Trường Cao đẳng Kỹ thuật Cao Thắng thông báo tuyển dụng giảng viên cơ hữu như sau:
I. Yêu cầu chung:
Các ứng viên có nguyện vọng công tác giảng dạy lâu dài tại trường, có sức khỏe tốt, tuổi dưới 35; tốt nghiệp Đại học loại Khá trở lên, có trình độ ngoại ngữ, trình độ tin học đạt chuẩn. Ngoài ra, các ứng viên phải đáp ứng các yêu cầu cho từng vị trí tuyển dụng, cụ thể như sau:
TT |
Vị trí tuyển dụng |
Số lượng |
Yêu cầu |
1 |
Giảng viên ngành Công nghệ Kỹ thuật Nhiệt lạnh |
02 |
Tốt nghiệp đúng chuyên ngành từ các trường đại học: Bách Khoa TP. HCM, Bách Khoa Hà Nội, Bách Khoa Đà Nẵng, Sư Phạm Kỹ Thuật TP. HCM, Nông Lâm TP. HCM. |
2 |
Giảng viên ngành Công nghệ Thông tin |
02 |
Tốt nghiệp đúng chuyên ngành từ các trường đại học: Bách Khoa TP. HCM, Bách Khoa Hà Nội, Bách Khoa Đà Nẵng, Khoa Học Tự Nhiên – ĐHQG TP HCM, Công Nghệ Thông Tin – ĐHQG TP. HCM. |
3 |
Giảng viên ngành Cơ Điện tử |
01 |
Tốt nghiệp đúng chuyên ngành từ các trường đại học: Bách Khoa TP. HCM, Bách Khoa Hà Nội, Bách Khoa Đà Nẵng, Sư Phạm Kỹ Thuật TP. HCM, Việt Đức. |
4 |
Giảng viên ngành Cơ khí động lực (Công nghệ ô tô) |
02 |
|
5 |
Giảng viên ngành Cơ khí (CK sửa chữa, CK chế tạo) |
02 |
|
6 |
Giảng viên ngành Điện tử Viễn thông |
01 |
|
7 |
Giảng viên ngành Công nghệ Kỹ thuật Điều khiển Tự động |
03 |
|
8 |
Giảng viên ngành Điện – Điện tử |
02 |
II. Ưu tiên:
Ứng viên có bằng thạc sĩ hoặc đang học sau đại học chuyên ngành phù hợp tại các trường đại học kể trên; tốt nghiệp Trường CĐKT Cao Thắng và tốt nghiệp ĐH Bách Khoa TP. HCM theo chương trình liên thông học tại Trường CĐKT Cao Thắng; đạt IELTS 5.5 hoặc TOEIC 600 trở lên; có chứng chỉ Kỹ năng nghề bậc 3 trở lên; có chứng chỉ nghiệp vụ sư phạm phù hợp giảng dạy bậc cao đẳng.
III. Hồ sơ đăng ký xét tuyển:
1. Đơn xin việc (viết tay, ghi rõ chuyên ngành, vị trí dự tuyển).
2. Phiếu đăng ký dự tuyển
3. Sơ yếu lí lịch (theo mẫu 4 trang, có dán ảnh màu 4×6) có xác nhận của địa phương.
4. Bản chính giấy Xác nhận thông tin về cư trú; Bản sao Giấy khai sinh, Căn cước công dân.
5. Bản sao các bằng cấp, bảng điểm và các chứng chỉ liên quan về kỹ năng nghề, nghiệp vụ sư phạm, ngoại ngữ, tin học…
6. Giấy khám sức khỏe (khám trước ngày nộp không quá 60 ngày).
Lưu ý: Ngoài bìa túi đựng hồ sơ ghi rõ danh mục hồ sơ và thông tin liên hệ của ứng viên (Số điện thoại, email và địa chỉ liên lạc). Các bản sao có chứng thực sao y.
IV. Nơi nhận hồ sơ:
Các ứng viên nộp hồ sơ trực tiếp tại Phòng Hành chính Quản trị, Trường Cao đẳng Kỹ thuật Cao Thắng, Nhà E, Số 65 Đường Huỳnh Thúc Kháng, Phường Bến Nghé, Quận 1, TP. Hồ Chí Minh. ĐT: (028) 38212360 hoặc 0916 378 387 (trong giờ làm việc).
V. Thời gian nhận hồ sơ: từ 28/3/2024 đến hết ngày 20/4/2024.
*****Tài liệu đính kèm:
Green Academy Việt Nam là học viện đào tạo IT - Thiết kế - Tiếng Hàn thuộc Học viện Green Academy Hàn Quốc với khoảng 80,000 học viên tốt nghiệp mỗi năm.
Hơn 25 năm phát triển, Green Academy vẫn giữ vị trí Học viện đào tạo chất lượng hàng đầu Hàn Quốc do Bộ Giáo dục và Bộ Lao động Hàn Quốc bình chọn.
Sở hữu 22 chi nhánh tại Hàn Quốc và Việt Nam.
Trên 95% học viên có việc làm ngay sau khi tốt nghiệp.
Đơn vị Độc Quyền tại Việt Nam tổ chức các kỳ thi chứng chỉ thiết kế của bộ lao động Hàn Quốc.
Qua hơn 4 năm phát triển tại Việt Nam, có gần 6000 học viên đã và đang theo học tại Green Academy. Cụ thể:
Khóa học IT: đã tổ chức hơn 120 lớp học với hơn 1100 học viên.
Khóa học Thiết kế: đã tổ chức hơn 170 lớp học với hơn 2000 học viên.
Khóa học Tiếng Hàn: đã tổ chức hơn 170 lớp học với hơn 2700 học viên.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2014
Mission
Học viên tham gia các lớp học tại Green Academy là sinh viên các trường đại học: Hutech, CNTT, Sư phạm Kỹ thuật, FPT, … và các bạn đã đi làm muốn nâng cao kiến thức, kỹ năng để có thêm nhiều cơ hội nghề nghiệp.
Review GREEN ACADEMY VIỆT NAM
OT vô tội vạ k tính lương (off t7 hoặc CN nhưng hầu như bắt buộc OT kể cả đau ốm bệnh tật…)