Mô tả công việc
Mục đích chức danh
· Tham gia triển khai, thu thập và quản lý thông tin mô tả dữ liệu kỹ thuật cho các hệ thống CNTT của ngân hàng
· Trực tiếp tham gia tổ chức triển khai các dự án, sáng kiến xây dựng hệ thống, công cụ đáp ứng yêu cầu khai thác chung của ngân hàng
Mô tả công việc
- Tham gia triển khai, thu thập và quản lý thông tin mô tả dữ liệu cho các hệ thống Công nghệ thông tin và các dự án có yếu tố Công nghệ thông tin.
- Phối hợp với các đơn vị trong nội bộ Trung tâm thực hiện tuyển chọn thuật ngữ, yếu tố dữ liệu quan trọng từ các thông tin mô tả dữ liệu đã có.
- Hỗ trợ vận hành và quản lý về mặt nghiệp vụ công cụ quản lý thông tin mô tả dữ liệu tập trung, công cụ quản lý lập hồ sơ và phân tích dữ liệu và các công cụ hỗ trợ quản trị dữ liệu thuộc sự quản lý của trung tâm.
- Đánh giá hiệu quả sử dụng, tiếp nhận xử lý hoặc phối hợp với các bộ phận liên quan xử lý các yêu cầu của đơn vị kinh doanh, đơn vị nội bộ và đối tác
- Thực hiện tìm hiểu/ xây dựng/ khôi phục các tài liệu Data Model, Data dictionary từ các hệ thống vận hành hiện tại (hệ thống không có tài liệu thiết kế ban đầu), qua đó hỗ trợ việc tìm hiểu, làm giàu và chia sẻ dữ liệu trong toàn hàng.
- Trực tiếp tham gia nghiên cứu, đánh giá khả thi và đề xuất các dự án (tiểu dự án) xây dựng hệ thống, công cụ liên quan tới các sáng kiến nâng cao năng suất, hiệu quả công việc thuộc các mảng nghiệp vụ chung (hoặc xuyên suốt nhiều mảng nghiệp vụ) trong Ngân hàng.
- Tham gia lập kế hoạch và tổ chức triển khai các dự án, tiểu dự án với vai trò là nhân sự tham gia thực hiện trực tiếp, đầu mối phối hợp với các đơn vị nghiệp vụ liên quan nhằm xây dựng sản phẩm dự án phù hợp theo đúng khung đề xuất, tiêu chí thực hiện của sáng kiến đã được phê duyệt.
- Tham gia đào tạo, truyền thông về các thay đổi về quy định, chính sách cũng như triển khai áp dụng hệ thống, công cụ vào thực tế.
Yêu cầu công việc
- Nắm được kiến trúc, ưu/ nhược điểm của các mô hình DWH. Có kinh nghiệm mô hình hóa dữ liệu (cả dimensional modeling và ER modeling technique) và sử dụng thành thạo các công cụ mô hình hóa dữ liệu là bắt buộc.
- Có hiểu biết tốt và kinh nghiệm triển khai thực tế với về các hệ Quản trị CSDL DBMS: Oracle, DB2, SQL Server…
- Có kinh nghiệm sử dụng và triển khai thực tế với các công cụ ETL: Data Stage, Pentaho …
- Có hiểu biết về hoạt động mô hình hóa quy trình nghiệp vụ và có khả năng sử dụng các công cụ hỗ trợ để xây dựng mô hình luồng nghiệp vụ, mô hình luồng dữ liệu.
- Có kinh nghiệm sử dụng các ngôn ngữ lập trình (Python, R, Java…) cho việc xử lý và phân tích dữ liệu là một lợi thế.
- Có kinh nghiệm thực tế trong việc thực hiện Database Reverse Engineering cho các hệ thống vận hành là một lợi thế.
- Nắm được các công nghệ, kiến trúc, khả năng ứng dụng và có kinh nghiệm tương tác với các hệ thống Big Data (Hadoop, Spark, NoSQL) là một lợi thế.
Quyền lợi được hưởng
- Thử việc 100% lương cơ bản, tổng thu nhập 15-18 tháng/năm
- Thưởng dự án và thưởng cuối năm cao
- Môi trường làm việc sáng tạo, hiện đại, quản lý theo tiến độ và hiệu quả công việc, giờ làm việc linh hoạt
- Đội ngũ lãnh đạo thân thiện, hòa đồng, quan tâm đến sự phát triển của các cá nhân
- Nhân viên được đào đạo tận tình các kĩ năng mềm và nghiệp vụ chuyên sâu
- Không khí vui vẻ, đồng nghiệp trẻ trung, năng động
- Nhiều hoạt động tập thể lý thú và ý nghĩa: bóng đá, karaoke, đi phượt, du lịch, từ thiện hàng năm
- Trợ cấp thai sản cho nhân viên nữ
- Tổ chức khám sức khỏe tổng quát định kỳ hàng năm, mua thêm gói bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên ngoài Bảo hiểm y tế
Tập đoàn Crystal International được ông bà Kenneth Lo thành lập tại Hồng Kông vào năm 1970. Lúc mới thành lập, chúng tôi có một xưởng với một vài máy may và khung dệt kim sản xuất áo len.
Ngày nay, chúng tôi có khoảng 20 cơ sở sản xuất tự vận hành trải rộng trên 5 quốc gia. Với lực lượng lao động khoảng 80.000 người, chúng tôi cung cấp hơn 470 triệu sản phẩm may mặc mỗi năm cho các thương hiệu may mặc tốt nhất trên thế giới, cung cấp cho họ sản phẩm phù hợp vào đúng thời điểm với mức giá hợp lý. Các sản phẩm may mặc đa dạng của chúng tôi bao gồm trang phục phong cách sống, đồ denim, trang phục thân mật, áo len và đồ thể thao cũng như trang phục ngoài trời.
Mô hình kinh doanh đồng sáng tạo của chúng tôi rất quan trọng để đạt được và nâng cao vị thế dẫn đầu ngành của chúng tôi nhờ sự kết hợp mạnh mẽ giữa kinh nghiệm trong ngành gần 5 thập kỷ của chúng tôi, mối quan hệ hợp tác lâu dài với các thương hiệu may mặc hàng đầu toàn cầu, danh mục sản phẩm đa dạng và đa dạng nền tảng sản xuất quốc gia, đã thúc đẩy khả năng của chúng tôi trong việc liên tục tung ra các sản phẩm mới thành công về mặt thương mại cho khách hàng.
Chúng tôi đã phát triển dựa trên văn hóa doanh nghiệp quan tâm đến "Vì lợi ích lớn hơn" - trong đó lợi ích của khách hàng, đồng nghiệp, xã hội và môi trường toàn cầu là ưu tiên hàng đầu của chúng tôi. Chúng tôi tin rằng tính bền vững cho phép chúng tôi tạo ra "giá trị chung" cho các cổ đông và các bên liên quan thông qua quy trình kinh doanh của mình. Để đạt được mục tiêu này, chúng tôi áp dụng cách tiếp cận toàn diện về tính bền vững bằng cách sử dụng năm trụ cột: Môi trường, Đổi mới, Tính toàn vẹn của sản phẩm, Chăm sóc nhân viên và Sự gắn kết với cộng đồng.