Việc làm Đào Tạo Tư Vấn PDCA

Cập nhật 30/10/2024 09:55
Tìm thấy 1 việc làm đang tuyển dụng
Công Ty TNHH Đào Tạo Tư Vấn PDCA - Văn Phòng Đại Diện HCM
Senior Consultant | Insurance Consulting in HCMC Office
Đào Tạo Tư Vấn PDCA
28 việc làm 5 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 21/09/2024
Hạn nộp hồ sơ: 17/11/2024
Hình thức: FULL_TIME
Kinh nghiệm: 3 - 4 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
About EY

As a global leader in assurance, tax, consulting, strategy, and transactions services, we hire and develop the most passionate people in their field to help build a better working world. This starts with a culture that believes in giving you the training, opportunities, and creative freedom to make things better. So that whenever you join, however long you stay, the exceptional EY experience lasts a lifetime.

About our Insurance Consulting practice:

Vietnamese insurance sector is undergoing significant transformation driven by regulatory changes, technological advancements, and evolving customer expectations. Our Insurance Consulting team of seasoned professionals bring deep expertise and insights to help our clients address their toughest challenges. Our services offer a wide range of areas:

  • Risk management
  • Claims management
  • Customer experience enhancement, and
  • M&A and Bancassurance
  • Market Research
  • Performance Improvement

We work closely with our clients to understand their specific needs and objectives, providing strategic advice and practical support to drive growth, optimize performance, and ensure sustainability in a competitive market.

We invite creative and innovative thinkers who are motivated by a "can do" attitude to apply for the following position based in Ho Chi Minh City:

Senior Consultant | Insurance Consulting

We are in a strong position to build on our existing client base, which varies by market sector and by size. These projects are demanding an increased level of classic consulting skills - more intensive client interaction.

The team will be strengthened by experienced candidates who bring with them or are willing to rapidly develop consulting skills and expertise in the effective business application of the software.

Your Key Responsibilities

  • Assist in the technical delivery and reporting for projects, taking ownership of at least one major workstream;
  • Assist in the dialogue with client contacts and help to manage expectations of delivery, content, timescales, and cost;
  • Present or assist senior management in presenting to clients at senior executive and board levels;
  • Contribute to projects as a topic/subject matter specialist (where appropriate);
  • Play your part in the development of the intellectual property to support sales-oriented client interaction;
  • Assist in responding to client proposals;
  • Develop people through effective coaching and mentoring more junior staff; and
  • Play a role in team administration tasks - such as feedback, counseling, finance, recruitment, learning, etc.

To qualify for the role, you must have:

  • At least three years of experience in the life or general insurance sector gained from working either in an insurer or at a consultancy firm;
  • Proven math and analytical skills, as commonly acquired through the pursuit of a bachelor's degree in accounting, business, or related field;
  • IFRS 17 knowledge will be considered an added advantage,
  • A committed approach to continuous professional development is required.

What We Look For

Highly motivated individuals with excellent problem-solving skills and the ability to prioritize shifting workloads in a rapidly changing industry. An effective communicator, you will be a confident team player equipped with strong people management skills and a genuine passion to make things happen in a dynamic organization. If you are ready to take on a wide range of responsibilities, and are committed to seeking out new ways to make a difference, this role is for you.

What Working At EY Offers

EY offers a competitive remuneration package commensurate with your work experience, where you will be rewarded for your individual and team performance. Plus, we offer:

  • Continuous learning: You'll develop the mindset and skills to navigate whatever comes next.
  • Success as defined by you: We'll provide the tools and flexibility, so you can make a meaningful impact, your way.
  • Transformative leadership: We'll give you the insights, coaching and confidence to be the leader the world needs.
  • Diverse and inclusive culture: You'll be embraced for who you are and empowered to use your voice to help others find theirs.

If you can demonstrate that you meet the criteria above, please contact us as soon as possible.

EY | Building a better working world

EY exists to build a better working world, helping to create long-term value for clients, people and society and build trust in the capital markets.

Enabled by data and technology, diverse EY teams in over 150 countries provide trust through assurance and help clients grow, transform and operate.

Working across assurance, consulting, law, strategy, tax and transactions, EY teams ask better questions to find new answers for the complex issues facing our world today.
Khu vực
Báo cáo

Công Ty TNHH Đào Tạo Tư Vấn PDCA - Văn Phòng Đại Diện HCM
Đào Tạo Tư Vấn PDCA Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Số 206 Đường Lý Thường Kiệt, Phường 14, Quận 10, Tp. Hồ Chí Minh

GIỚI THIỆU CHUNG

PDCA là tổ chức đào tạo và tư vấn bài bản nhất về Hệ thống và Quy trình giúp chủ doanh nghiệp đi lên từ nghề Tự động hóa để Giải phóng lãnh đạo.

PDCA LÀ AI?

PDCA là trường đào tạo CHỦ DOANH NGHIỆP bài bản đầu tiên tại Việt Nam, chuyên tổ chức đào tạo và tư vấn giúp giải phóng lãnh đạo doanh nghiệp vừa và nhỏ, đi lên từ nghề bằng giải pháp tự động hóa và các mô hình tăng trưởng bền vững theo phương pháp cầm tay chỉ việc.

PDCA là nơi các chủ doanh nghiệp có thể tìm thấy các giải pháp hỗ trợ tốt nhất cho doanh nghiệp của mình.

TẠI SAO LẠI ĐẶT LÀ PDCA?

Với tên gọi lấy cảm hứng từ một chu trình quản lý, PDCA hướng tới việc đồng hành, hỗ trợ các doanh nghiệp Việt Nam xây dựng một cộng đồng doanh nghiệp hoạt động bài bản, phát triển, tự động để nhân bản doanh nghiệp, hướng tới đi kinh doanh quốc tế.

LÝ DO PDCA RA ĐỜI?

PDCA ra đời dựa trên chu trình quản lý Plan – Do – Check – Act, dưới sự dẫn dắt tài tình của chủ tịch Hoàng Đình Trọng – tác giả của 2 cuốn sách bán chạy “Sách Giải phóng lãnh đạo” và “Tự động hoá doanh nghiệp”. Bằng những thành tích và giá trị đóng góp cho cộng đồng, ông đã được vinh danh top 10 lãnh đạo doanh nhân tiêu biểu và được chủ tịch nước trao tặng bằng khen năm 2015.

Với hơn 12 năm kinh nghiệm và sau rất nhiều thất bại với 8 lần “đập đi xây lại” công ty, ông thấu hiểu những khó khăn và mong muốn xây dựng lại các tổ chức một cách bài bản hơn. Và PDCA đã ra đời trong nỗi trăn trở và khát vọng nâng tầm các doanh nghiệp. Sau gần 6 năm tổ chức, với rất nhiều giải pháp đào tạo online, offline, các ấn phẩm sách, các tài liệu hướng dẫn theo phương pháp cầm tay chỉ việc nhằm giúp các nhà quản lý, các lãnh đạo có tư duy làm doanh nghiệp bài bản.

Những nghề phổ biến tại Đào Tạo Tư Vấn PDCA

Bạn làm việc tại Đào Tạo Tư Vấn PDCA? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Đào Tạo Tư Vấn PDCA

Đào Tạo Tư Vấn PDCA

Click để đánh giá