Mô tả công việc
- Bán các sản phẩm về điện, điện tử
- Chăm sóc khách hàng hiện có (70%), tìm kiếm khách hàng mới (30%)
- Tìm kiếm nhà cung cấp mới
- Các công việc văn phòng như báo giá, giao hàng, công nợ, sắp xếp kho, ...
- Xây dựng kế hoạch và báo cáo kết quả cho sếp Nhật.
Yêu cầu công việc
- Độ tuổi từ 26-35 tuổi
- Có kinh nghiệm bán các loại sản phẩm (ưu tiên máy móc, vật tư điện, điện tử) từ 2 năm trở lên
– KHÔNG NHẬN SALES NGÀNH DỊCH VỤ, NGÀNH BẤT ĐỘNG SẢN
- Tính tình trung thực, vui vẻ, hoạt bát, năng động
- Tiếng Nhật/ tiếng Anh giao tiếp.
- Ưu tiên: o Kinh nghiệm làm việc tại công ty Nhật o Kinh nghiệm làm việc với công ty thi công o Kinh nghiệm tìm kiếm khách hàng mới o Biết sử dụng Word, Excel
Quyền lợi được hưởng
■Salary: 15M - 20M Gross + Commision
■Working time: Làm việc từ 8:00 – 17:00, thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần, nghỉ thứ 7 + CN + Lễ VN
■Benefit
- Thưởng Tết + thưởng doanh số (Thưởng theo tỉ lệ hoàn thành mục tiêu)
- Thưởng sinh nhật, lễ tết từ công đoàn
- Tăng lương hàng năm theo chính sách Công ty
- Phép năm, Bảo hiểm đầy đủ theo quy định
- Du lịch công ty hàng năm
GIỚI THIỆU CHUNG
PDCA là tổ chức đào tạo và tư vấn bài bản nhất về Hệ thống và Quy trình giúp chủ doanh nghiệp đi lên từ nghề Tự động hóa để Giải phóng lãnh đạo.
PDCA LÀ AI?
PDCA là trường đào tạo CHỦ DOANH NGHIỆP bài bản đầu tiên tại Việt Nam, chuyên tổ chức đào tạo và tư vấn giúp giải phóng lãnh đạo doanh nghiệp vừa và nhỏ, đi lên từ nghề bằng giải pháp tự động hóa và các mô hình tăng trưởng bền vững theo phương pháp cầm tay chỉ việc.
PDCA là nơi các chủ doanh nghiệp có thể tìm thấy các giải pháp hỗ trợ tốt nhất cho doanh nghiệp của mình.
TẠI SAO LẠI ĐẶT LÀ PDCA?
Với tên gọi lấy cảm hứng từ một chu trình quản lý, PDCA hướng tới việc đồng hành, hỗ trợ các doanh nghiệp Việt Nam xây dựng một cộng đồng doanh nghiệp hoạt động bài bản, phát triển, tự động để nhân bản doanh nghiệp, hướng tới đi kinh doanh quốc tế.
LÝ DO PDCA RA ĐỜI?
PDCA ra đời dựa trên chu trình quản lý Plan – Do – Check – Act, dưới sự dẫn dắt tài tình của chủ tịch Hoàng Đình Trọng – tác giả của 2 cuốn sách bán chạy “Sách Giải phóng lãnh đạo” và “Tự động hoá doanh nghiệp”. Bằng những thành tích và giá trị đóng góp cho cộng đồng, ông đã được vinh danh top 10 lãnh đạo doanh nhân tiêu biểu và được chủ tịch nước trao tặng bằng khen năm 2015.
Với hơn 12 năm kinh nghiệm và sau rất nhiều thất bại với 8 lần “đập đi xây lại” công ty, ông thấu hiểu những khó khăn và mong muốn xây dựng lại các tổ chức một cách bài bản hơn. Và PDCA đã ra đời trong nỗi trăn trở và khát vọng nâng tầm các doanh nghiệp. Sau gần 6 năm tổ chức, với rất nhiều giải pháp đào tạo online, offline, các ấn phẩm sách, các tài liệu hướng dẫn theo phương pháp cầm tay chỉ việc nhằm giúp các nhà quản lý, các lãnh đạo có tư duy làm doanh nghiệp bài bản.