Mô tả công việc
- Hoạch toán các nghiệp vụ kinh tế phát sinh trong doanh nghiệp theo đúng quy định của pháp luật về kế toán.
- Ghi chép sổ sách kế toán đầy đủ, chính xác, kịp thời và đảm bảo an toàn cho sổ sách. Tính giá thành sản phẩm.
- Phân tích và đề xuất giá bán đối với sản phẩm mới
- Quản lý và kiểm soát các khoản thu chi tại chi nhánh
- Thực hiện chạy khấu hao và kiểm tra báo cáo tăng giảm TSCĐ, CCDC hàng tháng.
- Lập dự toán thu, chi và kiểm tra việc thực hiện dự toán
- Kiểm tra, xử lý các yêu cầu, sai sót của các kế toán viên.
- Lập các báo cáo tài chính theo kỳ (tháng, quý, năm) và báo cáo theo yêu cầu của cấp trên
- Thực hiện các báo cáo, nhiệm vụ khác theo sự phân công của trưởng phòng, Trưởng chi nhánh
- Công việc cụ thể sẽ trao đổi lúc phỏng vấn
Yêu cầu công việc
- Nữ, tuổi từ 27 đến 35 tuổi
- Tốt nghiệp từ Đại học trở lên các ngành kế toán doanh nghiệp, kế toán sản xuất, tài chính kế toán
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Biết sử dụng các phần mềm kế toán, chịu được áp lực công việc cao.
- Có chứng chỉ nghiệp vụ Kế toán trưởng
- Kỹ năng phân tích, báo cáo
- Cẩn thận, tỉ mỉ, khả năng xử lý các công việc phát sinh.
Quyền lợi được hưởng
Quà chúc mừng sinh nhật
Thu nhập : 12 triệu - 15 triệu/ tháng + thưởng KPI 10% hàng tháng, thưởng Lễ, Lương tháng 13
Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện
GIỚI THIỆU CHUNG
PDCA là tổ chức đào tạo và tư vấn bài bản nhất về Hệ thống và Quy trình giúp chủ doanh nghiệp đi lên từ nghề Tự động hóa để Giải phóng lãnh đạo.
PDCA LÀ AI?
PDCA là trường đào tạo CHỦ DOANH NGHIỆP bài bản đầu tiên tại Việt Nam, chuyên tổ chức đào tạo và tư vấn giúp giải phóng lãnh đạo doanh nghiệp vừa và nhỏ, đi lên từ nghề bằng giải pháp tự động hóa và các mô hình tăng trưởng bền vững theo phương pháp cầm tay chỉ việc.
PDCA là nơi các chủ doanh nghiệp có thể tìm thấy các giải pháp hỗ trợ tốt nhất cho doanh nghiệp của mình.
TẠI SAO LẠI ĐẶT LÀ PDCA?
Với tên gọi lấy cảm hứng từ một chu trình quản lý, PDCA hướng tới việc đồng hành, hỗ trợ các doanh nghiệp Việt Nam xây dựng một cộng đồng doanh nghiệp hoạt động bài bản, phát triển, tự động để nhân bản doanh nghiệp, hướng tới đi kinh doanh quốc tế.
LÝ DO PDCA RA ĐỜI?
PDCA ra đời dựa trên chu trình quản lý Plan – Do – Check – Act, dưới sự dẫn dắt tài tình của chủ tịch Hoàng Đình Trọng – tác giả của 2 cuốn sách bán chạy “Sách Giải phóng lãnh đạo” và “Tự động hoá doanh nghiệp”. Bằng những thành tích và giá trị đóng góp cho cộng đồng, ông đã được vinh danh top 10 lãnh đạo doanh nhân tiêu biểu và được chủ tịch nước trao tặng bằng khen năm 2015.
Với hơn 12 năm kinh nghiệm và sau rất nhiều thất bại với 8 lần “đập đi xây lại” công ty, ông thấu hiểu những khó khăn và mong muốn xây dựng lại các tổ chức một cách bài bản hơn. Và PDCA đã ra đời trong nỗi trăn trở và khát vọng nâng tầm các doanh nghiệp. Sau gần 6 năm tổ chức, với rất nhiều giải pháp đào tạo online, offline, các ấn phẩm sách, các tài liệu hướng dẫn theo phương pháp cầm tay chỉ việc nhằm giúp các nhà quản lý, các lãnh đạo có tư duy làm doanh nghiệp bài bản.