ESUHAI GROUP

Mô tả Công việc

Mảng công việc hành chính văn phòng:

· Phụ trách các công việc lễ tân (Tiếp đón khách đi và đến, trực tổng đài, nhận/chuyển phát thư tín, công văn…)

· Quản lý văn phòng và các tài sản đi kèm, xử lý các vấn đề phát sinh liên quan.

· Làm thanh toán các chi phí văn phòng và báo cáo lại với cấp trên theo định kỳ tháng/quý.

· Hỗ trợ các công việc hành chính văn phòng khác theo sự phân công của cấp trên.

Mảng công việc IT

· Xử lý các sự cố liên quan đến phần cứng máy tính, máy in, camera, wifi và các thiết bị IT khác.

· Phối hợp với bộ phận IT hội sở trong xác định, chẩn đoán và giải quyết vấn đề đối với yêu cầu của người sử dụng liên quan đến phần mềm máy tính như: mạng Internet, email, cài đặt phần mềm trong công ty khi cần.

· Hỗ trợ cài đặt máy tính cho nhân viên mới nhận việc bao gồm cài đặt, cấu hình cho người dùng cuối các phần cứng máy tính để bàn, phần mềm và thiết bị ngoại vi, …

· Hỗ trợ quản lí tài sản IT: cấp phát, thu hồi, bảo dưỡng, dán nhãn và cập nhật thông tin tài sản lên hệ thống quản lí nội bộ.

· Hỗ trợ kiểm tra các thiết bị phòng họp, phòng máy chủ hằng ngày và các thiết bị chi nhánh định kỳ theo yêu cầu cấp trên.

Yêu Cầu Công Việc

· Sinh viên tốt nghiệp chuyên ngành CNTT hoặc các ngành khác có liên quan phần cứng/hệ thống mạng/quản trị văn phòng…

· Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí công việc tương đương

· Có ý thức tự kỷ luật, tự giác, trung thực, chăm chỉ, nhiệt tình, trách nhiệm và hòa đồng trong công việc

· Tin học văn phòng (Power point, Word, Excel)

· Giao tiếp tiếng Anh/ tiếng Trung cơ bản (Tương đương TOEIC 500, HSK 2…)

Chế độ đãi ngộ

· Thời gian làm việc 5 ngày/tuần từ thứ 2 đến thứ 6

· Chế độ tăng lương cạnh tranh, thưởng với mức hấp dẫn hàng năm;

· Lương tháng 13;

· Chế độ du lịch nghỉ dưỡng đẳng cấp 4* trở lên hàng năm cùng Công ty ở trong và ngoài nước; Ngoài ra nhân viên còn được Công ty tài trợ kinh phí khi đi du lịch theo nhóm;

· Chế độ bảo hiểm sức khỏe và tai nạn 24/24 cho toàn nhân viên;

· Đóng BHXH,YT,TN đầy đủ theo quy định của luật Lao động;

· Ứng viên được đào tạo kiến thức nghiệp vụ tài chính đối với hoạt động cho thuê Tài Chính;

· Cơ hội thăng tiến theo lộ trình.

· Ngoài ra, còn nhiều phụ cấp hấp dẫn khác….