- Lead the team technically in improving scalability, stability and efficiency of our Data platform
- Design, build and deploy new libraries and frameworks for our core systems while keeping highest standards of code quality
- Cooperate with other engineers and Product owners to identify and build incremental products through Scrum sprint
- Understand the following technologies and navigate them properly: Python, Scala, Spark, SQL etc.
- Collaborate with the Data Architect team on regular basic to design/review data models, and application architectures
- Maintain software clean architecture, clean code, and high quality.
- Participate in code reviews, pair programming, mob programming, and coaching other members
- Must have:
- Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Software Engineering, Information Technology, or a related technical field
- English is required
- Have 5+ years of experience as a Data Engineer or Software Engineer
- Have experience in Cloud (AWS/Azure/GCP)
- Extremely proficient in at least 1 programming language (Python/Scala/Java)
- Strong experience in systems architecture – particularly in complex, scalable, and fault-tolerant distributed systems
- Good at multi-threading, atomic operations, computation framework: Spark (DataFrame, SQL, ...), distributed storage, distributed computing
- Understand designs of resilience, fault-tolerance, high availability, and high scalability, ...
- Tools: CI/CD, Gitlab, ...
- Good at communication & team working
- Being open-minded, willing to learn new things
- Nice to have:
- Databricks is a plus
- Experience in performance tuning/optimizing Big Data program
Reputyze Asia là một công ty quảng cáo công nghệ số có trụ sở tại thành phố Hồ Chí Minh chuyên cung cấp các dịch vụ chuyên nghiệp về Số Hóa Truyền Thông & Tiếp Thị trên nền tảng sử dụng dữ liệu chuyên sâu và hệ sinh thái các công cụ kỹ thuật số hoàn chỉnh. Được thành lập với sứ mệnh Kiến Tạo và Số Hóa Uy Tín Thương Hiệu, công ty luôn nỗ lực để thiết lập, phát triển, và bảo vệ vị thế thương hiệu của khách hàng trên môi trường internet.
Trong giai đoạn mở rộng kinh doanh hiện tại, công ty cần thêm nhiều nhân lực trẻ tiềm năng, đam mê nghiên cứu và thử nghiệm các công nghệ mới vào tiếp thị số để cùng nhau học hỏi, nghiên cứu, và đưa công ty phát triển lên những tầm cao mới.
Review Reputyze Asia
Làm việc thiếu trách nhiệm, quy trình làm việc không cụ thể, một môi trường làm việc toxic.(RW)
Lương thì chậm mà cứ tới cuối ngày của ngày trả lương mới gửi mail thông báo. Không tôn trọng nhân viên. (RW)
Môi trường thân thiện, đồng nghiệp tốt, có cơ hội học hỏi, rèn luyện khả năng giao tiếp tốt, nhưng thường xuyên làm thêm giờ, cơ sở vật chất văn phòng trung bình (GL)