Responsibilities
Production and Delivery Management
- Monitoring projects: Ensure the delivery of projects
- Manage controlling activities, ensure product quality
- Manage customers' satisfaction and complaints
Business Development and Management
- Build a business Development plan
- Pre-sales skills
- Client account development and management skills
- Customer care and engagement skills
HR Management and Workforce Development
- BU size management (100-200 members)
- Workforce and Resource fulfillment planning
- Workforce development/management
- Performance management
Finance Planning and Management
- Financial planning and management
- Project budget and expenditure management
- Analyze the use of financial resources
Qualifications
- Minimum of 10 years of experience in a similar position in IT field.
- Strategic thinker with problem-solving and organizational abilities.
- Proven experience in managing project delivery, quality control, and customer satisfaction.
- Demonstrated ability to manage client accounts and foster long-term relationships.
- Ability to oversee business units of 100–200 members with effective workforce planning and development.
- Proficiency in financial planning, budgeting, and expenditure management.
- Skilled in analyzing and optimizing financial resource utilization.
- Excellent English/Japanese communication
Benefits
- Attractive Salary Package based on your competence plus Annual Bonus and Performance Bonus
- Salary review according to Company Policy
- “FPT care” health insurance for FPT employees
- Excellent cost-free learning opportunities: Udemy Premium account, English class, sponsor for taking
- certification such as PMP, AWS, GCP, etc.
- Annual leave according to Labor Law and Company Policy
- Annual Summer Vacation support from 1 Million VND to 6 Million VND and up to 3 days off work
- 13th-month Salary
- International, professional, dynamic and friendly working environment and culture
Contacts
Interested candidates should click Apply button to submit a completed Curriculum Vitae/ Resume and Cover Letter to: Recruitment Department - FPT Software Workforce Development
Contact Person :Ms. Giang Vu
Email :[email protected]
Công ty TNHH May Thêu Giày An Phước là Công ty quản lý hệ thống nhà máy sản xuất, xuất khẩu sản phẩm thời trang cao cấp cho thị trường Nhật Bản, Châu Âu, và quản lý hệ thống cửa hàng bán lẻ sản phẩm thời trang nam, nữ thương hiệu An Phuoc, Pierre Cardin, Bonjour, Anamai tại thị trường Việt Nam - Lào - Campuchia, và thương hiệu G.Weis tại thị trường Cộng Hòa Liên Bang Đức
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng đầy đủ chế độ BHXH BHYT BHTN
Các hoạt động ngoại khóa
- teambuiding hằng năm.
- Du lịch hàng năm
- Coffee coding tour
Lịch sử thành lập
- Được thành lập từ năm 1992 tại miền Nam Việt Nam, khởi nguồn là một xưởng may gia công xuất khẩu, Công ty TNHH May thêu giày An Phước đã trải qua những thăng trầm trong lịch sử hình thành phát triển và đạt được thành tựu to lớn như ngày nay.
Mission
- Sau nhiều năm tập trung vào thị trường nội địa và đạt được tốc độ tăng trưởng trung bình 30% mỗi năm, đã minh chứng cho chiến lược hiệu quả của Công ty An Phước. Bắt đầu với chỉ một cửa hàng tại thành phố Hồ Chí Minh, tính đến năm 2012, An Phước đã có hơn 60 cửa hàng trên khắp lãnh thổ Việt Nam với đội ngũ nhân lực khoảng 3.200 người.