Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
- Tư vấn, hỗ trợ kỹ thuật cho người dùng
- Quản lý máy móc, thiết bị: server, network, PC, máy in, máy scan, …
- Quản trị hệ thống Microsoft
- Vận hành các hệ thống kết nối dữ liệu và truyển thông: mạng nội bộ, internet, …
- Xử lý các sự cố kỹ theta của các máy móc, thiết bị và các ứng dụng được giao quản lý
- Liên hệ nhà phân phối để tìm hiểu, lựa chọn sản phẩm phù hợp, phối hợp bảo trì các linh kiện, thiết bị máy tính, mạng, …
- Nghiên cứu, triển khai các công nghệ, thiết bị, ứng dụng mới theo định hướng của công ty
- Tham gia viết tài liệu hệ thống
- Tham gia hỗ trợ và thực hiện các sự kiện do công ty tổ chức
Yêu Cầu Công Việc
- Nam. Tuổi từ: 25
- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các ngành Công nghệ thông tin. Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở các vị trí tương đương.
- Thành thạo các phần mềm hệ thống của Microsoft, Linux, …kỹ thuật mạng, thiết bị điện tử, viễn thông, máy tinh, …
- Có chứng chỉ CompTIA A+, MCSA, CCNA, đã từng làm việc tại các công ty thiết kế… là một lợi thế.
- Có khả năng đọc hiểu, nghiên cứu,tổng hợp tài liệu chuyên ngành tiếng anh,lẫn tiếng việt
- Giao tiếp trôi chảy, lên kế hoạch, triển khai công việc hợp lý, hiệu quả.
- Trung thực, năng động, hòa đồng và có trách nhiệm.
- Teamwork tốt, chịu được áp lực công việc.
Quá trình trao đổi công việc sẽ diễn ra theo quy trình:
- Vòng 1: Trao đổi tổng quan với nhân sự (online).
- Vòng 2: Hồ sơ đạt yêu cầu sẽ được chuyển tiếp phỏng vấn trực tiếp với Trưởng Bộ Phận.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Giới tính: Nam
- Phụ cấp khác:
Giữ xe
Điện thoại - Thời gian thử việc: 2 tháng
- Cơ hội huấn luyện:
- Được đào tạo về quy trình làm việc, hệ thống, tiếp cận với những kiến thức chuyên môn mới nhất …
- Hỗ trợ thực hiện các dự án lớn của các công ty, tập đoàn trong và - ngoài nước - Độ tuổi: Trên 25
- Thời gian làm việc: Thứ Hai đến Thứ Sáu: 8g00 đến 17g00 / Thứ Bảy: 8g00 đến 12g00
- Đồng nghiệp: Chuyên nghiệp, nhiệt tình, thân thiện
- Phúc lợi:
- Thưởng các ngày Lễ, Tết, Sinh nhật trong năm.
- Bảo hiểm tai nạn 24/24 thử việc và nhận việc.
- BHYT-BHXH theo quy định của nhà nước.
- Khám sức khỏe định kỳ.
- Team building, Trung thu, Year-end Party, Tất niên, Tân niên
- Thường tháng 13 theo quy định công ty - Ngày nghỉ:
- 12 ngày phép năm
- Nghỉ Lễ, tết theo quy định nhà nước
- Nghỉ chế độ phúc lợi theo quy định công ty - Lương: 13 Tr - 15 Tr VND
Công ty TNHH phần mềm FPT là công ty thành viên thuộc Tập đoàn FPT. Được thành lập từ năm 1999, FPT Software hiện là công ty chuyên cung cấp các dịch vụ và giải pháp phần mềm cho các khách hàng quốc tế, với hơn 28000 nhân viên, hiện diện tại 27 quốc gia trên toàn cầu. Nhiều năm liền, FPT Software được bình chọn là Nhà Tuyển dụng được yêu thích nhất và nằm trong TOP các công ty có môi trường làm việc tốt nhất châu Á.
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
- Bóng đá
- Du lịch
- Câu lạc bộ
- Team building
- Thể thao
- Nghệ thuật
- Party
- Tình nguyện
Lịch sử thành lập
-
2012: Ra mắt Ban lãnh đạo mới của FPT Software
-
2008: FPT Software hoàn thành một bước của toàn cầu hoá, có mặt tại tất cả các thị trường dự kiến: Nhật, Singapore, châu Âu, Mỹ, Australia, Malaysia.
-
2007: Chi nhánh thứ 2 của FPT Software tại nước ngoài được thành lập
-
2006: FPT Software đạt tiêu chuẩn CMMi mức 5
-
2005: FPT Software tổ chức lễ khai trương chi nhánh tại TP Đà Nẵng.
-
2004: FPT Software tổ chức lễ khai trương chi nhánh tại TP HCM.
-
2002: FPT Software trở thành công ty đầu tiên tại Đông Nam Á đạt CMM-4
-
2001: FPT Software chuyển hướng sang thị trường Nhật.
-
2000: FPT Software ký hợp đồng OSDC (Trung tâm phát triển phần mềm cho khách hàng) đầu tiên với khách hàng Harvey Nash, tiền thân của G1
-
1999: Khai trương Trung tâm Phần mềm Chiến lược số 1 (FSU1)
-
1988: Thành lập công ty
Mission:
Trở thành một công ty được định hướng bởi những đổi mới công nghệ, cam kết mang lại sự hài lòng cao nhất cho khách hàng, đóng góp cho sự thịnh vượng của quốc gia và cung cấp cho nhân viên của mình môi trường làm việc thuận lợi nhất có thể, do đó tạo điều kiện cho họ phát huy hết khả năng của mình trong sự nghiệp chuyên môn cũng như tinh thần của họ.
Review FPT Software
Đăng tuyển junior khi vào phỏng vấn nói chỉ tuyển middle và senior, lương vẫn junior
Công ty thiếu chuyên nghiệp, quy trình làm việc không rõ ràng (RV)
Lương thấp, chế độ kém, việc nhiều, môi trường tầm trung bình, căn tin chật chội (RV)