Mô tả công việc
- Manage purchasing tasks in the assigned scope by following the Purchasing procedure and Company policy to achieve the objectives of the Department and Company.
- Source, select, and approve suppliers for designated indirect categories in close cooperation with relevant user departments (including supplier audits when relevant).
- Work with the Marketing and Sales team to ensure the best service providers align with sales marketing strategies.
- Support user departments (Maintenance, Production, Projects, and other functions) in ensuring optimal indirect specifications are in place.
- Ensure the best possible agreements for designated Indirect categories, according to the purchasing objectives, by following the Purchasing Process and utilizing relevant contract formats (including frame agreements, etc.).
- Place and follow up orders in the system based on agreements/contracts when relevant.
- Execute invoice control according to company guidelines.
- Report on agreed KPIs including supplier performance to the Purchasing Manager.
- Other tasks as assigned.
Yêu cầu công việc
- Bachelor's degree in Foreign Trade, Supply Chain Management, Business Administration, Engineering, or related fields.
- At least 5 years' experience in Indirect Purchasing for Services (Communication, Digital media, Event,...), Maintenance, and Projects, preferably in a Manufacturing environment.
- Ability to work independently and under high pressure.
- Honesty, integrity, and process discipline.
- Structured thinking, strong analytical and problem-solving skills.
- Good negotiation, effective communication, and influencing skills.
- Collaboration and teamwork across organizations.
- Fluent in English and good computer skills (Microsoft Office, SAP/ ERP).
*** We offer:
- An international and professional working environment.
- Opportunities to work with Regional and Global team.
- Continuous learning opportunities and training activities through on-the-job training and our in-house learning Jotun Academy.
- Attractive compensation and benefits (13th month salary, performance bonus, allowances, etc.).
- Engagement activities (Outing, Teambuilding, Family Day, Sport Day, etc.).
- Healthcare for self and your family members.
- Overall health (Physical health, Mental health and Social health) programs and activities.
Quyền lợi được hưởng
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Xe đưa đón
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Công ty TNHH SONION Việt Nam được thành lập vào năm 2005 với vốn đầu tư 100% của Đan Mạch. Tập đoàn Sonion có trụ sở ở nhiều quốc gia trên thế giới như Mỹ, Hà Lan, Ba Lan, Trung Quốc, Philippin. Ở Việt Nam, Sonion có hai nhà máy, một nhà máy tại khu Công nghệ cao, quận 9, HCM với quy mô khoảng 5000 nhân viên và một nhà máy ở khu công nghiệp Đông Xuyên – Tp. Vũng Tàu.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia đầy đủ các loại bảo Hiểm: BHXH, BHYT
Các hoạt động ngoại khóa
- Team Building
- trò chơi
- Du lịch hàng năm
Lịch sử thành lập
-
Sonion Việt Nam với 1.600 nhân viên làm việc tại Khu công nghệ cao Sài Gòn đang mở rộng kinh doanh vào năm 2009.
Mission
Sonion chuyên sản xuất các linh kiện vi cơ điện tử cho các thiết bị âm thanh và máy trợ thính, chúng tôi tự hào là một trong những công ty hàng đầu cung cấp các giải pháp âm thanh tối ưu cho khách hàng, mang lại nhiều giá trị nhằm cải thiện cuộc sống cho mọi người.
Review SONION Việt Nam
Thời gian làm việc và mức lương rõ ràng Có các chính sách đãi ngộ thể hiện sự quan tâm tới nhân viên chu đáo (indeed)
Không khác gì công ty gia đình, văn hoá đổ thừa đổ lỗi, xây dựng system rất tốt nhưng cứng nhắc (RW)
Công ty càng ngày càng chán, lương thì ko tăng, cơm trưa nấu như cho heo ăn, công ty gì mà bợ đít, nịnh nọt thì đưa lên, ai công tư phân mình thì đì, không công bằng. (RW)