ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES:
- Plan the compliance and quality assurance plan, according to the internal policies and procedures, and CMD directions and requirements
- Execute the plan by perform an objectively evaluation of the actual practice against the key controls of the process and policy
- Collect related objective evidences to ensure the compliance with the applied policies and procedures
- Identify a non compliance issue, analyze the implication and possible risk relating to the assurance result
- Report and communicate the assurance result and the recommendation to the process owner or action owner
- Ensure that the action owner has cleared and committed on the solution to be taken
- Track and validate the taken actions until it completed
- Provide a management review report in a regular period to the CMD and related managements
- Be the first point of contact of TMNVN and TFS regarding the Data Privacy matters, to work with Regional Data Privacy Governance team for the execution of the PDPD implementation project
- Cooperate with the local working team and regional working team for the implementation of the PDPD tasks
- Facilitate the meeting of the PDPD tracking and taking the meeting minutes
- Track and report the status of PDPD project
- Support the CMD for the Data Privacy compliance assurance
REQUIREMENTS
- BS degree in banking or Finance, law, economic,
- Have work experience as auditor or internal auditor or compliance, or quality assurance, preferable in lending, financial, banking, etc.
- Ability to understand key controls of process or policy according to the regulations
- Ability to constructively evaluate the policy and process, and driving the policy and process to be applied in the practice
- Ability to manipulate large amounts of data and to compile detailed reports
- Proven knowledge of auditing standards and procedures, laws, rules and regulations
- High attention to detail and excellent analytical skills
- Sound independent judgment
- Ability to collect, analyze, evaluate, and synthesize information
- Ability to work independently, work in teams, make plans.
BENEFITS:
- Compensation:
+ Salary increment and bonus based on OKRs mid-year and year-end review.
+ 13th-14th month salary in accordance with Company’s policies and regulations.
+ 12 days of leave with full salary.
+ Meal, gasoline, and mobile phone allowance and personal health insurance package allowance, depend on role and position
+ Annual summer vacation, Team-building activities monthly.
+ Holidays bonus
+ Learning and Development programs
+ And other benefits according to the Company’s compensation system.
- Other information:
+ Office hours: Monday- Friday, from 8:30am-5:45pm.
+ Friendly, high-performance, dynamic, and modern working environment in a leading Fintech company in Southeast Asia.
+ Working with the modern equipment needed to improve work efficiency.
+ Cooperating and working with many domestic and multinational partners.
CÔNG TY TNHH YKK VIỆT NAM dựa trên Công ty Nhật Bản được thành lập từ năm 1934. Chúng tôi là công ty hàng đầu về các sản phẩm ốc vít và sản phẩm kiến trúc được bán trên 70 quốc gia trên toàn thế giới. Là công ty thành viên của Tập đoàn, YKK Việt Nam được thành lập vào năm 1998, là Công ty Linh kiện thứ 10 tại Khu vực ASAO (Châu Á Nam Á & Châu Đại Dương). Với sự hỗ trợ của các khách hàng, đối tác kinh doanh và nhân viên quý giá, chúng tôi đã mở rộng hoạt động kinh doanh và tin rằng mình có thể đóng góp hơn nữa cho sự phát triển của ngành May mặc, Giày dép và Hành lý tại Việt Nam. Chúng tôi có 2 nhà máy tại huyện Nhon Trạch, tỉnh Đồng Nai và huyện Đồng Văn, tỉnh Hà Nam, trụ sở chính tại TP.HCM và hai chi nhánh tại Hà Nội và Phnom Penh.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Thể thao
- Hoạt động thiện nguyện
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- 1998: Công ty được thành lập
Mission
- Với sự hỗ trợ của các khách hàng, đối tác kinh doanh và nhân viên quý giá, chúng tôi đã mở rộng hoạt động kinh doanh và tin rằng mình có thể đóng góp hơn nữa cho sự phát triển của ngành May mặc, Giày dép và Hành lý tại Việt Nam. Chúng tôi có 2 nhà máy tại huyện Nhon Trạch, tỉnh Đồng Nai và huyện Đồng Văn, tỉnh Hà Nam, trụ sở chính tại TP.HCM và hai chi nhánh tại Hà Nội và Phnom Penh.
Review YKK
Công ty này phù hợp với các bạn chưa có kinh nghiệm muốn trao dồi thêm kiến thức cho bản thân và có 1 công việc ổn định.
Lương tầm trung bình, tăng lương theo A.B.C hàng năm từ 3% đến 5%, sếp đa số là người kỹ tính
Chế độ lương thưởng không như quảng cáo. Quy trình hệ thống thì cồng kềnh, không giải quyết được gì cả.