PERSOLKELLY Vietnam. 3.4 ★

Hồ Chí Minh

200 - 500 nhân viên

https://persolkelly.com.vn.

Đã xác minh

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Việc làm PERSOLKELLY Vietnam.

Cập nhật 11/11/2024 15:23

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 1 việc làm đang tuyển dụng

Tổng hợp Job tiếng Nhật tại Hải Dương

PERSOLKELLY Vietnam. 3.4★

10 đánh giá 87 việc làm 1 lượt xem

Thông tin cơ bản

Mức lương: 12 - 28 triệu

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 12/11/2024

Hạn nộp hồ sơ: 08/12/2024

Hình thức: Nhân viên chính thức, Thực tập

Kinh nghiệm: Không yêu cầu

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Phiên dịch tiếng Nhật

Ngành

Biên Phiên dịch

Địa điểm làm việc

- Hải Dương

Phúc lợi

Chế độ bảo hiểm
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

Phó phòng chất lượng

Thiết lập, vận hành, cải tiến hệ thống quản lý chất lượng (QMS)
Thiết lập mục tiêu chất lượng
Lập và quản lý kế hoạch để đạt mục tiêu chất lượng
Soạn thảo và thực thi chương trình kiểm toán nội bộ QMS
Lập và thực thi kế hoạch rà soát, điều chỉnh tiêu chuẩn toàn Công ty
Đề án phân tích, đánh giá, cải tiến tình trạng chất lượng toàn Công ty
Đối ứng phàn nàn từ khách hàng, giải quyết vấn đề phát sinh trong
Công ty liên quan chất lượng sản phẩm
Thực hiện mẫu, đăng ký thay đổi công đoạn
Lập báo cáo đánh giá quản lý
Báo cáo người phụ trách định kỳ về tình trạng chất lượng trong Công ty
Quản lý nhân sự bộ phận Chất lượng
Khác: Tất cả các hoạt động liên quan đến chất lượng

Nhân viên kế toán

Ghi chép sổ sách kế toán
Ghi nhận các khoản thu, thanh toán
Đăng ký tài sản cố định, khấu hao
Thanh lý khoản cho vay, khoản nợ
Nghiệp vụ báo cáo như khai nộp thuế
Quản lý tài liệu tài chính
Hỗ trợ quản lý đối ứng báo cáo tài chính như tính toán giá vốn, thành tích, quyết toán vv..
Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

Nhân viên quản lý sản xuất

Chuẩn bị sản xuất các sản phẩm dự kiến sản xuất tại nhà máy mới và công tác quản lý sản xuất chung sau vận hành
Dịch tài liệu tiêu chuẩn cho sản phẩm dự kiến sản xuất tại nhà máy mới
Tiến hành điều chỉnh công việc sử dụng tiếng Nhật với các sứ điểm của tập đoàn tại Nhật Bản và Hàn Quốc
Xây dựng các quy trình hỗ trợ công việc trong bộ phận
Cho đến khu nhà máy mới đi vào hoạt động vẫn sẽ hỗ trợ quản lý sản xuất cho nhà máy hiện tại
Công việc phiên dịch tiếng Nhật

Kỹ sư thực tập

Nhà máy mới thành lập tuyển các vị trí nhân viên sản xuất, nhân viên kỹ thuật, kiểm tra chất lượng, vận hành máy CNC…… Sẽ đào tạo ở Nhật 1 năm rồi về Việt Nam
Xây dựng quy trình bảo hành, bảo dưỡng sản phẩm sau khi vận hành.
Đánh giá chất lượng của sản phẩm trước, trong và sau khi vận hành.
Trực tiếp kiểm tra, sửa chữa, cải thiện và nâng cao hiệu quả hoạt động của các loại thiết bị, máy móc.
Trực tiếp giải quyết, xử lý những vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành máy móc, thiết bị các loại.
Báo cáo định kỳ công tác sửa chữa, bảo trì, bảo dưỡng thiết bị, máy móc theo yêu cầu.

Yêu Cầu Công Việc

Phó phòng chất lượng

Nghiêm túc, nhiệt tình, kiên trì, có tinh thần trách nhiệm, sáng tạo
Hải Dương và các khu vực lân cận ( Hưng Yên, Bắc Ninh)
Nam/Nữ Từ 35 tuổi trở lên ( ưu tiên Nam)
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý chất lượng hoặc ở các vị trí tương đương
Am hiểu quy định về quản lý chất lượng, tiêu chuẩn ISO
Kỹ năng hourenso
Năng lực cải tiến và thực hiện PDCA
Có khả năng lãnh đạo
Kỹ năng viết báo cáo, thống kê dữ liệu, đọc hiểu và phân tích dữ liệu
Có kiến thức ISO 9001 & ISO 14001 và kiến thức về hệ thống quản lý chất lượng
Tiếng Nhật N3 trở lên
Sử dụng máy tính thành thạo (excel/word/PPT…)
Tốt nghiệp Cao Đẳng, Đại học trở lên
Có thể làm thêm giờ

Nhân viên kế toán

Trong khoảng 50km ( ưu tiên Hải Dương)
Nữ từ 25 ~ 35 tuổi
Có kinh nghiệm sử dụng hệ thống ERP thuộc một trong các lĩnh vực kế toán, XNK, mua bán trong doanh nghiệp sản xuất.
Kỹ năng thao tác hệ thống phần mềm kế toán.
Kỹ năng giao tiếp, lắng nghe và truyền đạt thông tin
Có ý chí tiến thủ, nhanh nhẹn, chăm chỉ và khả năng tập trung công việc cao
Sử dụng máy tính thành thạo (excel/word/PPT…)
Gắn bó lâu dài với Công ty. Ham học hỏi, có ý chí tiến thủ.
Tiếng Anh khá, ưu tiên nếu có Tiếng Nhật từ N3

Nhân viên quản lý sản xuất

Nam/Nữ từ 28-35 tuổi
Tốt nghiệp TC, CĐ, ĐH trở lên
Có thể làm thêm giờ
Khỏe mạnh, không mắc các bệnh truyền nhiễm như viêm gan B, HIV
Ưu tiên ứng viên sinh sống ở khu vực gần Hải Dương
Có trên 3 năm kinh nghiệm liên qua đến quản lý sản xuất
Ưu tiên có khoảng 3 năm kinh nghiệm phát triển sản phẩm mới và cải tiến dây chuyền sản xuất
Có kỹ năng xây dựng quy trình, hướng dẫn, tiêu chuẩn hỗ trợ sản xuất
Có kinh nghiệm vận hành hệ thống ERP
Có khả năng xác định và giải quyết vấn đề, có tư duy logic, chủ động
Có mong muốn học hỏi nâng cao
Tiếng Nhật từ N2 trở lên
Sử dụng máy tính thành thạo

Kỹ sư thực tập

Là TTS/ Kỹ Sư đã từng đi Nhật, chỉ nhận TTS/ Kỹ Sư
Tốt nghiệp THPT trở lên ( Ưu tiên TC, CĐ, ĐH chuyên ngành cơ khí, tự động hóa)
Ưu tiên biết tiếng Nhật, có thể làm thêm giờ
Ưu tiên người Hải Dương
Nghiêm túc, nhiệt tình, kiên trì, có tinh thần trách nhiệm, sáng tạo
Giới tính: Nam/nữ từ 18 tuổi

Địa điểm làm việc

Hải Dương

Khu công nghiệp Tân Trường, Xã Tân Trường, Huyện Cẩm Giàng, Tỉnh Hải Dương

Thông tin khác

Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
Lương: 12 Tr - 28 Tr VND

Khu vực

Hồ Chí Minh - Việc làm tại Hồ Chí Minh

Báo cáo

PERSOLKELLY Vietnam. Xem trang công ty

Quy mô:

200 - 500 nhân viên

Địa điểm:

ERSOLKELLY is a joint venture established in 2016 between PERSOL HOLDINGS (previously Temp Holdings) and Kelly Services to cater to the rising workforce employment needs of the emerging Asia Pacific market. We are one of the largest workforce solutions providers in the region, spanning over 45 offices across 13 markets including Australia, China, Hong Kong, India, Indonesia, Malaysia, New Zealand, Philippines, Singapore, South Korea, Taiwan, Thailand and Vietnam.

Our reach, scope, and scale of operations have set the industry standard for cross-border recruitment and holistic workforce solutions. Since its inception, PERSOLKELLY has placed over 59,000 positions across the region and works together with 98% of Fortune 100™ companies for their workforce solution needs.