Mô tả công việc
- Quản lý công nhân, giám sát và sắp xếp công việc đảm bảo chất lượng, đạt sản lượng, báo cáo kết quả kiểm tra hàng ngày
- Giải quyết các vấn đề về chất lượng phát sinh trong quá trình kiểm tra
- Hiểu và nắm bắt được các yêu cầu và tiêu chuẩn kiểm tra, đào tạo và hỗ trợ giải quyết phán định hàng cho công nhân
- Hỗ trợ người thao tác kiểm tra hàng, giải quyết các trường hợp khó kiểm tra, phán định
- Nắm bắt thông tin hàng bị lỗi, điều tra nguyên nhân, đưa ra đối sách khắc phục
- Viết và tạo các tài liệu tiêu chuẩn, SOP đào tạo và truyền đạt đến các leader, người công nhân thao tác
- Tổng hợp dữ liệu kết quả kiểm tra hàng test, chia sẻ lại cho bộ phận sản xuất
Yêu cầu công việc
- 01-03 yearsexperience
- Bachelor ́s Degree- Engineering and Architecture Manufacturing Engineering Kỹ sư
- English(Basic) Vietnamese(Native)
Quyền lợi được hưởng
- annual salary increase
- Insurance
- House allowance
Trong hơn 65 năm, Simpson Strong-Tie đã tập trung vào việc tạo ra các sản phẩm kết cấu giúp mọi người xây dựng những ngôi nhà và tòa nhà an toàn và mạnh mẽ hơn. Được coi là nhà lãnh đạo trong nghiên cứu, thử nghiệm và đổi mới hệ thống kết cấu, Simpson Strong-Tie là một trong những nhà cung cấp sản phẩm xây dựng kết cấu lớn nhất trên thế giới, nơi chúng tôi đánh giá cao tất cả các thành viên và sự sáng tạo mà các cá nhân có thể mang đến nơi làm việc.
Là một trong những công ty con của tập đoàn Simpson Strong-Tie, Simpson Strong-Tie Việt Nam là công ty 100% vốn đầu tư nước ngoài đến từ Mỹ và được thành lập vào năm 2012 để cung cấp các dịch vụ kỹ thuật không bình đẳng không chỉ trong lĩnh vực kỹ thuật xây dựng, cơ khí mà còn cả các giải pháp phần mềm. Chúng tôi làm việc theo nhóm, cùng phát triển với tư duy chất lượng và tập trung vào khách hàng, tinh thần hợp tác để đạt được mục tiêu của tổ chức.
Review SIMPSON STRONG-TIE VIETNAM
Lương trung bình. Công ty môi trường rất xét nét, sếp thường xuyên bắt bẻ những cái nhỏ.
Sếp lớn lạm quyền, ở dưới còn rất nhiều tình trạng làm việc vượt quyền nữa nhé, quản lý cấp trung mà hiền là vượt quyền không coi ai ra gì
Vào đây là phải chấp nhận xã giao mới có thể lên lead. Dàn lead năng lực chuyên môn yếu mà hay ra vẻ ta đây