Mô tả công việc
Job description- Miêu tả công việc
Trong Bộ phận kế hoạch doanh nghiệp có 2 Phòng : kế hoạch nguyên giá & kế hoạch kinh doanh
Triển khai các chính sách để đảm bảo cho công ty đạt mục tiêu lợi nhuận kế hoạch và tăng trưởng trong tương lai.
Bộ phận Kế hoạch doanh nghiệp có nhiệm vụ lập các kế hoạch kinh doanh.
Nội dung công việc cụ thể : Kế hoạch kinh doanh
Cùng phối hợp với các phòng ban để thúc đẩy hoạt động nâng cao năng suất, giảm chi phí.
Tham gia lập kế hoạch kinh doanh của công ty. Quản lý và phân tích Doanh thu ,chi phí sản xuất hàng tháng của công ty.
Phối hợp thực hiện công việc khác liên quan đến hoạt động cải tiến của công ty và các công việc khác được yêu cầu từ cấp trên.
There are 2 sections in Corporate Planning Department : Cost Planning & Business Planning
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
to ensure profit achievement & future development of company.
Corporate Planning is the Key department of company in making Business plan, deploy the business policy to the whole company
Business planning responsibility
Cooperate with related sections to improve the profit of products,reduce the cost.
Cooperate the implementation of other work related to the company&039;s improvement activities and other tasks requested from superiors
Yearly: Make Profit plan for whole company.
Monthly: Manage and analysis sale , cost of production whole company
Yêu cầu công việc
Yêu cầu chung:
- Tin học: Thành thạo các ứng dụng cơ bản của Microsoft Office
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán hoặc Kinh tế
- Giới tính & Độ tuổi: Nữ, không giới hạn độ tuổi
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh TOEIC 600 trở lên hoặc tiếng Nhật N2
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
General request:
- Computer: Basic Microsoft Office
- Others: Good team work skill, Hard- working
- Language: English TOEIC 600 and above or Japanese N2
- Education: Bachelor of accounting or econmic.
- Gender & Age: Female, not age limitation
***Remark
Please specify at least three candidate selection criteria in order of priority, from highest to lowest:
Other Skills: Possess strong teamwork skills and a diligent work ethic.
Language: Candidates graduated in Vietnam with good proficiency in English or Japanese.
Education: Graduated in Economics, Business, Accounting, or Commerce.
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Nghỉ phép năm
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-27 01:55:02
TẬP ĐOÀN CÔNG NGHỆ OSP được thành lập vào ngày 18 tháng 6 năm 2008. Trải qua quá trình 15 năm phát triển, đến nay OSP đã có được chỗ đứng cho riêng mình trên bản đồ thị trường Việt Nam với các sản phẩm, dịch vụ áp dụng công nghệ tân tiến nhất nhằm đáp ứng nhu cầu chuyên biệt của mỗi khách hàng. Hiện tại, OSP sở hữu bộ máy gồm gần 150 thành viên, bao gồm đội ngũ ban lãnh đạo, chuyên gia dày dặn kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghệ thông tin và loạt nhân sự trẻ năng động và sáng tạo.
Với tôn chỉ “Luôn là đối tác tin cậy”, OSP luôn sát cánh cùng khách hàng – đối tác trong hành trình tăng trưởng bứt phá, phát triển bền vững. Một doanh nghiệp không thể vững mạnh nếu chỉ chú tâm vào lợi nhuận kinh doanh mà bỏ qua trách nhiệm với xã hội. Thấu hiểu điều này, tập thể OSP luôn tích cực tham gia các hoạt động thiện nguyện, bảo vệ môi trường, đảm bảo chế độ đãi ngộ cho nhân sự, nhằm tạo nên những giá trị mới cho cộng đồng.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng đầy đủ các chế độ BHYT, BHXH, BHTN.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Teambuilding
- Event
Lịch sử thành lập
- Năm 2008-2010, Nghiên cứu, xác định nền tảng công nghệ cốt lõi và định hướng phát triển bền vững
- Năm 2011-2017, Ra mắt thành công các sản phẩm công nghệ đáp ứng nhu cầu cấp thiết của thị trường và đón nhận tin sự dùng của khách hàng.
- Năm 2018-2020, Bên cạnh loạt giải thưởng danh giá, OSP tiếp tục chứng kiến tăng trưởng bứt phá trong doanh thu tại tất cả lĩnh vực hoạt động.
- Năm 2021-nay, Thực hiện mở rộng quy mô, hoàn thiện bộ máy nhân sự và chính thức tham gia lĩnh vực phát triển ứng dụng công nghệ Blockchain
Mission
OSP thực hiện sứ mệnh kiến tạo giải pháp công nghệ ứng dụng cao và cập nhật xu hướng thế giới, mang lại hiệu quả cũng như thành công cho khách hàng. Các hoạt động hợp tác, đầu tư nước ngoài sẽ tiếp tục được triển khai với mong muốn đem tên tuổi thương hiệu Việt vươn tầm quốc tế.
Review TẬP ĐOÀN CÔNG NGHỆ OSP
Phúc lợi cơ bản, lãnh đạo thân ái, lương đúng giờ đúng ngày, là những thứ mà osp k có (RV)
Quản lý năng lực kém, chưa có nhiều kinh nghiệm, kỹ năng kém
Công ty nhiều hoạt động cũng khá vui, ban lãnh đạo cũng ok (RV)