- Tính kiên nhẫn: Bạn cần có tính kiên nhẫn cao để xử lý các tình huống phát sinh từ khách hàng và nhân viên. Điều này giúp bạn duy trì môi trường làm việc tích cực và giải quyết vấn đề một cách hiệu quả mà không gây căng thẳng cho mọi người.
- Khả năng làm việc dưới áp lực: Trong vai trò của mình, bạn thường phải đối mặt với áp lực lớn từ doanh số bán hàng và yêu cầu của khách hàng. Khả năng làm việc dưới áp lực sẽ giúp bạn đưa ra quyết định nhanh chóng và chính xác, giữ cho cửa hàng hoạt động ổn định ngay cả trong những tình huống khó khăn.
Nhân Viên Kiểm Soát Nội Bộ
Vinatech Group
★
Kiểm Soát Nội Bộ
CÔNG TY TNHH TOSHIKO VIỆT NAM
Trưởng Ban Kiểm Soát Nội Bộ
D&K Việt Nam
Giám đốc Ban Kiểm soát nội bộ và Giám sát tuân thủ
SHB Finance
★
Đăng 30+ ngày trước
Trưởng ban Kiểm soát nội bộ
AUSTDOOR
★
Đăng 30+ ngày trước
Chuyên viên Kiểm Soát Nội Bộ
VẬN TẢI THÁI TÂN
★
Ban Tổ chức Trung ương tiếp nhận cán bộ năm 2024
Công chức Hà Nội
Trưởng Ban Kiểm Soát Nội Bộ
- Hết hạn
TMT Motor
★
Thực Tập Sinh Kiểm Soát Nội Bộ
- Hết hạn
QUỐC TẾ SƠN HÀ
★
Nhân Viên Kiểm Soát Nội Bộ
- Hết hạn
Thời Trang Bimart
TT KSNB&TT_Chuyên viên Kiểm soát nội bộ giám sát nghiệp vụ CNTT
- Hết hạn
Lien Viet Post Bank
★
Trưởng phòng Kiểm soát nội bộ - Alphanam Group
- Hết hạn
Alphanam Group
★
Chuyên Viên Kiểm Soát Nội Bộ - Tại Hà Nội - Thu nhập 10-15M/Tháng
- Hết hạn
Công ty cổ phần tập đoàn Sơn Hà Xanh
Đăng 5 ngày trước
NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH TỔNG HỢP
Tiến Lợi Group
Đăng 11 ngày trước
Nhân viên hành chính tổng hợp
Japan Green Việt Nam
Cộng tác viên Hành chính - Khối Công nghệ thông tin
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Đăng 17 ngày trước
Nhân Viên Hành Chính Kế Toán Lương Lên Đến 12 Triệu
GIÁO DỤC YONAH VIỆT NAM
Nhân Viên Admin/Hành Chính
TOYO QUỐC TẾ
[HN] NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH ADMIN - PHÒNG KINH DOANH
Thời Trang Hải Long - LI-NING
General Affairs Staff
Công ty TNHH Lotte Việt Nam
★
Chuyên viên/ Nhân viên Hành chính
Tập đoàn Bảo Việt
★
Nhân Viên Hành Chính - Pháp Chế
KVN GLOBAL
Chuyên viên công tác Đoàn thể
Bảo hiểm VietinBank
★
Chuyên viên công tác Đảng
Bảo hiểm VietinBank
★
Nhân Viên Hành Chính Dịch Vụ / Service Admin Ô Tô
AHCOM Việt Nam
NV Hành chính - Phòng Kỹ thuật
Picenza Viet Nam
★
Chuyên Viên Hành Chính Phụ Trách Đảng Đoàn Thể
Tổng Công Ty Viễn Thông Toàn Cầu - GTEL
★
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Tạp chí Tài chính tuyển dụng viên chức năm 2024
Công chức Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Trường ĐHSP Hà Nội tuyển tạo nguồn viên chức hành chính năm 2024
Công chức Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Women’s Entrepreneurship Support Officer
Care Việt Nam
Đăng 30+ ngày trước
Trung tâm Thông tin y tế Quốc gia tuyển dụng viên chức năm 2024
Công chức Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
TT Khảo thí Đại học Quốc gia Hà Nội tuyển dụng hợp đồng lao động đợt 1 năm 2024
Đại học Quốc Gia Hà Nội
Nhà xuất bản Phụ nữ Việt Nam tuyển dụng viên chức năm 2024
Công chức Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Sở Nội vụ TP. Hà Nội tuyển dụng công chức năm 2024
Sở Nội vụ Hà Nội
NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH - TRƯỜNG TIẾNG NHẬT TẠI THẠCH THẤT HÀ NỘI (8-9 TRIỆU)
OS POWER Việt Nam
★
Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch tuyển dụng công chức năm 2024
Công chức Hà Nội
Bộ TN&MT tuyển dụng công chức năm 2023
Công chức Hà Nội
Bộ Tư pháp tuyển dụng công chức năm 2024
Công chức Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Trường Đại học Công nghệ GTVT tuyển dụng viên chức năm 2023
Công chức Hà Nội
Hội LHPN Việt Nam tiếp nhận công chức, viên chức năm 2024
Công chức Hà Nội
Nhân Viên Hành Chính Văn Thư
- Hết hạn
Vận Tải Và Du Lịch JAC
Đăng 30+ ngày trước
Chuyên Viên Tham Mưu Hành Chính Tổng Hợp
- Hết hạn
EUROWINDOW HOLDING
★
Chuyên Viên Phát Triển Văn Hóa Doanh Nghiệp
- Hết hạn
NHÀ SÁCH TIẾN THỌ
★
Nhân Viên Hành Chính
- Hết hạn
Vận chuyển Quốc tế Hải Vân
Nhân Viên Hành Chính
- Hết hạn
TẬP ĐOÀN MAVIN
★
Nhân viên Hành chính
- Hết hạn
MATSUO INDUSTRIES
Đăng 30+ ngày trước
Nhân Viên Hành Chính Văn Phòng
- Hết hạn
DREAM LANDS
Chuyên viên Hành chính Tổng hợp
- Hết hạn
Đầu tư Đô thị Khai Phú
[A2] Tuyển Nhân Viên Hỗ Trợ Giấy tờ cho Đối tác nhà mạng VIETTEL
- Hết hạn
BellSystem24 Việt Nam
★
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Nhân viên hành chính - thư ký
- Hết hạn
NHÀ SÁCH TIẾN THỌ
★
Nhân viên hành chính văn phòng
- Hết hạn
Phần Mềm Nhân Hòa
Cộng tác viên Hành chính mua sắm - Khối Công nghệ thông tin
- Hết hạn
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Đăng 30+ ngày trước
Nhân viên hành chính
- Hết hạn
Phần Mềm Nhân Hòa
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Nhân viên Hành chính kế toán thu ngân
- Hết hạn
Viện Thẩm mỹ y khoa Dr Hải Lê
Nhân Viên Hành Chính
- Hết hạn
Công Nghiệp Việt Group
Nhân Viên Hành Chính
- Hết hạn
TẬP ĐOÀN NEWSTAR
Đăng 30+ ngày trước
Senior Expert, Private and Priority
- Hết hạn
Techcombank
★
Nhân viên hành chính văn phòng
- Hết hạn
Goldwind International Việt Nam
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Chuyên Viên Cao Cấp Quản Lý Danh Mục Chứng Quyền
- Hết hạn
VNDIRECT Securities Corporation
★
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Nhân viên Hành chính tổng hợp
- Hết hạn
IntelLife - TokyoLife
★
Đăng 30+ ngày trước
Nhân viên hành chính - Lễ tân
- Hết hạn
Viễn Thông Trí Việt
★
Chuyên viên kiểm soát hồ sơ dự án
- Hết hạn
QUỐC TẾ SƠN HÀ
★
[C8] Nhân viên xử lý hồ sơ khách hàng nhà mạng Viettel (Không yêu cầu kinh nghiệm)
- Hết hạn
BellSystem24 Việt Nam
★
Chuyên viên Hành Chính tổng hợp
- Hết hạn
VẬN TẢI THÁI TÂN
★
Đăng 30+ ngày trước
TUYỂN DỤNG 03 SINH VIÊN PARTTIME HỖ TRỢ HÀNH CHÍNH
- Hết hạn
Bất Động Sản Phố Xanh
CV/CVCC Kiểm soát sau - Khối Vận hành
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Nhân viên Kiểm soát
Bảo Tín Minh Châu
★
Đài KTTV khu vực Đồng Bằng và Trung du Bắc Bộ tuyển dụng viên chức
Công chức Hà Nội
Nhân Viên Kiểm Soát Nội Bộ
Thông tin cơ bản
Mức lương:
14 - 18 triệu
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
15/12/2024
Hạn nộp hồ sơ:
31/01/2025
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Trên 2 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Đang cập nhật
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hà Nội
Mô tả công việc
Duy trì và phát triển các hoạt động tuân thủ Quy chế của các Bộ phận/Phòng ban; Xây dựng kế hoạch và thực hiện các chương trình huấn luyện tuân thủ, chia sẻ thông tin quy chế, quy định pháp luật/chính sách Công ty cho toàn bộ CBCNV Công ty.
Giám sát hoạt động tuân thủ Quy chế: Xây dựng quy trình kiểm tra kiểm soát nội bộ, lập kế hoạch rà soát, đánh giá rủi ro- tuân thủ cho từng bộ phận/phòng ban hàng năm hoặc định kỳ theo yêu cầu của Công ty
Hợp tác và hỗ trợ các bộ phận phòng ban rà soát quy trình, quy chế, chính sách nội bộ đảm bảo tính tuân thủ pháp luật, các quy chế, chính sách của Công ty trong suốt quá trình hoạt động kinh doanh.
Rà soát, đánh giá các chính sách, quy trình, quy định: Định kỳ rà soát, đánh giá tính đầy đủ, hợp lệ, tuân thủ của các quy trình, chính sách, quy định của các Bộ phận/phòng ban nói riêng và của toàn Công ty nói chung cũng như đề xuất những giải pháp phù hợp đảm bảo tính hiệu quả khi áp dụng.
Thiết lập bảng câu hỏi kiểm tra, quy cách chọn mẫu, quy trình đánh giá chi tiết, cụ thể đối với từng bộ phận/phòng ban đảm bảo các rủi ro trọng yếu, tiềm ẩn được xác định nhằm đưa ra được các biện pháp kiểm soát được đầy đủ và hiệu quả.
Quản trị Quy chế: tham mưu cho BGĐ, triển khai thực hiện phân tích, đánh giá rủi ro và đưa ra các giải pháp đối với các quy trình, chính sách, quy chế hoạt động của các Bộ phận/Phòng ban nói riêng và hoạt động của toàn Công ty nói chung.
Lập và thực hiện đúng, kịp thời các báo cáo tuân thủ, báo cáo kiểm soát/đánh giá rủi ro và các báo cáo khác có liên quan đến hoạt động kinh doanh của Công ty theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban Giám Đốc liên quan đến hoạt động kiểm soát tuân thủ của Công ty.
Yêu cầu công việc
Có kỹ năng quản lý công việc, nhạy bén, linh hoạt, có kỹ năng phát hiện vấn đề và xử lý các tình huống phức tạp
Có trình độ tin học nâng cao về Excel, Word, Power Point.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kiểm toán/Kế toán, Luật/Pháp lý, Quản trị sản xuất... hoặc các chuyên ngành khác liên quan
Có tư duy phản biện, kỹ năng đàm phán và giao tiếp tốt
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên làm việc tại các doanh nghiệp sản xuất.
Có kỹ năng phân tích, nhận diện các điểm bất cập, rủi ro về quản trị, vận hành doanh nghiệp
Quyền lợi
Nghỉ phép và tham gia BHXH, BHYT, BHTN
Review tăng lương định kỳ hàng năm
Tổ chức sinh nhật hàng tháng; chế độ thăm hỏi bản thân và gia đình
Được xét tặng thưởng cổ phần và hưởng cổ tức hàng năm
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và thân thiện với đội ngũ nhân viên trẻ, năng động
Thưởng T13, Thưởng thâm niên, Thưởng doanh số năm theo kết quả kinh doanh của công ty
Du lịch/nghỉ mát, Team building hàng năm
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-15 02:10:03
Khu vực
Vinatech Group
Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Với bề dày hơn 10 năm phát triển, Công ty CP Tập đoàn Vinatech Việt Nam luôn giữ vững vị trí là nhà sản xuất, cung cấp giá kệ lớn nhất Việt Nam. Trong từng giai đoạn phát triển, Vinatech đã đánh dấu cột mốc thành công minh chứng sự trưởng thành, lớn mạnh về quy mô và đội ngũ nhân lực. Vinatech thể hiện năng lực và kinh nghiệm của nhà sản xuất giá kệ hàng đầu khi làm hài lòng khách hàng với các dòng sản phẩm giá kệ chất lượng cao: Kệ kho hàng, kệ siêu thị, kệ quảng cáo,… Đã lắp đặt giá kệ cho nhiều đơn vị lớn như: Aeon Mall, Big C, Lotte, Vinmart+,… Tuyển dụng
Review Vinatech Group
3.0
1 review
13/02/2023
★
★
★
★
★
IT Officer
tại Hà Nội
Công ty phù hợp cho những bạn trẻ mới ra trường, muốn làm môi trường nước ngoài, trao dồi kĩ năng ở nhiều mặt.(rv)
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Việc làm Nhân viên Kiểm soát nội bộ
(67 việc làm)
Nhân viên Kiểm soát nội bộ tại Hà Nội (9 việc làm)
Nhân viên Kiểm soát nội bộ tại Hồ Chí Minh (7 việc làm)
Việc làm Nhân viên hành chính
(288 việc làm)
Việc làm Kiểm soát viên
(100 việc làm)
Việc làm Kiểm toán nội bộ
(105 việc làm)
Việc làm Chuyên Gia Thanh Tra
(41 việc làm)
Công việc của Nhân viên Kiểm soát nội bộ là gì?
Nhân viên Kiểm soát nội bộ là người phụ trách việc xây dựng quy trình, quy chế hoạt động nội bộ của công ty. Bao gồm các văn bản nhằm quản lý sự vận hành của bộ máy công ty và các quy chế có liên quan như quản lý, nhân sự, quy trình sản xuất, bán hàng… đúng quy trình, đúng pháp luật. Tất cả nhằm mục đích phục vụ cho việc tối ưu hóa năng suất lao động, chất lượng sản phẩm, dịch vụ đầu ra trước khi cung cấp vào thị trường.
Mô tả công việc của Kiểm soát nội bộ
Thiết lập, kiểm soát hệ thống dữ liệu nội bộ và tiến hành làm bản báo cáo
- Soạn thảo và công bố các chính sách, nội quy trong việc kiểm tra và giám sát nội bộ cho toàn bộ nhân sự trong công ty biết.
- Kiểm tra các quy trình trong nội bộ xem đã thống nhất và hợp lý chưa. Cần đảm bảo các kế hoạch đề ra có thể thực hiện được và nhất quán giữa các phòng ban với nhau. Đánh giá, phân tích về những cơ hội, rủi ro từ báo cáo tài chính của hệ thống. Từ đó, đưa ra những biện pháp khắc phục theo sự đồng ý của ban giám đốc.
- Duy trì và nâng cao chất lượng của hệ thống kiểm soát nội bộ tại trong công ty.
- Thực hiện đánh giá các hoạt động, quy trình kinh doanh và báo cáo kiểm soát nội bộ.
Thiết lập quy trình kiểm soát nội bộ
- Triển khai việc kiểm tra nội bộ đột xuất hoặc theo định kỳ về hiệu quả công việc của cá nhân và hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp.
- Tăng cường nhắc nhở và đốc thúc nhân sự nâng cao hiệu suất công việc và báo cáo lại cho ban giám đốc.
- Đưa ra các ý kiến, giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả kinh doanh và chất lượng nội bộ.
Thực hiện kiểm tra, đánh giá
- Thực hiện giám sát các phòng ban, cá nhân dựa trên các quy tắc của công ty.
- Tìm ra nguyên nhân những sai phạm của cá nhân đó mắc phải và đề ra hướng giải quyết tuân thủ theo quy định của công ty.
- Kiểm soát, đánh giá các hoạt động của công ty theo định kỳ hàng tuần, hàng tháng hoặc năm. Lên kế hoạch sửa đổi hoặc cập nhật những điều luật mới, mô tả công việc của từng vị trí trong bộ quy tắc, quy định của công ty.
Nhân viên Kiểm soát nội bộ có mức lương bao nhiêu?
130 - 208 triệu /năm
Tổng lương
120 - 192 triệu
+
/năm
Lương cơ bản
10 - 16 triệu
/năm
Lương bổ sung
130 - 208 triệu
/năm
130 M
208 M
52 M
598 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Lộ trình sự nghiệp Nhân viên Kiểm soát nội bộ
Tìm hiểu cách trở thành Nhân viên Kiểm soát nội bộ, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Nhân viên QA
111 - 156 triệu/năm
Nhân viên Kiểm soát nội bộ
130 - 208 triệu/năm
QA/ QC Leader
117 - 195 triệu/năm
Nhân viên Kiểm soát nội bộ
Số năm kinh nghiệm
0 - 1
20%
2 - 4
55%
5 - 7
18%
8+
7%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Nhân viên Kiểm soát nội bộ?
Yêu cầu tuyển dụng đối với Nhân viên kiểm soát nội bộ
Với tính chất công việc và mức độ quan trọng của vị trí này, vậy nên yêu cầu tuyển Nhân viên Kiểm soát nội bộ có thể nói là khá cao so với mặt bằng chung của những ngành nghề khác.
Yêu cầu bằng cấp và kiến thức chuyên môn
Yêu cầu về kỹ năng
Các yêu cầu khác
Lộ trình thăng tiến của Nhân viên kiểm soát nội bộ
Mức lương bình quân của Nhân viên Kiểm soát nội bộ có thể khác nhau tùy thuộc vào nhiều yếu tố như trình độ chuyên môn, kỹ năng, trách nhiệm công việc, địa điểm và điều kiện thị trường lao động.
- Kế toán nội bộ: 8 - 10 triệu đồng/tháng
- Nhân viên kiểm soát chất lượng: 7 - 11 triệu đồng/tháng
1. Nhân viên kiểm soát nội bộ
Mức lương: 8.000.000 - 12.000.000 đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: Dưới 2 năm
Bạn sẽ chịu trách nhiệm thực hiện các kiểm tra và đánh giá định kỳ đối với các quy trình nội bộ của tổ chức. Công việc bao gồm thu thập dữ liệu, phân tích thông tin và lập báo cáo về các phát hiện liên quan đến quy trình kiểm soát. Bạn cũng sẽ tham gia vào việc thực hiện các biện pháp khắc phục khi phát hiện sai sót hoặc rủi ro.
>> Đánh giá: Vị trí này là bước khởi đầu quan trọng để bạn xây dựng nền tảng kiến thức và kỹ năng trong lĩnh vực kiểm soát nội bộ. Tuy nhiên, công việc có thể có những áp lực do yêu cầu về độ chính xác và sự tỉ mỉ.
2. Chuyên viên kiểm soát nội bộ
Mức lương: 12.000.000 - 20.000.000 đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: Từ 2 - 5 năm
Khi trở thành chuyên viên, bạn sẽ đảm nhận trách nhiệm cao hơn trong việc phân tích và xây dựng các quy trình kiểm soát. Bạn cần phối hợp với các phòng ban khác để đảm bảo rằng tất cả các hoạt động đều tuân thủ các quy định và tiêu chuẩn đã đề ra. Công việc của bạn còn bao gồm việc đào tạo nhân viên mới về các quy trình kiểm soát.
>> Đánh giá: Vị trí này giúp bạn phát triển kỹ năng phân tích và tư duy chiến lược, đồng thời mở rộng mạng lưới quan hệ trong tổ chức. Tuy nhiên, bạn cũng sẽ phải đối mặt với nhiều trách nhiệm và áp lực hơn.
3. Trưởng phòng kiểm soát nội bộ
Mức lương: 20.000.000 - 35.000.000 đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: Từ 5 - 7 năm
Ở vị trí trưởng phòng, bạn sẽ lãnh đạo và quản lý nhóm nhân viên kiểm soát nội bộ, đảm bảo rằng các quy trình được thực hiện hiệu quả. Bạn cần xây dựng và triển khai các chính sách kiểm soát nội bộ, đồng thời thực hiện các cuộc đánh giá định kỳ. Ngoài ra, bạn sẽ là người báo cáo kết quả kiểm soát đến ban lãnh đạo và đề xuất các cải tiến cần thiết.
>> Đánh giá: Vị trí này mang lại nhiều cơ hội lãnh đạo và phát triển kỹ năng quản lý. Tuy nhiên, trách nhiệm lớn đi kèm với áp lực cao trong việc đạt được các mục tiêu đã đề ra
4. Giám đốc kiểm soát nội bộ
Mức lương: 35.000.000 - 50.000.000 đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: Trên 7 năm
Giám đốc kiểm soát nội bộ là người đứng đầu bộ phận kiểm soát, chịu trách nhiệm xây dựng chiến lược và hướng dẫn các hoạt động kiểm soát nội bộ trong toàn tổ chức. Bạn sẽ đảm bảo rằng các quy trình và chính sách được tuân thủ nghiêm ngặt, đồng thời giám sát hiệu quả hoạt động của nhóm. Vị trí này yêu cầu bạn thường xuyên báo cáo và tư vấn cho ban lãnh đạo về các vấn đề rủi ro và kiểm soát.
>> Đánh giá: Vị trí giám đốc kiểm soát nội bộ mang lại cơ hội để bạn tham gia vào việc định hình chiến lược của tổ chức. Tuy nhiên, vai trò này cũng có những yêu cầu cao về năng lực lãnh đạo và khả năng giải quyết vấn đề trong các tình huống phức tạp.
Xem thêm:
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm