Mô tả công việc
Mục tiêu:
Phân tích và khai thác dữ liệu từ SmartAds và các nguồn liên quan để cung cấp thông tin hỗ trợ cho các quyết định chiến lược về sản phẩm và kinh doanh, đồng thời tối ưu hóa hiệu suất quảng cáo và nhắm mục tiêu khách hàng.
1/ Xây dựng kế hoạch thu thập & phân tích dữ liệu:
- Thiết kế và triển khai các quy trình thu thập dữ liệu từ nền tảng SmartAds và các nguồn liên quan.
- Thu thập dữ liệu từ các nguồn khác nhau như Google Analytics, Search Console, CDP, làm sạch và kết hợp dữ liệu để đảm bảo tính nhất quán.
- Tìm ra các xu hướng, mẫu và thông tin chi tiết có giá trị hỗ trợ cho các quyết định về sản phẩm và kinh doanh.
2/ Xây dựng báo cáo và Dashboard:
- Xây dựng các báo cáo và Dashboard trực quan để trình bày kết quả phân tích cho các bên liên quan.
- Cập nhật và duy trì các báo cáo và Dashboard để đảm bảo thông tin luôn chính xác và kịp thời.
3/ Nghiên cứu và áp dụng phương pháp phân tích mới:
- Nghiên cứu và áp dụng các phương pháp phân tích dữ liệu mới nhất và các công cụ phân tích tiên tiến.
- Liên tục cập nhật kiến thức và kỹ năng phân tích dữ liệu để đảm bảo sử dụng các phương pháp và công cụ tốt nhất.
4/ Phối hợp với các phòng ban:
- Làm việc chặt chẽ với các nhóm sản phẩm, kinh doanh và kỹ thuật để đảm bảo các dự án được triển khai hiệu quả và đạt được mục tiêu.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành liên quan đến Khoa học dữ liệu, Thống kê, Toán học, hoặc các ngành liên quan.
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực phân tích dữ liệu.
- Kinh nghiệm xây dựng báo cáo và Dashboard, phát triển mô hình dự đoán và thuật toán.
- Kiến thức sâu rộng về các phương pháp phân tích dữ liệu và các công cụ phân tích tiên tiến.
- Hiểu biết về các công cụ phân tích dữ liệu như SQL, Python, R, Tableau, Power BI.
- Kỹ năng phân tích và tư duy logic tốt
- Kỹ năng giao tiếp và trình bày thông tin phức tạp một cách rõ ràng và dễ hiểu.
- Tư duy sáng tạo và khả năng giải quyết vấn đề.
- Tiếng Anh giao tiếp.
- Kỹ năng sử dụng các công cụ phân tích dữ liệu và Dashboard.
Quyền lợi được hưởng
- Thu nhập xứng đáng và hấp dẫn (Thu nhập bình quân từ 15 – 17 tháng/năm)
- Thưởng tháng 13
- Thưởng sinh nhật VnExpress (1/2 tháng)
- Thưởng theo hiệu quả công việc
- Chế độ nghỉ mát hàng năm (từ 4 - 6 triệu/năm)
- Phụ cấp ăn trưa, xăng xe, điện thoại (1,2 - 1,5 triệu/tháng)
- Hỗ trợ trang phục (5 triệu/năm), laptop: theo quy định của công ty.
- Chế độ chăm sóc sức khỏe, bảo hiểm cao cấp dành cho nhân viên và người thân; Thăm khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
- Chính sách đào tạo nâng cao tiếng Anh, nghiệp vụ, kỹ năng
- Các hoạt động ngoại khóa Teambuilding, công đoàn tổ chức.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Pentester là gì?
Pentester (viết tắt của "penetration tester") - kiểm thử xâm nhập là một chuyên gia trong lĩnh vực bảo mật thông tin, được thuê hoặc ứng dụng để thực hiện các cuộc kiểm tra bảo mật trên hệ thống, ứng dụng, mạng, hoặc cơ sở hạ tầng của một tổ chức. Mục tiêu của Pentester là tìm và kiểm tra các lỗ hổng bảo mật trong hệ thống, ứng dụng hoặc mạng của một tổ chức để đảm bảo rằng chúng không dễ dàng bị xâm nhập hoặc tấn công bởi các hacker hoặc tổ chức xấu.
Mô tả công việc của Pentester
- Thu thập thông tin và lập của kiểm tra bảo mật, bao gồm hệ thống, ứng dụng, mạng, và các chi tiết liên quan.
- Sử dụng các công cụ và phương pháp đặc biệt để quét và kiểm tra các lỗ hổng bảo mật, bao gồm kiểm tra dự án các kiểu tấn công tiềm năng.
- Thực hiện các cuộc tấn công mô phỏng để kiểm tra cách mà tổ chức có thể bị xâm nhập.
- Phân tích kết quả và báo cáo chi tiết về các vấn đề tìm thấy, cung cấp thông tin về cách tấn công đã được thực hiện và đề xuất biện pháp khắc phục.
- Tư vấn về việc nâng cao bảo mật và đảm bảo rằng các lỗ hổng được khắc phục một cách hiệu quả.
- Duyệt mã hóa và kiểm tra cấu hình bảo mật để đảm bảo rằng chúng đáp ứng các tiêu chuẩn và quy tắc bảo mật.
- Tham gia vào các khóa học đào tạo và sử dụng các tài liệu tham khảo để nâng cao.
Pentester có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
121 - 192 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Pentester
Tìm hiểu cách trở thành Pentester, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Pentester?
Yêu cầu tuyển dụng của Pentester
- Cần có kiến thức cơ bản về quản lý sản phẩm, quy trình Agile hoặc Scrum, và các khái niệm liên quan đến quản lý dự án.
- Có khả năng giao tiếp mạnh mẽ và hiệu quả với các thành viên trong nhóm phát triển, khách hàng và người dùng cuối. Khả năng lắng nghe và trình bày ý tưởng một cách rõ ràng là quan trọng.
- Đối với các dự án hoặc sản phẩm cụ thể, có kiến thức hoặc kinh nghiệm trong lĩnh vực đó có thể là một lợi thế. Hiểu rõ về khách hàng và nhu cầu của họ trong lĩnh vực này cũng quan trọng.
- Có khả năng quản lý thời gian hiệu quả để đảm bảo tiến độ dự án và tuân thủ các mốc thời gian.
- Hiểu biết về phát triển phần mềm, quy trình phát triển và các công nghệ liên quan có thể giúp bạn thực hiện công việc tốt hơn.
- Khả năng lên kế hoạch cho dự án và ưu tiên hóa các nhiệm vụ và yêu cầu dự án là quan trọng.
- Để đảm bảo rằng mọi yêu cầu được theo dõi và quản lý một cách tỉ mỉ, và để giải quyết các thách thức trong quá trình phát triển sản phẩm.
- Có khả năng tư duy logic và phân tích để giúp xác định và giải quyết các vấn đề phức tạp.
- Đối với các dự án Agile hoặc Scrum, hiểu biết về quy trình và phương pháp là một lợi thế.
- Giấy chứng chỉ liên quan
Lộ trình thăng tiến của Pentester
Mức lương trung bình của Pentester tại Việt Nam khoảng từ 25 triệu - 35 triệu VND/tháng.
- Đối với Lập trinh viên: 9.000.000 - 14.000.000 VNĐ (1 tháng)
- Đối với SQL Developer: 15.000.000 -25.000.000 VNĐ (1 tháng)
Pentester Junior
Đây là cấp bậc đầu tiên cho một Pentester mới vào ngành. Họ thường là những người mới tốt nghiệp hoặc có ít kinh nghiệm trong lĩnh vực bảo mật. Công việc của Pentester Junior thường là thực hiện các kiểm thử cơ bản, hỗ trợ các Pentester cao cấp và học hỏi từ họ.
Pentester
Cấp bậc Pentester đại diện cho một Pentester có kỹ năng và kiến thức cơ bản về kiểm thử bảo mật. Họ có khả năng thực hiện các kiểm thử phức tạp, phân tích kết quả kiểm thử và viết báo cáo. Pentester thường làm việc dưới sự hướng dẫn của Pentester cao cấp hoặc nhóm chuyên gia bảo mật.
Pentester Trung cấp
Pentester ở cấp bậc này đã có kinh nghiệm và kiến thức đáng kể trong việc thực hiện các kiểm thử bảo mật. Họ có khả năng độc lập trong việc lập kế hoạch, triển khai và đánh giá các phương pháp kiểm thử. Pentester Trung cấp thường có khả năng phát hiện và khai thác các lỗ hổng phức tạp hơn và có khả năng đưa ra các giải pháp bảo mật hiệu quả.
Pentester Cao cấp
Pentester ở cấp bậc này là những chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực kiểm thử bảo mật. Họ có kỹ năng và kiến thức sâu rộng về các phương pháp tấn công và phòng thủ, cũng như khả năng đánh giá và tư vấn về các biện pháp bảo mật. Pentester Cao cấp thường có khả năng thực hiện các kiểm thử phức tạp, phân tích mã độc và phát triển các kỹ thuật tấn công mới.
Chuyên gia Penetration Testing
Đây là cấp bậc cao nhất trong lĩnh vực Penetration Testing. Chuyên gia Penetration Testing có kiến thức sâu rộng và kinh nghiệm dày dặn trong việc thực hiện các kiểm thử bảo mật phức tạp và tư vấn về bảo mật. Họ có khả năng nắm bắt và đánh giá các mối đe dọa mới nhất và phát triển các phương pháp tấn công tiên tiến.