- Tính kiên nhẫn: Bạn cần có tính kiên nhẫn cao để xử lý các tình huống phát sinh từ khách hàng và nhân viên. Điều này giúp bạn duy trì môi trường làm việc tích cực và giải quyết vấn đề một cách hiệu quả mà không gây căng thẳng cho mọi người.
- Khả năng làm việc dưới áp lực: Trong vai trò của mình, bạn thường phải đối mặt với áp lực lớn từ doanh số bán hàng và yêu cầu của khách hàng. Khả năng làm việc dưới áp lực sẽ giúp bạn đưa ra quyết định nhanh chóng và chính xác, giữ cho cửa hàng hoạt động ổn định ngay cả trong những tình huống khó khăn.
Internal Control Specialist (Import – Export Department)
- Hết hạn
Roy Reap Metal Vietnam
Internal Control Intern (HCMC)
Starbucks Việt Nam
★
[HO] - CHUYÊN VIÊN KIỂM SOÁT NỘI BỘ - INTERNAL AUDIT
Ngân hàng ShinhanBank
★
Chuyên viên Kiểm soát nội bộ ( Vận Hánh )
VẬN TẢI THÁI TÂN
★
Internal Audit (Kiểm soát nội bộ)
- Hết hạn
Bánh ngọt CJ ( CJ Foodville ) - Tous les Jours
★
Chuyên viên Cao cấp An ninh Nội bộ (Kiểm soát nhân sự)
- Hết hạn
NOVALAND GROUP CORP
★
Chuyên viên Kiểm soát Giá và Chi phí (Phòng Kiểm soát Nội bộ)
- Hết hạn
EUROWINDOW HOLDING
★
Trưởng ban Kiểm soát nội bộ
- Hết hạn
Bia và Nước giải khát Hạ Long
Internal Control Specialist (Garment, Working in Bac Giang)
- Hết hạn
HRchannels Group
★
Nhân viên bảo vệ nội bộ (Bên Phức hợp nghỉ dưỡng - Dưỡng lão)
- Hết hạn
Dưỡng Lão Phương Đông Asahi
NHÂN VIÊN KIỂM SOÁT NỘI BỘ – LÀM VIỆC TẠI KHO
- Hết hạn
Công ty cổ phần NU Việt Nam
Chuyên viên kiểm soát nội bộ
- Hết hạn
Thực Phẩm Hữu Nghị
★
Chuyên Viên Kiểm Soát Nội Bộ
- Hết hạn
Bệnh viện đa khoa Hà Nội
★
TRƯỞNG PHÒNG KIỂM SOÁT NỘI BỘ
- Hết hạn
Chứng khoán HDS
Trưởng phòng Kiểm soát nội bộ
- Hết hạn
Tập đoàn Tân Á Đại Thành
★
Chuyên viên kiểm soát nội bộ
- Hết hạn
Sen Vàng Việt Nam
★
Chuyên viên kiểm soát nội bộ
- Hết hạn
ERAS GROUP
★
CHUYÊN VIÊN KIỂM SOÁT NỘI BỘ
- Hết hạn
HOÀN CẦU LONG AN
Chuyên viên cao cấp Kiểm soát Nội bộ & Tuân thủ
- Hết hạn
MB Ageas Life
★
Nhân Viên Kiểm Soát Nội Bộ
- Hết hạn
Công Ty TNHH Apparel Far Eastern (Viet Nam)
★
Thực Tập Sinh Kiểm Soát Nội Bộ
- Hết hạn
ONSEN FUJI
★
Trưởng ban Tài chính và Kiểm soát nội bộ
- Hết hạn
Bia và Nước giải khát Hạ Long
Chuyên Viên Kiểm Soát Nội Bộ
- Hết hạn
Tập Đoàn Tân Thành Đô - New City Group
Đăng 30+ ngày trước
PHÓ PHÒNG HÀNH CHÍNH - UP 50M
Thời Trang Hải Long - LI-NING
Chuyên viên Hành chính khánh tiết
Công nghiệp WELDCOM
★
Hành Chính Kiêm Lễ Tân
Vắc Xin Và Sinh Phẩm Nam Hưng Việt
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Nhân viên hành chính
CÔNG TY NƯỚC KHOÁNG KHÁNH HÒA
Nhân Viên Hành Chính Văn Phòng (Sales Support)
Bảo hiểm Dai-ichi Life Việt Nam
★
Ban Bồi thường GPMB TP. Thủ Đức, TP.HCM tuyển dụng viên chức năm 2024 (đợt 2) năm 2024
Công chức Thành phố Hồ Chí Minh
Sở Nội vụ TP. Hà Nội tuyển dụng công chức năm 2024
Sở Nội vụ Hà Nội
NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH - TRƯỜNG TIẾNG NHẬT TẠI THẠCH THẤT HÀ NỘI (8-9 TRIỆU)
OS POWER Việt Nam
★
Nhân Viên Hành Chính (Nam)
- Hết hạn
Kỹ thuật SMC ( Cơ giới Trung Nam Miền Nam )
★
Nhân viên hành chính (Dalatmilk - Lâm Đồng)
- Hết hạn
Công Ty Sữa Đà Lạt
Chuyên viên Hành Chính
- Hết hạn
ĐÔNG TÂY LAND
★
Nhân Viên Lấy Mẫu
- Hết hạn
Orioled Hub
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Chuyên Viên Hành Chính Tổng Hợp
- Hết hạn
Tập Đoàn Mikgroup
[HCM] Nhân viên hành chính
- Hết hạn
VNPAY Việt Nam
★
Đăng 30+ ngày trước
Chuyên viên Đảng Đoàn thể
- Hết hạn
Vàng bạc Đá quý Phú Nhuận (PNJ)
★
Nhân viên Hồ sơ bệnh án
- Hết hạn
Vinmec International Hospital
★
Nhân Viên Hành Chính
- Hết hạn
AEON MALL
★
Nhân Viên Hành Chính biết Tiếng Nhật
- Hết hạn
Hatchando (Việt Nam)
[HCM] Chuyên viên Hành Chính
- Hết hạn
Công ty TNHH Thiên Thủy Mộc
Nhân Viên Hành Chính Tuyển Dụng
- Hết hạn
THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ TRẦN TOÀN PHÁT
★
Nhân Viên Hành Chính Kinh Doanh - Sales Admin
- Hết hạn
California Fitness & Yoga
★
[HCM] Chuyên Viên Hành Chính - Administration Executive
- Hết hạn
BERJAYA GIA THỊNH
★
Internal Control Specialist (Import – Export Department)
Roy Reap Metal Vietnam
11 việc làm
21 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương:
11 - 23 triệu
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
17/04/2025
Hạn nộp hồ sơ:
28/05/2025
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Đang cập nhật
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hà Nội
Mô tả công việc
Mô tả công việc
- (BMC) Kiểm tra và xác nhận việc lập SC
(BMC) Check and confirm SC making
- (BMC) Kiểm tra tiền đặt cọc của doanh nghiệp bằng sao kê ngân hàng để đặt tàu
(BMC) Check Sales’s Deposit with bank statement for Vessel Booking
- (BMC) Kiểm tra và xác nhận các thay đổi Hợp đồng (sửa đổi, hủy bỏ)
(BMC) Check and confirm Contract changes (revision, cancelation)
- (BMC) Phát hành Debit Note/ Credit Note
(BMC) Issue Debit Note/ Credit Note
- Theo dõi đơn hàng, chứng từ xuất nhập khẩu, đảm bảo tiến độ giao hàng, chứng từ, tiến độ thanh toán của hợp đồng
Follow up on orders, import and export paperwork, ensure that the contract&039;s delivery schedule, supporting documents, and payment status are met;
- Báo cáo tiến độ thực hiện hợp đồng cho các bộ phận liên quan, giải quyết các vấn đề phát sinh.
Update appropriate departments on the status of the contract&039;s performance and address any issues that arise.
- Trao đổi, giải quyết các vấn đề với các bộ phận khác
Communicate with other departments to resolve issues;
- Hướng dẫn, trao đổi, giải thích với khách hàng khi có các vấn đề phát sinh trong quá trình thực hiện hợp đồng ;
Providing clients with guidance, exchanges, and explanations when issues develop during contract performance;
- (BMC) Kiểm soát thanh toán mua hàng và thanh toán bán hàng
(BMC) Control Purchase Payment and Sales Payment
- (BMC) Kiểm tra các khoản thanh toán cuối cùng với sao kê của Ngân hàng để xuất vận đơn (BL và các chứng từ liên quan khác) cho khách hàng
(BMC) Check final payment with Bank statement to release Final Hard- copy (BL and other original Hard copy) to customer
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.
THỜI GIAN LÀM VIỆC/ WORKING TIME
Perform other requests from BOD
- Thời gian làm việc: 8h- 17h (từ Thứ Hai đến Thứ Sáu) và từ 8h- 12h (Sáng Thứ Bảy)
Working hour: 8:00 am to 5:00 pm (from Monday to Friday) and 8:00 am to 12:00 pm (Saturday)
- Thời gian làm việc linh động (nếu đi công tác nước ngoài)
ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC/ WORKING LOCATION
Flexible working time (if bussiness trip)
- Văn phòng Hà Nội: Phòng 3904, tầng 39 Tòa nhà Diamond Gold Mark City, số 136 đường Hồ Tùng Mậu, Hà Nội.
Hanoi office: Room 3904, Floor 39th of Diamond Gold Mark City Building, No. 136, Ho Tung Mau Street, Ha Noi City
Yêu cầu công việc
Đối tượng/Kinh nghiệm/ Object/ Experiences:
➢Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm trong lĩnh vực Xuất Nhập khẩu hoặc liên quan đến ngành Kế toán – Tài chính
Have at least 1 year’s experience in Import – Export industry or related to Accounting – Finance, etc.
➢Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành Tài chính – Kế toán, Xuất Nhập khẩu
Priority to candidates who have major in Finance – Accounting, Import- Export
➢Có đam mê, định hướng phát triển trong ngành Logistics, chứng tứ Xuất Nhập khẩu,…
Have passion or career path in Logistics or others related to Documents in Import- Exports, etc.
➢Khả năng giao tiếp Tiếng Anh;
English communication;
➢Tốt nghiệp đại học Chuyên ngành Ngôn ngữ hoặc Thương mại Quốc tế, Logistics,… từ loại khá trở lên;
Graduated from university majoring in Languages or International Trade, Logistics, etc. with good grades or higher;
Kỹ năng, Phẩm chất/ Skill, Attitude:
- Sử dụng thành thạo Tin học văn phòng máy tính, kỹ năng Excel tốt,…
Proficient in utilizing Microsoft Office, strong Excel abilities,...
- Có kiến thức liên quan đến Xuất Nhập khẩu, Logistics;
Have knowledge in Import- Export, Logistics understanding;
- Khả năng làm việc nhóm và độc lập tốt;
Teamwork and Independent working good;
- Khả năng giao tiếp tốt, tính kỷ luật tự giác cao, chăm chỉ, có ý chí phấn đấu;
Good communication skills, excellent self- discipline, rigorous work ethic, and the desire to succeed are also required.
- Khả năng học hỏi, tiếp thu tốt; Chịu được áp lực công việc.
CHẾ ĐỘ THỬ VIỆC/ PROBATIONARY MODE
The capacity for learning and absorption; resist the strain at work.
- Thời gian thử việc: 2 tháng
Probationary Period: 02 months
- Phụ cấp thử việc: Phụ cấp ăn trưa, phụ cấp đi lại, phụ cấp công tác (nếu có phát sinh)
Probation allowances: Meal Allowance, Parking allowance, Bussiness trip allowance (if any), etc.
- Mức lương thử việc: 85%% mức lương chính thức
Probationary salary: 85% Ptoabtionary salary
- Được trang bị các thiết bị làm việc như laptop, số điện thoại,…
Equipped with working equipment such as laptop, phone number, etc.
QUYỀN LỢI/ BENEFITS
Chế độ lương/ Salary range:
- Lương: 15- 25 triệu
Salary: 15- 25 Million VND
Phụ cấp/ Allowances:
- Phụ cấp ăn trưa, phụ cấp đi lại, phụ cấp công tác (nếu có phát sinh), …
Meal allowance, mileage allowance, bussiness trip allowance (if any), etc.
- Được cấp số điện thoại và laptop theo sự trang bị của Công ty
Equipped with working equipment such as laptop, phone number, etc.
Bảo hiểm/ Insurances
- Được đóng full 100% BHXH, BHYT, BHTN;
Fully paid 100% of social insurance, health insurance, unemployment insurance ;
- Thời điểm đóng BHXH, BHYT, BHTN: Sau khi trở thành Nhân viên chính thức.
Time registing: After becoming a full- time employee.
Các chế độ đãi ngộ khác/ Other
Quyền lợi
1- 2 chuyến du lịch mỗi năm
Có laptop riêng cho mỗi nhân viên
Lương tháng 13, thưởng lễ Tết, ....
- Thu nhập cao, ổn định, có nhiều cơ hội phát triển ở các thị trường quốc tế,…
High and steady income, numerous potential for growth on global markets,...
- Thưởng lễ, Tết, … ; lương tháng 13, nghỉ phép 12 ngày/năm (sau khi trở thành nhân viên chính thức), thưởng chuyên cần,…
Bonus holidays, Tet, etc.; receive a 13th month pay, 12 days of vacation each year (after being hired), and a diligence bonus.
- Được hỗ trợ các trang thiết bị làm việc (laptop, số điện thoại,…)
Equipped with working equipment such as laptop, phone number, etc.
- Công tác nước ngoài, du lịch nghỉ mát 1- 2 lần/ năm
Bussiness trip abroad, travelling once to twice per year
- Công ty có hỗ trợ kinh phí cho các đề xuất khóa học chuyên môn nâng cao kiến thức phục vụ có công việc
Company provide financial support for professional courses to improve job knowledge
- Môi trường làm việc quốc tế, năng động, trẻ trung và chuyên nghiệp, Cơ hội mở rộng các mối quan hệ trong và ngoài nước,…
A workplace that is active, youthful, and international; Possibility of enhancing relations both domestically and internationally.
Cập nhật gần nhất lúc: 2025-04-17 03:00:04
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo
Roy Reap Metal Vietnam
Xem trang công ty
Quy mô:
100 - 200 nhân viên
Địa điểm:
Lầu 11, Số 246 Cống Quỳnh, Phường Phạm Ngũ Lão, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Joy Reap Vietnam là công ty FDI (đầu tư trực tiếp nước ngoài) của JOY REAP METAL PTE LTD có trụ sở chính tại Singapore. Joy Reap là thương hiệu quốc tế của Tập đoàn Liamtron & Zxh Trung Quốc.
Tập đoàn Liamtron & Zxh là doanh nghiệp Sản xuất và Thương mại tích hợp bán và chế biến thép không gỉ, tọa lạc tại trung tâm thương mại thép không gỉ lớn nhất Trung Quốc - trung tâm buôn bán kim loại Foshan Lanshi (Quốc tế).
Tập đoàn Liamtron & Zxh là đại lý cốt lõi của Lisco, Yongjin, Fujian Hongwang và là đối tác chiến lược với Tsingshan, cũng hợp tác với Tisco, Baosteel, Jisco và Benxi Steel, cung cấp các loại thép cuộn và tấm thép không gỉ khác nhau. Năm 2020, mạng lưới bán hàng quốc tế của chúng tôi phủ rộng trên 25 Quốc gia, sản lượng tiêu thụ thép không gỉ hàng năm đạt hơn 1 triệu tấn, Doanh thu trên 2,13 Tỷ USD (Tương đương với VND: 46 nghìn tỷ Đồng).
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng đầy đủ các chính sách BHXH, BHYT, các phúc lợi khác theo đúng quy định của Luật lao động và các chế độ đãi ngộ của Công ty.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch nghỉ mát, teambuilding, event ...
Lịch sử thành lập
- 2014: công ty được thành lập
Mission
“Không ngừng mang lại giá trị tốt nhất cho khách hàng”
Công việc của Nhân viên Kiểm soát nội bộ là gì?
1. Nhân viên Kiểm soát nội bộ là gì?
Nhân viên Kiểm soát nội bộ là người phụ trách việc xây dựng quy trình, quy chế hoạt động nội bộ của công ty. Bao gồm các văn bản nhằm quản lý sự vận hành của bộ máy công ty và các quy chế có liên quan như quản lý, nhân sự, quy trình sản xuất, bán hàng… đúng quy trình, đúng pháp luật. Tất cả nhằm mục đích phục vụ cho việc tối ưu hóa năng suất lao động, chất lượng sản phẩm, dịch vụ đầu ra trước khi cung cấp vào thị trường.
2. Mức lương của Nhân viên Kiểm soát nội bộ có cao không?
Do đặc thù công việc mang tính chuyên môn cao nên mức lương mặt bằng chung của Nhân viên Kiểm soát nội bộ cũng được đánh giá ở mức khá, dao động từ 8 - 30 triệu đồng/ tháng. Tùy vào quy mô doanh nghiệp, khả năng chuyên môn, kinh nghiệm làm việc,... mà mức lương này có thể có những thay đổi.
| Năm kinh nghiệm | Vị trí | Mức lương |
| Dưới 2 năm | Nhân viên mới | 8.000.000 - 12.000.000 đồng/ tháng |
| Từ 2 - 5 năm | Nhân viên có kinh nghiệm | 12.000.000 - 20.000.000 đồng/ tháng |
| Trên 5 năm | Nhân viên cấp cao | 20.000.000 - 35.000.000 đồng/ tháng |
| Trên 7 năm | Trưởng phòng kiểm soát nội bộ | 35.000.000 - 50.000.000 đồng/ tháng |
3. Mô tả công việc của Nhân viên Kiểm soát nội bộ
Kiểm tra và đánh giá quy trình hoạt động
Nhân viên Kiểm soát nội bộ có trách nhiệm kiểm tra và đánh giá các quy trình hoạt động trong doanh nghiệp. Công việc này bao gồm việc phát hiện những lỗ hổng trong hệ thống và đề xuất các biện pháp cải thiện để đảm bảo các hoạt động tuân thủ đúng quy định. Họ cũng cần đảm bảo rằng các quy trình hoạt động được thực hiện hiệu quả và không có rủi ro tiềm ẩn.
Giám sát việc tuân thủ chính sách và quy định
Nhân viên Kiểm soát nội bộ theo dõi việc thực thi các chính sách và quy định nội bộ của doanh nghiệp. Họ kiểm tra sự tuân thủ của các bộ phận và cá nhân trong tổ chức để đảm bảo mọi hoạt động diễn ra đúng đắn và không vi phạm các quy định pháp lý. Nếu phát hiện sai sót, họ sẽ đưa ra báo cáo và kiến nghị các giải pháp khắc phục.
Tổ chức các cuộc kiểm tra và báo cáo
Một nhiệm vụ quan trọng khác của nhân viên Kiểm soát nội bộ là tổ chức các cuộc kiểm tra định kỳ hoặc đột xuất để đánh giá mức độ tuân thủ các quy trình và quy định. Sau mỗi cuộc kiểm tra, họ cần lập báo cáo chi tiết về kết quả kiểm tra và trình bày trước cấp quản lý để đưa ra các quyết định kịp thời.
4. Hệ thống kiểm soát nội bộ gồm những gì?
Hệ thống kiểm soát nội bộ trong doanh nghiệp thường bao gồm các yếu tố cơ bản sau:
Môi trường kiểm soát
Đây là nền tảng của hệ thống kiểm soát nội bộ, bao gồm văn hóa doanh nghiệp, giá trị đạo đức và đạo lý trong công việc. Môi trường kiểm soát là yếu tố quyết định trong việc thiết lập các quy định và sự tuân thủ trong tổ chức.
Đánh giá rủi ro
Đánh giá rủi ro là quá trình nhận diện, phân tích và đánh giá các rủi ro có thể ảnh hưởng đến hoạt động của doanh nghiệp. Mục tiêu là giúp doanh nghiệp nhận thức được các mối nguy và thực hiện các biện pháp để kiểm soát chúng.
Hoạt động kiểm soát
Đây là các quy trình, chính sách và thủ tục được thiết lập để đảm bảo rằng các biện pháp kiểm soát được thực hiện đúng đắn và hiệu quả. Hoạt động kiểm soát bao gồm các hoạt động như phân chia trách nhiệm, kiểm tra tài chính, phê duyệt giao dịch và các quy trình nội bộ khác.
Thông tin và truyền thông
Một hệ thống kiểm soát nội bộ hiệu quả phải có khả năng thu thập, xử lý và truyền tải thông tin cần thiết trong tổ chức. Điều này đảm bảo rằng các quyết định được đưa ra dựa trên dữ liệu chính xác và cập nhật.
Giám sát và đánh giá hiệu quả
Đây là quá trình liên tục theo dõi và đánh giá hoạt động của hệ thống kiểm soát nội bộ. Điều này giúp phát hiện kịp thời các sai sót và điều chỉnh các biện pháp kiểm soát để cải thiện hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp.
5. Tìm việc nhân viên Kiểm soát nội bộ ở đâu?
Để tìm việc nhân viên Kiểm soát nội bộ, bạn có thể tham khảo các nguồn sau:
Các trang web tuyển dụng uy tín
Các trang web tuyển dụng như VietnamWorks, CareerBuilder, Indeed, hay TopCV là các nền tảng cung cấp nhiều cơ hội việc làm cho các vị trí kiểm soát nội bộ. Trên các trang này, bạn có thể tìm thấy các thông tin tuyển dụng của các công ty lớn và doanh nghiệp trong nhiều ngành nghề khác nhau. Các công ty thường đăng tuyển các vị trí kiểm soát nội bộ với yêu cầu về kỹ năng và kinh nghiệm cụ thể. Đây là cách nhanh chóng để bạn tiếp cận các cơ hội việc làm và ứng tuyển trực tiếp.
Mạng xã hội chuyên nghiệp
LinkedIn là một công cụ hữu ích để tìm kiếm công việc kiểm soát nội bộ. Trên LinkedIn, bạn có thể tạo hồ sơ chuyên nghiệp, kết nối với các nhà tuyển dụng và tham gia vào các nhóm chuyên ngành. Đây cũng là nơi các công ty, đặc biệt là các tập đoàn lớn và các doanh nghiệp đa quốc gia, đăng tin tuyển dụng nhân viên kiểm soát nội bộ. Việc sử dụng LinkedIn giúp bạn dễ dàng cập nhật các cơ hội việc làm mới và tạo mối quan hệ với các chuyên gia trong lĩnh vực này.
Các công ty kiểm toán và tư vấn
Các công ty kiểm toán lớn như Deloitte, PwC, EY và KPMG là những nơi thường xuyên tuyển dụng nhân viên kiểm soát nội bộ. Những công ty này không chỉ cung cấp các dịch vụ kiểm toán mà còn cung cấp các dịch vụ tư vấn về quản lý rủi ro và kiểm soát nội bộ cho các doanh nghiệp khác. Do vậy, nhân viên kiểm soát nội bộ có thể tìm thấy nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp tại đây. Bên cạnh đó, các công ty kiểm toán cũng cung cấp các khóa đào tạo và chứng chỉ chuyên môn giúp nâng cao năng lực nghề nghiệp.
Các doanh nghiệp lớn
Những doanh nghiệp hoạt động trong các ngành tài chính, ngân hàng, bảo hiểm và sản xuất lớn cũng cần nhân viên kiểm soát nội bộ để bảo vệ các nguồn lực và giảm thiểu rủi ro. Những công ty này thường xuyên có nhu cầu tuyển dụng vị trí kiểm soát nội bộ để duy trì sự tuân thủ các quy định và chính sách tài chính. Các cơ hội việc làm này có thể được tìm thấy trên các website tuyển dụng của công ty hoặc qua các hội thảo nghề nghiệp tổ chức bởi các trường đại học hoặc hiệp hội ngành nghề. Tham gia các sự kiện này cũng là cách tốt để tìm kiếm cơ hội việc làm.
>> Việc làm Trưởng nhóm quản lý chất lượng
Nhân viên Kiểm soát nội bộ có mức lương bao nhiêu?
130 - 208 triệu /năm
Tổng lương
120 - 192 triệu
+
/năm
Lương cơ bản
10 - 16 triệu
/năm
Lương bổ sung
130 - 208 triệu
/năm
130 M
208 M
52 M
598 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Lộ trình sự nghiệp Nhân viên Kiểm soát nội bộ
Tìm hiểu cách trở thành Nhân viên Kiểm soát nội bộ, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Nhân viên QA
111 - 156 triệu/năm
Nhân viên Kiểm soát nội bộ
130 - 208 triệu/năm
QA/ QC Leader
117 - 195 triệu/năm
Nhân viên Kiểm soát nội bộ
Số năm kinh nghiệm
0 - 1
20%
2 - 4
55%
5 - 7
18%
8+
7%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Nhân viên Kiểm soát nội bộ?
Yêu cầu tuyển dụng đối với Nhân viên kiểm soát nội bộ
Với tính chất công việc và mức độ quan trọng của vị trí này, vậy nên yêu cầu tuyển Nhân viên Kiểm soát nội bộ có thể nói là khá cao so với mặt bằng chung của những ngành nghề khác.
Yêu cầu bằng cấp và kiến thức chuyên môn
Yêu cầu về kỹ năng
Các yêu cầu khác
Lộ trình thăng tiến của Nhân viên kiểm soát nội bộ
Mức lương bình quân của Nhân viên Kiểm soát nội bộ có thể khác nhau tùy thuộc vào nhiều yếu tố như trình độ chuyên môn, kỹ năng, trách nhiệm công việc, địa điểm và điều kiện thị trường lao động.
- Kế toán nội bộ: 8 - 10 triệu đồng/tháng
- Nhân viên kiểm soát chất lượng: 7 - 11 triệu đồng/tháng
1. Nhân viên kiểm soát nội bộ
Mức lương: 8.000.000 - 12.000.000 đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: Dưới 2 năm
Bạn sẽ chịu trách nhiệm thực hiện các kiểm tra và đánh giá định kỳ đối với các quy trình nội bộ của tổ chức. Công việc bao gồm thu thập dữ liệu, phân tích thông tin và lập báo cáo về các phát hiện liên quan đến quy trình kiểm soát. Bạn cũng sẽ tham gia vào việc thực hiện các biện pháp khắc phục khi phát hiện sai sót hoặc rủi ro.
>> Đánh giá: Vị trí này là bước khởi đầu quan trọng để bạn xây dựng nền tảng kiến thức và kỹ năng trong lĩnh vực kiểm soát nội bộ. Tuy nhiên, công việc có thể có những áp lực do yêu cầu về độ chính xác và sự tỉ mỉ.
2. Chuyên viên kiểm soát nội bộ
Mức lương: 12.000.000 - 20.000.000 đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: Từ 2 - 5 năm
Khi trở thành chuyên viên, bạn sẽ đảm nhận trách nhiệm cao hơn trong việc phân tích và xây dựng các quy trình kiểm soát. Bạn cần phối hợp với các phòng ban khác để đảm bảo rằng tất cả các hoạt động đều tuân thủ các quy định và tiêu chuẩn đã đề ra. Công việc của bạn còn bao gồm việc đào tạo nhân viên mới về các quy trình kiểm soát.
>> Đánh giá: Vị trí này giúp bạn phát triển kỹ năng phân tích và tư duy chiến lược, đồng thời mở rộng mạng lưới quan hệ trong tổ chức. Tuy nhiên, bạn cũng sẽ phải đối mặt với nhiều trách nhiệm và áp lực hơn.
3. Trưởng phòng kiểm soát nội bộ
Mức lương: 20.000.000 - 35.000.000 đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: Từ 5 - 7 năm
Ở vị trí trưởng phòng, bạn sẽ lãnh đạo và quản lý nhóm nhân viên kiểm soát nội bộ, đảm bảo rằng các quy trình được thực hiện hiệu quả. Bạn cần xây dựng và triển khai các chính sách kiểm soát nội bộ, đồng thời thực hiện các cuộc đánh giá định kỳ. Ngoài ra, bạn sẽ là người báo cáo kết quả kiểm soát đến ban lãnh đạo và đề xuất các cải tiến cần thiết.
>> Đánh giá: Vị trí này mang lại nhiều cơ hội lãnh đạo và phát triển kỹ năng quản lý. Tuy nhiên, trách nhiệm lớn đi kèm với áp lực cao trong việc đạt được các mục tiêu đã đề ra
4. Giám đốc kiểm soát nội bộ
Mức lương: 35.000.000 - 50.000.000 đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: Trên 7 năm
Giám đốc kiểm soát nội bộ là người đứng đầu bộ phận kiểm soát, chịu trách nhiệm xây dựng chiến lược và hướng dẫn các hoạt động kiểm soát nội bộ trong toàn tổ chức. Bạn sẽ đảm bảo rằng các quy trình và chính sách được tuân thủ nghiêm ngặt, đồng thời giám sát hiệu quả hoạt động của nhóm. Vị trí này yêu cầu bạn thường xuyên báo cáo và tư vấn cho ban lãnh đạo về các vấn đề rủi ro và kiểm soát.
>> Đánh giá: Vị trí giám đốc kiểm soát nội bộ mang lại cơ hội để bạn tham gia vào việc định hình chiến lược của tổ chức. Tuy nhiên, vai trò này cũng có những yêu cầu cao về năng lực lãnh đạo và khả năng giải quyết vấn đề trong các tình huống phức tạp.
Xem thêm:
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm