SMARTOSC VIETNAM 4.5 ★

Mô tả Công việc

1. Kế hoạch/ ngân sách

• Xây dựng các báo cáo Ủy ban SALCO, Hội đồng ALCO, Hội đồng QLV & Thanh khoản và các tiểu ban định kì và đột xuất.
• Thực hiện các báo cáo quản trị, báo cáo đánh giá hiệu quả danh mục quản lý Tài sản nợ - Tài sản Có của Ngân hàng.
• Thực hiện các báo cáo quản trị rủi ro lãi suất, rủi ro thanh khoản của Ngân hàng trong phạm vi các văn bản đã quy định.
• Thường xuyên nghiên cứu và phát triển các báo cáo trên hệ thống BI để Ban lãnh đạo ngân hàng theo dõi, đánh giá và đưa ra các quyết định kinh doanh phù hợp dựa trên dữ liệu (data-driven).
• Thực hiện các nhiệm vụ trong công tác đổi mới sổ của Trung tâm ALM.
• Thường xuyên cập nhật các văn bản, quy đinh của NHNN và các văn bản, quy định nội bộ của Ngân hàng về hoạt động và rủi ro của ngân hàng để đưa ra các đề xuất báo cáo kịp thời và phù hợp.

2. Công việc hàng ngày

• Thực hiện xây dựng các báo cáo quản trị hằng ngày để theo dõi, quản lý bảng cân đối của toàn hàng.
• Thực hiện xây dựng các báo cáo đánh giá hiệu quả của danh mục tài sản nợ - tài sản có theo mục tiêu đề ra của Hội đồng ALCO, Hội đồng QLV & Thanh khoản, Tiểu ban ALCO, Tổng Giám đốc.
• Thực hiện xây dựng các báo cáo quản trị rủi ro lãi suất, rủi ro thanh khoản của Ngân hàng trong phạm vi các văn bản đã quy định.
• Phân tích kết quả từ các báo cáo quản trị, báo cáo đánh giá và đưa ra các đề xuất chiến lược kinh doanh phù hợp nhằm báo cáo Hội đồng ALCO, Hội đồng QLV & Thanh khoản, Tiểu ban ALCO, Tổng Giám đốc.
• Xây dựng các báo cáo phân tích trên hệ thống BI để Ban lãnh đạo ngân hàng theo dõi, đánh giá và đưa ra các quyết định kinh doanh phù hợp dựa trên dữ liệu (data-driven).
• Thực hiện các nhiệm vụ trong công tác đổi mới sổ của Trung tâm ALM.
• Các công việc khác theo sự phân công của cấp lãnh đạo.

Yêu Cầu Công Việc

(Lưu ý: Chỉ xem xét hồ sơ ứng viên điền CV theo đúng mẫu TPBank theo link hướng dẫn bên dưới)

• Tốt nghiệp đại học (trở lên) chuyên ngành Tài chính - ngân hàng, Kế toán – kiểm toán, Kinh tế, ứng viên có chứng chỉ FRM/ACCA/CFA là một lợi thế
• Ưu tiên có kinh nghiệm từng làm việc tại:

+ Có kiến thức tốt về kế toán quản trị, kế toán ngân hàng, cập nhật kiến thức về tài chính ngân hàng ở Việt Nam;

+ Có khả năng thích ứng với các mô hình kinh doanh khác nhau

+ Vị trí tương đương tại các ngân hàng/định chế tài chính nước ngoài hoặc các ngân hàng có quy mô và trình độ phát triển tương đương hoặc hơn TPBank.

• Có khả năng tư duy, xử lý, phân tích số liệu.
• Sử dụng thành thạo các ứng dụng: Exel,Word, Powerpoint.

QUYỀN LỢI

• Mức lương, thưởng: cạnh tranh, xét tăng lương 1 năm 1 lần. Tổng thu nhập năm lên tới > 17 tháng lương;
• Chế độ bảo hiểm theo luật quy định, chế độ bảo hiểm sức khỏe riêng dành cho CBNV TPBank;
• Phụ cấp ăn trưa, Phụ cấp đi lại, Phụ cấp điện thoại, Phụ cấp chỉnh trang, Phụ cấp thâm niên.....
• Chương trình Du lịch hàng năm;
• Cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân.

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:

• Tải CV theo mẫu TPBank TẠI ĐÂY
• Click Ứng tuyển bên dưới hoặc gửi CV về email [email protected]
• Tiêu đề mail: Ứng tuyển vị trí....
• Cập nhật nhanh các vị trí tuyển dụng tại Facebook: https://www.facebook.com/groups/tuyendungtpb