Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Ngành hàng thời trang nam bằng da thật do nhà máy của HAT+ sản xuất như túi, ví, thắt lưng, cặp, giày, …
- Thời gian làm việc từ thứ 2 – sáng thứ 7 (8h00 – 17h00).
- Phân tích nhu cầu và lập kế hoạch đào tạo.
- Biên soạn và cập nhập tài liệu cho công tác đào tạo.
- Hỗ trợ xây dựng, giám sát cải tiến quy trình đào tạo, chịu trách nhiệm triển khai thực hiện kế hoạch.
- Đánh giá hiệu quả đồng thời đưa ra đề xuất và cải tiến đối với các chương trình đào tạo.
- Nghiên cứu thị trường, đối thủ, phân tích và triển khai áp dụng các chương trình trưng bày, POSM, … để thúc đẩy doanh số.
- Quản lý ngân sách sản xuất POSM được phân công.
- Xây dựng các công cụ quản lý thị trường, kết hợp với Sales team: data cửa hàng, visit cửa hàng theo tần suất đề ra, quản lý hình ảnh báo cáo của cửa hàng, phối hợp lên ý tưởng về trưng bày layout tại showroom theo mùa, chương trình, sản phẩm mới, BST mới, …
- Đi cửa hàng để kiểm tra và nghiệm thu, chấm điểm trưng bày tại điểm bán, NPP, làm báo cáo các hoạt động trưng bày, activation, POSM, … hàng tháng.
- Phát triển danh mục nhà cung cấp in ấn, thi công quảng cáo, POSM, …
- Triển khai nhận diện thương hiệu, trưng bày (theo brandbook từ Brand team) và theo các tiêu chuẩn đặt ra cho từng nhóm đại lý (NPP), Showroom, KTS, …
- Phối hợp cùng Brand team và các phòng ban khác tổ chức trưng bày, layout các buổi workshop, event, triển lãm, …
- Các công việc khác theo yêu cầu và sự phân công của quản lý trực tiếp.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp từ cao đẳng trở lên ưu tiên chuyên ngành quản trị kinh doanh, truyền thông, marketing.
- Có kinh nghiệm ít nhất 03 năm ở vị trí tương đương ưu tiên ứng viên có kiến thức về ngành Thời trang, Bán lẻ, FMCG.
- Thành thạo tin học văn phòng và ưu tiên có khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh.
- Chính trực, cẩn thận, không ngừng nỗ lực cải thiện và sáng tạo.
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, truyền đạt tốt..
- Kỹ năng tổ chức, lên kế hoạch tốt.
- Kỹ năng xử lý tính huống, phối hợp và làm việc đội nhóm.
- Có khả năng di chuyển đi công tác.
CHẾ ĐỘ CÔNG VIỆC:
- Được đào tạo và đánh giá năng lực để có thể phát triển sự nghiệp tại công ty.
- Môi trường làm việc năng động, thân thiện, coi trọng giá trị con người.
- Được hưởng các chế độ BHYT, BHXH, …theo Luật Lao động và các chế độ đãi ngộ, phúc lợi theo quy định của công ty.
- Ăn trưa tại văn phòng công ty (30.000 VNĐ/1 bữa).
- Mức thu nhập lương cơ bản: 15tr – 17tr (chưa bao gồm các loại phụ cấp khác theo quy định của công ty) + thưởng doanh số.
- Thưởng các ngày lễ, tết trong năm, tháng lương thứ 13, 12 ngày phép/1 năm, du lịch định kỳ hàng năm với công ty.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 15 Tr - 17 Tr VND
Công ty cổ phần Tập đoàn Thái Bình Dương được thành lập ngày 04 tháng 7 năm 2001. Lĩnh vực đầu tư, kinh doanh chính bao gồm: Công nghiệp, Tổng thầu và Bất động sản. Quy mô hoạt động đầu tư, kinh doanh của Tập đoàn được phát triển trên cả ba miền Bắc, Trung, Nam và một số nước trong khu vực, với gần 20 doanh nghiệp thành viên và đơn vị có vốn góp.
Với những kết quả trong sản xuất kinh doanh, kết nối đầu tư và công tác an sinh xã hội, hai lần vào các năm 2011 và 2016, Tập đoàn đã được Nhà nước tặng thưởng Huân chương Lao động hạng Ba.
Tôn chỉ và mục đích hoạt động của Công ty là phát triển bền vững, mang lại nhiều hơn, nhiều hơn nữa những Giá trị đích thực cho hôm nay và ngày mai.
Một số dự án tiêu biểu của Tập đoàn:
- Dự án công nghiệp: Cảng quốc tế Vĩnh Tân, Nhà máy Nhiệt điện Vĩnh Tân 3 (BOT), Nhà máy Nhiệt điện Sơn Mỹ 1 (BOT), Nhà máy Điện gió Thái Hòa, Nhà máy Điện mặt trời Thái Phong.
- Dự án EPC: Nhà máy Nhiệt điện Vĩnh Tân 4, Nhà máy Nhiệt điện Vĩnh Tân 4 mở rộng.
- Dự án bất động sản: Tổ hợp dịch vụ thương mại và nhà ở cao cấp Thái Bình Dương, Khu du lịch văn hóa và nghỉ dưỡng Lạc Thủy, Tuyến cáp treo Hương Bình.