Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Cung ứng - Sản xuất hàng loạt:
• Nghiên cứu bản vẽ kỹ thuật, tiến hành so sánh bản vẽ kỹ thuật và báo giá từ nhà cung cấp. Làm báo cáo thay đổi giá, dự tính giá thay đổi dựa trên thay đổi thông số kỹ thuật trên bản vẽ. Từ đó đàm phán giá để đạt được mục tiêu và đề xuất lựa chọn nhà cung cấp.
• Đi đến các nhà cung cấp sản xuất phụ tùng, xuống dây chuyền sản xuất để tìm ý tưởng giảm chi phí và thay đổi quy trình sản xuất.
• Tìm nhà cung ứng & nhập khẩu tiềm năng để cạnh tranh chi phí dựa trên kế hoạch nội địa hóa cho các mẫu xe máy đang hoạt động hoặc lịch trình phát triển mẫu xe mới.
• Lập chiến lược phụ tùng.
• Hoạt động giảm chi phí (CR): Tìm kiếm các ý tưởng giảm giá, đàm phán và hỗ trợ nhà cung ứng để hoàn thành mục tiêu giảm chi phí hàng năm.
• Cập nhật chi phí theo quý dựa trên sự biến động của nguyên vật liệu & tỷ giá hối đoái.
Quản lí nhà cung cấp:
• Nhận thông báo từ các phòng ban hoặc nhà cung ứng liên quan về các thay đổi thông số kỹ thuật liên quan đến các phụ tùng và xúc tiến thay đổi với nhà cung cấp.
• Duy trì danh sách các nhà cung ứng để đảm bảo thông tin cập nhật và chính xác.
• Kiểm soát, hỗ trợ, đào tạo các nhà cung ứng để tăng cường hoạt động quản lý giá.
• Kiểm tra thanh toán chính xác giá phục vụ, thanh toán cho nhà cung cấp
• Khác: Lập báo cáo đền bù phát sinh đối với đời xe mới & đời xe dừng sản xuất
Yêu Cầu Công Việc
· Giới tính: Nam/Nữ
· Độ tuổi: 22 - 30
· Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên (ưu tiên ứng viên có bằng kỹ thuật, kinh tế, quản trị kinh doanh hoặc các lĩnh vực liên quan)
· Kỹ năng chuyên môn: Có kiến thức về đọc bản vẽ kỹ thuật, thành thạo máy tính văn phòng.
· Kỹ năng ngoại ngữ: Tiếng Anh trung cấp (nghe, nói, đọc, viết), biết tiếng Nhật là một lợi thế
· Bộ khung năng lực chung: Kỹ năng giao tiếp tốt, cẩn thận, trung thực, có khả năng làm việc theo nhóm, chịu được áp lực công việc, kỹ năng quản lý thời gian tốt
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 22 - 30
- Lương: Trên 11 Tr VND
CTCP Thành Thành Công - Biên Hòa tiền thân là Công ty Liên doanh giữa Tập đoàn Group Bourbon, Liên hiệp Mía Đường II và Liên hiệp Mía Đường Tây Ninh.
Hoạt động chính của công ty là sản xuất đường và điện; trồng cây mía; sản xuất và kinh doanh các sản phẩm sử dụng đường hoặc sử dụng phụ phẩm, phế phẩm từ sản xuất đường…Năm 2022, Sản lượng Đường tiêu thụ tiếp tục được duy trì mức trên 1.000.000 tấn và được xuất khẩu sang hơn 29 nước.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia đầy đủ các chế độ (BHYT, BHTN, BHXH tự nguyện) theo quy định
- Được hưởng bảo hiểm tai nạn 24/24
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hằng năm
- Team Building
- CLB Thể thao
- Ngày hội gia đình
- Ngày hội thể thao
- Các cuộc thi nội bộ ngành và Tập đoàn…
Lịch sử thành lập
- Ngày 15/7/1995, Công ty Cổ phần Thành Thành Công - Biên Hòa được thành lập - tiền thân là Công ty liên doanh giữa Bourbon, Liên hiệp Mía Đường II, Liên hiệp Mía Đường Tây Ninh
- Năm 2012, Hoàn thành Dự án Affinage - Xưởng hoà tan Đường thô
- Năm 2013, Phát hành 6.574.200 cổ phiếu ESOP. Đổi tên thành CTCP Mía Đường Thành Thành Công Tây Ninh
- Năm 2015, Sáp nhập CTCP Nhiệt điện Gia Lai
- Năm 2017, Sáp nhập với CTCP Đường Biên Hòa, đổi tên thành CTCP Thành Thành Công - Biên Hoà
- Năm 2018, Cải tiến QTCT: Theo tiêu chuẩn quốc tế và thông lệ tốt trên thị trường
- Năm 2019, Hợp tác với Công ty ED&F Man xuất khẩu đường sang châu Âu. Hợp tác chiến lược với DEG - nhà đầu tư chiến lược đến từ châu Âu
- Năm 2022, Chính thức thảo luận chiến lược hợp tác phát triển nông nghiệp 4.0 song phương với chính quyền bang Queensland, Úc. VNSI20: năm thứ 5 liên tiếp là Doanh nghiệp Mía Đường duy nhất thuộc rổ chỉ số
Mission
Kiến tạo nền Nông nghiệp hiện đại, bền vững và mang lại nguồn năng lượng - dinh dưỡng nguồn gốc tự nhiên, không biến đổi gen.
Review Thành Thành Công - Biên Hòa
Môi trường làm việc tốt, cạnh tranh cao, phúc lợi xã hội tốt, thiếu CNBV chuyên môn cao (ID)