Mindx Technology ★ 2.8

Đảm bảo thực hiện chế độ chính sách, lương, thưởng của khối giảng viên của Công ty
Luôn luôn cập nhật các chính sách, cơ chế mới về lương thưởng của khối giảng viên trong Công ty.
Xây dựng các giải pháp khắc phục các vấn đề về quyền lợi của giảng viên sao cho hợp lý và có sự hài lòng cao nhất
Chịu trách nhiệm xử lý các vấn đề về bảng công, tính lương, thanh toán, khiếu nại về thanh toán, lương, thưởng, thôi việc, nghỉ việc, và các chế độ khác của khối giảng viên trong Công ty.
Quản lý, lưu trữ file thông tin giảng viên, lưu trữ hồ sơ giảng viên, lập HĐ dịch vụ và phụ lục hợp đồng cho giảng viên
Theo dõi, quản lý dữ liệu mã số thuế của toàn công ty
Hỗ trợ việc quyết toán, kiểm tra thuế
Xử lý các vấn đề về Thuế TNCN trong phạm vi trách nhiệm của mình
Tổng hợp, lưu trữ số liệu báo cáo trưởng đơn vị và BOD theo yêu cầu.Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Luật hoặc các ngành có liên quan.
Có từ 2 năm kinh nghiệm trở lên làm việc tại vị trí C&B, chính sách, Nhân sự tổng hợp hoặc các vị trí tương đương
Ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực giáo dục, hệ thống chuỗi hoặc các đơn vị có số lương lao động lớn từ 1000 người trở lên
Ưu tiên ứng viên đã trải qua các khóa đào tạo liên quan đến C&B, Quản trị nhân sự
Kiến thức về luật lao động, luật bảo hiểm, luật công đoàn, luật dân sự và các bộ luật liên quan khác.
Đam mê công việc, chịu áp lực công việc, chịu học hỏi.
Có laptop cá nhân.ĐÃI NGỘ
Lương cứng từ 10.000.000 - 12.000.000 VNĐ (hoặc trao đổi thêm trong buổi phỏng vấn)
Thưởng lễ, Tết theo quy định Công ty
Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ Tết theo quy định của Nhà Nước
Làm việc tại nhà 01 ngày/ tháng
QUYỀN LỢI
Tham gia các buổi đào tạo nâng cao kiến thức chuyên môn; nâng cao kiến thức về ngành;
Văn phòng sang xịn mịn với hệ thống Coworking Space, canteen, lò vi sóng, tủ lạnh,....;
Làm việc trong môi trường giáo dục chuyên nghiệp, siêu trẻ trung, năng động và hiện đại;
Tham gia các hoạt động, sự kiện, team building, du lịch nghỉ mát... do Công ty tổ chức;
Hỗ trợ tiền ăn trưa;
Phụ cấp bao gồm: hỗ trợ phí gửi xe hàng tháng, hỗ trợ ăn trưa, ...
Hưởng các chế độ, chính sách phúc lợi của Công ty như dịp Lễ, Tết dương lịch, thâm niên, sinh nhật, ốm đau, hiếu hỷ, ...