Công việc chính của Trưởng phòng Marketing bao gồm nhưng không giới hạn trong các điểm:
1. Định vị và phát triển thương hiệu:
● Phối hợp với bộ phận Marketing định vị thương hiệu, lập kế hoạch và triển khai các hoạt động phát triển thương hiệu, truyền thông trên tất cả các kênh, các phương tiện
● Bảo đảm thương hiệu Tâm Luxury luôn đi đúng với giá trị định vị và cốt lõi.
2. Nghiên cứu thị trường, sản phẩm
● Theo dõi, nghiên cứu và báo cáo: thị trường, đối thủ, hiểu biết về nhu cầu, chân dung khách hàng
● Tham gia xây dựng các sản phẩm, các chương trình thúc đẩy phát triển sản phẩm, thu hút khách hàng sử dụng
3. Xây dựng kế hoạch, triển khai các chương trình sales- marketing
● Phối hợp với bộ phận Markting xây dựng, tổ chức triển khai các hoạt động marketing, thu hút khách hàng cho cả kênh offline, online...theo mục tiêu kinh doanh
● Chăm sóc hình ảnh nhận diện thương hiệu, POSM, hoạt động kích hoạt thương hiệu... tại điểm bán và trên website.
● Báo cáo phân tích hiệu quả các chương trình để phát triển trong tương lai.
4. Xây dựng và phát triển đội ngũ nhân sự, năng lực marketing
● Xây dựng cơ cấu tổ chức, quy trình quản lý công việc, phân công, triển khai và đánh giá kết quả
● Đào tạo, huấn luyện, kèm cặp cho đội ngũ nhân sự sale online
● Phát triển năng lực marketing cơ bản cho nhân viên kinh doanh
Công việc sẽ được trao đổi cụ thể hơn trong quá trình phỏng vấn.Độ tuổi: 27- 35; Có 5-7 năm kinh nghiệm trong quản lý đội ngũ kinh doanh
Ưu tiên các kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh
Kinh nghiệm làm việc trong các start-up, hiểu biết xây dựng và phát triển theo hướng MarTech
Xu hướng làm việc và triển khai theo mục tiêu, cam kết kết quả
Kinh nghiệm hoạch định ngân sách, xây dựng và triển khai kế hoạch
Kinh nghiệm quản lý, kèm cặp và phát triển năng lực nhân viên
Có kiến thức sâu rộng về các nguyên tắc, phương pháp và chiến lượt kinh doanh
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết trình tốt
Có kỹ năng làm việc độc lập và theo nhóm
Có đam mê với công việc kinh doanh và luôn muốn phát triển- Mức lương: 25.000.000 - 30.000.000đ
- Phúc lợi: đầy đủ theo quy định của pháp luật, Lương tháng 13, Thưởng tháng 14-theo hiệu quả kinh doanh Công ty, Team-building...
- Môi trường: trẻ trung, năng động, nhiều hoạt động học hỏi và phát triển
- Phúc lợi: đầy đủ theo quy định của pháp luật, Lương tháng 13, Thưởng tháng 14-theo hiệu quả kinh doanh Công ty, Team-building...
- Môi trường: trẻ trung, năng động, nhiều hoạt động học hỏi và phát triển
Công ty cổ phần VINPEARL là thương hiệu dịch vụ du lịch - nghỉ dưỡng - giải trí lớn nhất Việt Nam. Vinpearl sở hữu chuỗi thương hiệu khách sạn, resort, spa cùng trung tâm hội nghị, ẩm thực và sân golf đẳng cấp 5 sao và các khu vui chơi giải trí theo tiêu chuẩn quốc tế tọa lạc tại những danh thắng du lịch nổi tiếng nhất của Việt Nam. Với 18 năm không ngừng phát triển, 45 cơ sở thuộc thương hiệu Vinpearl đang có mặt tại 17 tỉnh thành trên toàn quốc với công suất phòng trên 18.500 phòng khách sạn và biệt thự, 3 công viên chủ đề và 2 khu vui chơi giải trí, 2 công viên bảo tồn và chăm sóc động vật bán hoang dã, 4 sân golf, dự kiến tiếp tục mở rộng quy mô trên Việt Nam và trên thế giới trong thời gian tới.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT, …. theo luật bảo hiểm theo quy định của pháp luật Nhà Nước
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các hoạt động thể thao: bóng đá, bóng chuyển, ….
- Tổ chức các bữa tiệc party, các sự kiện
- Du lịch hàng năm
- Team building ngoài trời
Lịch sử thành lập
- Thành lập năm 2001
Mission
- Vinpear là thương hiệu khách sạn hàng đầu Việt Nam với sự kết hợp đa dạng giữa các khu nghỉ dưỡng sang trọng và gia đình, trung tâm hội nghị, nhà hàng và spa tại các điểm đến hàng đầu Việt Nam. Vinpear là công ty tiên phong trong ngành du lịch Việt Nam kể từ khi thành lập năm 2003, với 3 tổ hợp điểm đến, là tổ hợp điểm đến đầu tiên tại Việt Nam. Chúng tôi chuẩn bị sẵn sàng để đưa khách hàng của mình tham gia những hành trình đáng nhớ và được cá nhân hóa độc đáo.
Review Vinpearl
Lợi ích tốt, không cân bằng công việc và cuộc sống, áp lực công việc cao (ID)
Kỷ luật cao, học được nhiều kiến thức, đãi ngộ tốt, môi trường văn minh, áp lực công việc cao (ID)
Trừ lương nặng, mất quyền con người (RV)