Mô tả công việc
- Phối hợp cùng các phòng kỹ thuật để lên giải pháp kỹ thuật cho khách hàng
- Họp kick- off với Phòng quản lý dự án và các phòng kỹ thuật liên quan để thống nhất sơ đồ tổ chức nhân sự dự án, tiến độ dự án, ...
- Nhận đề bài (RFQ, SOR) từ khách hàng tiềm năng
- Cùng với Quản lý dự án theo sát tiến độ dự án và đốc thúc tiến độ thanh toán các đợt
- Báo giá tương ứng với phương án kỹ thuật đã được khách hàng chấp nhận
- Tìm kiếm các khách hàng có nhu cầu về máy móc tự động hóa, dây chuyền tự động hóa, robot trong các nhà máy sản xuất
- Chuyển đề bài về cho Phòng giải pháp, Phòng thiết kế cơ, Phòng thiết kế điện, ... để đánh giá tính khả thi của dự án
- Tập trung vào các nhà máy sản xuất, các công ty chế tạo máy, các công ty giải pháp tự động hóa, các công ty chế tạo dây truyền sản xuất, các công ty thương mại, ....
- Cùng các phòng kỹ thuật trình bày phương án kỹ thuật tới khách hàng và chứng minh tính khả thi của phương án
Yêu cầu công việc
- Hiểu biết về các khách hàng nhà máy sản xuất, các công ty chế tạo máy, các công ty giải pháp tự động hóa, các công ty chế tạo dây truyền sản xuất, các công ty thương mại, ....
- Có kinh nghiệm từ 1- 2 năm bán hàng thiết bị công nghiệp là lợi thế
- Hiểu biết về các khu/cụm/điểm công nghiệp Miền Bắc Việt Nam và không ngại di chuyển công tác, thăm khách hàng thường xuyên.
- Hiểu biết về các khách hàng trong ngành ôtô, công nghiệp phụ trợ ôtô, điện tử, đồ uống & thực phẩm là lợi thế.
- Giao tiếp Tiếng Việt trôi chảy, không nói lắp
- Chuyên ngành cơ khí, tự động hóa, điện, hoặc điện tử là lợi thế
- Tiếng Anh, Tiếng Trung, Tiếng Nhật, hoặc Tiếng Hàn là cơ sở để đàm phán tăng mức lương cơ bản
Quyền lợi
- Lương cứng từ 10 triệu- 15 triệu, thỏa thuận theo năng lực ứng viên
- Hoa hồng thưởng trực tiếp theo % từng đơn hàng
- Thưởng khi bán được cho khách hàng mới.
- Được tham gia BHXH sau khi hết thử việc
- Định hướng nhóm khách hàng cần tiếp cận
- Sử dụng các template bài bản có sẵn theo bộ nhận diện thương hiệu của công ty
- Đào tạo kỹ càng về đặc tính kỹ thuật sản phẩm
- Có đầy đủ hỗ trợ kỹ thuật từ các phòng chuyên môn: Phòng giải pháp, Phòng Thiết kế Chế tạo Máy động lực, Phòng Thiết kế Điện, Phòng Thiết kế Chế tạo Đồ Gá, Phòng Thiết kế khuôn, Phòng Dịch vụ Lắp đặt máy, Xưởng tích hợp.
- Làm việc với các đối tác tự động hóa nước ngoài (Cognex, Hiwin, ABB, Yaskawa, Jaka, ARO, Haitian, ...)
- Được đề xuất thay đổi Lương và doanh số hàng tháng
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-29 01:20:02
Công ty cổ phần VINPEARL là thương hiệu dịch vụ du lịch - nghỉ dưỡng - giải trí lớn nhất Việt Nam. Vinpearl sở hữu chuỗi thương hiệu khách sạn, resort, spa cùng trung tâm hội nghị, ẩm thực và sân golf đẳng cấp 5 sao và các khu vui chơi giải trí theo tiêu chuẩn quốc tế tọa lạc tại những danh thắng du lịch nổi tiếng nhất của Việt Nam. Với 18 năm không ngừng phát triển, 45 cơ sở thuộc thương hiệu Vinpearl đang có mặt tại 17 tỉnh thành trên toàn quốc với công suất phòng trên 18.500 phòng khách sạn và biệt thự, 3 công viên chủ đề và 2 khu vui chơi giải trí, 2 công viên bảo tồn và chăm sóc động vật bán hoang dã, 4 sân golf, dự kiến tiếp tục mở rộng quy mô trên Việt Nam và trên thế giới trong thời gian tới.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT, …. theo luật bảo hiểm theo quy định của pháp luật Nhà Nước
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các hoạt động thể thao: bóng đá, bóng chuyển, ….
- Tổ chức các bữa tiệc party, các sự kiện
- Du lịch hàng năm
- Team building ngoài trời
Lịch sử thành lập
- Thành lập năm 2001
Mission
- Vinpear là thương hiệu khách sạn hàng đầu Việt Nam với sự kết hợp đa dạng giữa các khu nghỉ dưỡng sang trọng và gia đình, trung tâm hội nghị, nhà hàng và spa tại các điểm đến hàng đầu Việt Nam. Vinpear là công ty tiên phong trong ngành du lịch Việt Nam kể từ khi thành lập năm 2003, với 3 tổ hợp điểm đến, là tổ hợp điểm đến đầu tiên tại Việt Nam. Chúng tôi chuẩn bị sẵn sàng để đưa khách hàng của mình tham gia những hành trình đáng nhớ và được cá nhân hóa độc đáo.
Review Vinpearl
Lợi ích tốt, không cân bằng công việc và cuộc sống, áp lực công việc cao (ID)
Kỷ luật cao, học được nhiều kiến thức, đãi ngộ tốt, môi trường văn minh, áp lực công việc cao (ID)
Trừ lương nặng, mất quyền con người (RV)