1. Xây dựng và Quản lý ngân sách hoạt động của các phòng ban thuộc khối gián tiếp và R&D:
Xây dựng ngân sách: Thiết kế bảng biểu và kết hợp với các bộ phận xây dựng ngân sách hoạt động và ngân sách nghiên cứu thử nghiệm.
Quản lý ngân sách: Theo dõi và kiểm soát ngân sách sử dụng của các phòng ban, đảm bảo sử dụng ngân sách đúng mục đích và hiệu quả bao gồm kiểm tra PR Online và đề nghị thanh toán.
Cập nhật ngân sách hàng tháng cho các phòng ban về tình trạng sử dụng ngân sách để điều chỉnh kịp thời ngân sách sát với thực tế sử dụng và phù hợp với nhu cầu của phòng ban.
2. Cập nhật chi phí thực tế và dự báo ngân sách hàng tháng:
Cập nhật chi phí thực tế hàng tháng bao gồm: chi phí gián tiếp, chi phí nghiên cứu phát triển, kiểm tra hạch toán trước khi đóng sổ, trích lập dự phòng cho các khoản chi phí có phát sinh chi phí nhằm đảm bảo chi phí được hạch toán đúng theo quy định.
Dự báo chi phí: Cập nhật dự báo chi phí theo các biến động tăng, giảm chi phí trong năm, quý theo từng phòng ban, phối hợp với các bộ phận điều tiết chi phí kế hoạch đảm bảo chi phí sử dụng đúng mục đích và ngân sách được duyệt.
Phân bổ chi phí: tiến hành phân bổ chi phí thực tế và dự báo theo nguyên tắc đã được thống nhất trước đó cho từng ngành hàng, nhãn hàng cụ thể.
3. Thực hiện các báo cáo liên quan:
Thiết lập báo cáo tổng hợp và phân tích dữ liệu chuyên sâu, đa chiều với các báo cáo Power BI, excel... để cung cấp số liệu kịp thời và chính xác.
Báo cáo ngân sách cho các phòng ban và đề xuất ngân sách sử dụng theo tình hình hoạt động kinh doanh của công ty.
4. Nhiệm vụ khác:
Tham gia các cuộc họp, tìm hiểu quy trình để đề xuất các giải pháp trong quản lý ngân sách được hiệu quả hơn, tiết kiệm thời gian hơn.
Tìm hiểu về đặc thù hoạt động theo phòng ban để hiểu về vận hành, cùng tham gia các cuộc họp liên quan đến ngân sách hoạt động của phòng ban.
Cùng với cấp quản lý giải trình các số liệu liên quan cho các bên kiểm toán, thuế...
Hỗ trợ hướng dẫn các phòng ban về quy trình, quy định của công ty.
Xây dựng ngân sách: Thiết kế bảng biểu và kết hợp với các bộ phận xây dựng ngân sách hoạt động và ngân sách nghiên cứu thử nghiệm.
Quản lý ngân sách: Theo dõi và kiểm soát ngân sách sử dụng của các phòng ban, đảm bảo sử dụng ngân sách đúng mục đích và hiệu quả bao gồm kiểm tra PR Online và đề nghị thanh toán.
Cập nhật ngân sách hàng tháng cho các phòng ban về tình trạng sử dụng ngân sách để điều chỉnh kịp thời ngân sách sát với thực tế sử dụng và phù hợp với nhu cầu của phòng ban.
Cập nhật chi phí thực tế hàng tháng bao gồm: chi phí gián tiếp, chi phí nghiên cứu phát triển, kiểm tra hạch toán trước khi đóng sổ, trích lập dự phòng cho các khoản chi phí có phát sinh chi phí nhằm đảm bảo chi phí được hạch toán đúng theo quy định.
Dự báo chi phí: Cập nhật dự báo chi phí theo các biến động tăng, giảm chi phí trong năm, quý theo từng phòng ban, phối hợp với các bộ phận điều tiết chi phí kế hoạch đảm bảo chi phí sử dụng đúng mục đích và ngân sách được duyệt.
Phân bổ chi phí: tiến hành phân bổ chi phí thực tế và dự báo theo nguyên tắc đã được thống nhất trước đó cho từng ngành hàng, nhãn hàng cụ thể.
Thiết lập báo cáo tổng hợp và phân tích dữ liệu chuyên sâu, đa chiều với các báo cáo Power BI, excel... để cung cấp số liệu kịp thời và chính xác.
Báo cáo ngân sách cho các phòng ban và đề xuất ngân sách sử dụng theo tình hình hoạt động kinh doanh của công ty.
Tham gia các cuộc họp, tìm hiểu quy trình để đề xuất các giải pháp trong quản lý ngân sách được hiệu quả hơn, tiết kiệm thời gian hơn.
Tìm hiểu về đặc thù hoạt động theo phòng ban để hiểu về vận hành, cùng tham gia các cuộc họp liên quan đến ngân sách hoạt động của phòng ban.
Cùng với cấp quản lý giải trình các số liệu liên quan cho các bên kiểm toán, thuế...
Hỗ trợ hướng dẫn các phòng ban về quy trình, quy định của công ty.Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành Tài chính, Kế toán
Có ít nhất 4 năm kinh nghiệm liên quan về quản trị ngân sách cho công ty có quy mô vừa và lớn
Tố chất: chăm chỉ, cẩn thận, chịu được áp lực cao trong công việc, có khả năng giải quyết vấn đề tốt.Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công ty cổ phần VINPEARL là thương hiệu dịch vụ du lịch - nghỉ dưỡng - giải trí lớn nhất Việt Nam. Vinpearl sở hữu chuỗi thương hiệu khách sạn, resort, spa cùng trung tâm hội nghị, ẩm thực và sân golf đẳng cấp 5 sao và các khu vui chơi giải trí theo tiêu chuẩn quốc tế tọa lạc tại những danh thắng du lịch nổi tiếng nhất của Việt Nam. Với 18 năm không ngừng phát triển, 45 cơ sở thuộc thương hiệu Vinpearl đang có mặt tại 17 tỉnh thành trên toàn quốc với công suất phòng trên 18.500 phòng khách sạn và biệt thự, 3 công viên chủ đề và 2 khu vui chơi giải trí, 2 công viên bảo tồn và chăm sóc động vật bán hoang dã, 4 sân golf, dự kiến tiếp tục mở rộng quy mô trên Việt Nam và trên thế giới trong thời gian tới.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT, …. theo luật bảo hiểm theo quy định của pháp luật Nhà Nước
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các hoạt động thể thao: bóng đá, bóng chuyển, ….
- Tổ chức các bữa tiệc party, các sự kiện
- Du lịch hàng năm
- Team building ngoài trời
Lịch sử thành lập
- Thành lập năm 2001
Mission
- Vinpear là thương hiệu khách sạn hàng đầu Việt Nam với sự kết hợp đa dạng giữa các khu nghỉ dưỡng sang trọng và gia đình, trung tâm hội nghị, nhà hàng và spa tại các điểm đến hàng đầu Việt Nam. Vinpear là công ty tiên phong trong ngành du lịch Việt Nam kể từ khi thành lập năm 2003, với 3 tổ hợp điểm đến, là tổ hợp điểm đến đầu tiên tại Việt Nam. Chúng tôi chuẩn bị sẵn sàng để đưa khách hàng của mình tham gia những hành trình đáng nhớ và được cá nhân hóa độc đáo.
Review Vinpearl
Lợi ích tốt, không cân bằng công việc và cuộc sống, áp lực công việc cao (ID)
Kỷ luật cao, học được nhiều kiến thức, đãi ngộ tốt, môi trường văn minh, áp lực công việc cao (ID)
Trừ lương nặng, mất quyền con người (RV)