Mô tả công việc
1. Chịu trách nhiệm xây dựng, sửa đổi và hiệu chuẩn các tiêu chuẩn kiểm nghiệm sản phẩm cũng như việc thực hiện và sửa đổi các tiêu chuẩn đánh giá chung;
2. Chịu trách nhiệm phân tích xu hướng đánh giá các tiêu chuẩn kỹ thuật đánh giá, xây dựng và cập nhật các tiêu chuẩn đánh giá quang học, rà soát, đánh giá các tiêu chuẩn hiện có;
3. Chịu trách nhiệm xây dựng và thực hiện kế hoạch đánh giá hiệu suất quang học, cũng như theo dõi, giải quyết các vấn đề và xác nhận kết quả;
4. Chịu trách nhiệm xây dựng và thực hiện kế hoạch đánh giá ảnh ma và tạp quang, cũng như theo dõi việc giải quyết các điểm có vấn đề và xác nhận kết quả;
5. Chịu trách nhiệm phân tích nguyên nhân các điểm bất thường trong đánh giá sản phẩm, xây dựng kế hoạch cải tiến và theo dõi liên tục;
6. Chịu trách nhiệm tổ chức, tổng hợp các thông tin về biện pháp khắc phục, phân tích vấn đề và cải tiến để hình thành các tài liệu chuẩn và cơ sở dữ liệu kinh nghiệm để chia sẻ;
7. Chịu trách nhiệm trao đổi và giải quyết các vấn đề kỹ thuật của khách hàng, xác định và phân tích các điểm khiếu nại của khách hàng, thực hiện các biện pháp đối ứng và đưa ra báo cáo;
8. Chịu trách nhiệm nghiên cứu các phương pháp đánh giá mới, giới thiệu, thực hiện và quảng bá, điều chỉnh và cải tiến,phát triểncác thiết bị đánh giá và lựa chọn thiết bị mới;
9. Chịu trách nhiệm xây dựng hệ thống quản lý, kiến thức liên quan đến quang học và đào tạo nhân viên.
Yêu cầu công việc
1. Có trình độ đại học, thạc sĩ trở lên, ưu tiên chuyên ngành khoa học kỹ thuật, quang học, quang điện tử;
2. Sử dụngthành thạo Autocad, Matlab, Zemax, CodeV trong thiết kế, sử dụng thành thạo excel và minitab để phân tích dữ liệu;
3. Có tinh thần trách nhiệm trong công việc, tinh thần làm việc nhóm, khả năng sáng tạo, khả năng chịu áp lực cao.
Quyền lợi được hưởng
1. Có trình độ đại học, thạc sĩ trở lên, ưu tiên chuyên ngành khoa học kỹ thuật, quang học, quang điện tử;
2. Sử dụngthành thạo Autocad, Matlab, Zemax, CodeV trong thiết kế, sử dụng thành thạo excel và minitab để phân tích dữ liệu;
3. Có tinh thần trách nhiệm trong công việc, tinh thần làm việc nhóm, khả năng sáng tạo, khả năng chịu áp lực cao.
Công ty cổ phần VINPEARL là thương hiệu dịch vụ du lịch - nghỉ dưỡng - giải trí lớn nhất Việt Nam. Vinpearl sở hữu chuỗi thương hiệu khách sạn, resort, spa cùng trung tâm hội nghị, ẩm thực và sân golf đẳng cấp 5 sao và các khu vui chơi giải trí theo tiêu chuẩn quốc tế tọa lạc tại những danh thắng du lịch nổi tiếng nhất của Việt Nam. Với 18 năm không ngừng phát triển, 45 cơ sở thuộc thương hiệu Vinpearl đang có mặt tại 17 tỉnh thành trên toàn quốc với công suất phòng trên 18.500 phòng khách sạn và biệt thự, 3 công viên chủ đề và 2 khu vui chơi giải trí, 2 công viên bảo tồn và chăm sóc động vật bán hoang dã, 4 sân golf, dự kiến tiếp tục mở rộng quy mô trên Việt Nam và trên thế giới trong thời gian tới.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT, …. theo luật bảo hiểm theo quy định của pháp luật Nhà Nước
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các hoạt động thể thao: bóng đá, bóng chuyển, ….
- Tổ chức các bữa tiệc party, các sự kiện
- Du lịch hàng năm
- Team building ngoài trời
Lịch sử thành lập
- Thành lập năm 2001
Mission
- Vinpear là thương hiệu khách sạn hàng đầu Việt Nam với sự kết hợp đa dạng giữa các khu nghỉ dưỡng sang trọng và gia đình, trung tâm hội nghị, nhà hàng và spa tại các điểm đến hàng đầu Việt Nam. Vinpear là công ty tiên phong trong ngành du lịch Việt Nam kể từ khi thành lập năm 2003, với 3 tổ hợp điểm đến, là tổ hợp điểm đến đầu tiên tại Việt Nam. Chúng tôi chuẩn bị sẵn sàng để đưa khách hàng của mình tham gia những hành trình đáng nhớ và được cá nhân hóa độc đáo.
Review Vinpearl
Lợi ích tốt, không cân bằng công việc và cuộc sống, áp lực công việc cao (ID)
Kỷ luật cao, học được nhiều kiến thức, đãi ngộ tốt, môi trường văn minh, áp lực công việc cao (ID)
Trừ lương nặng, mất quyền con người (RV)