Vinpearl 4.0 ★

Hồ Chí Minh

Trên 10.000 nhân viên

https://vinpearl.talent.vn

Đã xác minh

Tổng quan

Review

685

Việc làm

398

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Việc làm Vinpearl

Cập nhật 08/11/2024 08:15

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 125 việc làm đang tuyển dụng

TRƯỞNG PHÒNG SẢN XUẤT BAO BÌ NHỰA

Vinpearl 4.0★

44 đánh giá 685 việc làm 12 lượt xem

Hết hạn ứng tuyển

Thông tin cơ bản

Mức lương: 16 - 30 triệu

Chức vụ: Quản lý

Ngày đăng tuyển: 04/07/2024

Hạn nộp hồ sơ: 15/08/2024

Hình thức: Nhân viên chính thức

Kinh nghiệm: Trên 5 năm

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Tổ trưởng sản xuất

Ngành

Bán hàng/ Kinh doanh

Địa điểm làm việc

- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

1 Mục tiêu công việc:

Tạo sự thay đổi, nâng cao hiệu quả hoạt động của xưởng Bao bì nhựa thông qua việc đạt KPIS & OKR.

- Gia tăng 30% hiệu quả hoạt động sản xuất BBN sau 12 tháng (tăng 30% hiệu suất tổng thể so với hiện tại - 9/2023 sau 1 năm).

- Hoàn thành ít nhất 90% dự án cải tiến QTSX, QLCL.

- Giảm 20% thời gian sản xuất (leadtime) sau 1 năm.

- Gia tăng thêm 3% tỉ lệ đơn hàng sản xuất đúng tiến độ so với hiện tại sau 6 tháng.

- Giảm 50% than phiền chất lượng sau 9 tháng.

- Giảm 25% số lượng hàng lỗi phát hiện nội bộ trong sản xuất trong vòng 6 tháng và 50% trong vòng 12 tháng.

2 Mô tả nhiệm vụ chính:

- Quản lý tất cả các hoạt động của bộ phận sản xuất Bao bì nhựa: Kế hoạch sản xuất, năng suất sản xuất, phân bổ công việc, quản lý lực lượng lao động và tài nguyên, sử dụng MMTB và đảm bảo rằng quá trình sản xuất diễn ra một các hiệu quả, an toàn và theo tiến độ.

- Tiêu chuẩn hóa quy trình vận hành sản xuất về thời gian thực hiện và năng suất cho từng công đoạn trong xưởng sản xuất.

- Bố trí công nhân sản xuất phù hợp với định mức nhân sự từng máy, lệnh sản xuất, khu vực sản xuất.

- Kiểm soát tiến độ sản xuất đáp ứng kế hoạch và điều chỉnh sản xuất kịp thời.

- Đưa ra các đề xuất cải tiến nhằm cải thiện các hiệu quả sản xuất, mở rộng sản xuất, phối hợp với các bộ phận bảo trì sử dụng hiệu quả MTTB và cải tiển MMTB.

- Phối hợp với các bộ phận có liên quan để xử lý các sự cố phát sinh. (Về chất lượng hàng hóa, hàng lỗi, sử dụng nguyên vật liệu, năng suất, máy móc thiết bị, an toàn …)

- Xây dựng hệ thống nội quy, quy trình, quy định trong xưởng. Triển khai, huấn luyện và dẫn dắt sự thay đổi của nhân viên.

- Thực hiện đào tạo và phát triển một đội ngũ nhân viên cấp dưới chuyên nghiệp. Xây dựng và đào tạo đội ngũ kế thừa. Đánh giá hiệu quả làm việc hàng tháng của nhân viên thuộc quyền.

- Tổng hợp số liệu và báo cáo cho Giám đốc sản xuất về tiến độ thực hiện kế hoạch sản xuất, báo cáo số lượng thành phẩm hàng tuần, tháng. Và các phát sinh trong quá trình sản xuất.

Yêu Cầu Công Việc

- Ứng viên có năng lực quản lý và năng lực chuyên môn phù hợp, cùng tham gia vào quá trình xây dựng và phát triển công ty, đồng thời xem đây là cơ hội phát triển sự nghiệp của mình.

- Ứng viên có cùng hệ giá trị cốt lõi với công ty :
+ Chính trực
+ Tận tâm với khách hàng
+ Làm chủ công việc
+ Chất lượng từ gốc
+ Sức mạnh đội ngũ
+ Không ngừng học hỏi và sáng tạo
+ Tư duy tích cực

- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm vị trí Trưởng xưởng hoặc tương đương (Ưu tiên ứng viên từng làm quản lý sản xuất cho ngành Bao bì nhựa).

- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Cơ khí, Cơ Điện tử, Quản lý công nghiệp, Hóa học polymer, Hóa học, hoặc tương đương...

- Có khả năng phân tích lập kế hoạch và tổ chức sản xuất hợp lý nhất, có tính khoa học, tính chính xác và tính khả thi nhằm đạt được hiệu suất cao trong công việc.

- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý và giải quyết vấn đề tốt.

- Kỹ năng huấn luyện, đào tạo nhân viên tốt.

- Làm việc tại các công ty có hệ thống ISO 9001, KAIZEN/ LEAN.

- Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, tạo động lực tốt.

- Kỹ năng tổ chức & quản lý thời gian tốt.

- Tư duy một cách toàn cục vì lợi ích chung của tập thể.

- Năng động, nhiệt tình, thích ứng với hoàn cảnh và chịu được áp lực trong công việc.

- Khả năng áp dụng kiến thức kinh nghiệm vào thực tế sản xuất tại Công ty.

- Có tinh thần học hỏi và tư duy đổi mới.

- Công nghệ thông tin giỏi: Báo cáo, phân tích, trình bày các giải pháp.

- Luôn nhắm tới lợi ích chung của tập thể, mong muốn cùng chung tay xây dựng môi trường làm việc tích cực, hiệu quả và hướng đến thành công.

Quyền lợi:

- Mức lương thỏa thuận tùy theo năng lực và kinh nghiệm (từ 16.000.000 đên 30.000.000 triệu) Lưu ý: Mức lương có thể cao hơn tùy thuộc vào những kỹ năng vượt trội của ứng viên.

- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật (BHYT, BHXH, BHTN) và các chế độ phúc lợi theo nội quy, qui chế của công ty (tham quan, nghỉ mát, lương thưởng, nghỉ Lễ Tết,…)

- Được tham gia các lớp đào tạo bên ngoài và nội bộ về bồi dưỡng nghiệp vụ chuyên môn, quản lý.

- Được xét tăng lương hàng năm.

- Được phụ cấp cơm trưa và cơm chiều.

- Làm việc trong môi trường tôn trọng, cởi mở và xây dựng.

Thông tin khác

Bằng cấp: Đại học
Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
Lương: 16 Tr - 30 Tr VND

Khu vực

Huyện Thuỷ Nguyên - Việc làm tại Huyện Thuỷ Nguyên, Việc làm tại Hải Phòng

Báo cáo

Vinpearl Xem trang công ty

Quy mô:

Trên 10.000 nhân viên

Địa điểm:

Đảo Hòn Tre, Phường Vĩnh Nguyên, Thành phố Nha Trang, Tỉnh Khánh Hòa, Việt Nam

Công ty cổ phần VINPEARL là thương hiệu dịch vụ du lịch - nghỉ dưỡng - giải trí lớn nhất Việt Nam. Vinpearl sở hữu chuỗi thương hiệu khách sạn, resort, spa cùng trung tâm hội nghị, ẩm thực và sân golf đẳng cấp 5 sao và các khu vui chơi giải trí theo tiêu chuẩn quốc tế tọa lạc tại những danh thắng du lịch nổi tiếng nhất của Việt Nam. Với 18 năm không ngừng phát triển, 45 cơ sở thuộc thương hiệu Vinpearl đang có mặt tại 17 tỉnh thành trên toàn quốc với công suất phòng trên 18.500 phòng khách sạn và biệt thự, 3 công viên chủ đề và 2 khu vui chơi giải trí, 2 công viên bảo tồn và chăm sóc động vật bán hoang dã, 4 sân golf, dự kiến tiếp tục mở rộng quy mô trên Việt Nam và trên thế giới trong thời gian tới.

Chính sách bảo hiểm

Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT, …. theo luật bảo hiểm theo quy định của pháp luật Nhà Nước

Các hoạt động ngoại khóa

Tổ chức các hoạt động thể thao: bóng đá, bóng chuyển, ….
Tổ chức các bữa tiệc party, các sự kiện
Du lịch hàng năm
Team building ngoài trời

Lịch sử thành lập

Thành lập năm 2001

Mission

Vinpear là thương hiệu khách sạn hàng đầu Việt Nam với sự kết hợp đa dạng giữa các khu nghỉ dưỡng sang trọng và gia đình, trung tâm hội nghị, nhà hàng và spa tại các điểm đến hàng đầu Việt Nam. Vinpear là công ty tiên phong trong ngành du lịch Việt Nam kể từ khi thành lập năm 2003, với 3 tổ hợp điểm đến, là tổ hợp điểm đến đầu tiên tại Việt Nam. Chúng tôi chuẩn bị sẵn sàng để đưa khách hàng của mình tham gia những hành trình đáng nhớ và được cá nhân hóa độc đáo.