Xây Lắp Hải Long

• Tham mưu, giúp việc cho Ban lãnh đạo thực hiện mọi công tác kế toán, sổ sách kế toán, tài chính theo quy định của Luật thuế.
• Kiểm kê, giám sát việc chấp hành chính sách kinh tế tài chính và chế độ kế toán trong doanh nghiệp.
• Tổ chức phổ biến và triển khai thực hiện kịp thời chế độ, chế độ tài chính kế toán do Nhà nước ban hành đến các cấp điều hành trong hệ thống kế toán.
• Chịu trách nhiệm tổ chức bộ máy kế toán của Công ty, điều hành công tác kế toán của Công ty.
• Lập và quản lý việc thực hiện các thủ tục liên quan đến chức năng hoạt động của Phòng Tài chính Kế toán.
• Chỉ đạo, giám sát việc thực hiện các công việc kế toán hàng ngày: thu, chi, xuất nhập tồn, bán hàng, ngân hàng, kế toán, lưu trữ chứng từ, xử lý các công việc phát sinh trong phòng đảm bảo đúng quy định hiện hành.
• Lập kế hoạch ngân sách và kế hoạch sử dụng vốn.
• Lập kế hoạch và đưa ra phương án tài chính: trả nợ ngân hàng, mua hàng, thanh toán nhà cung cấp, các chi phí phát sinh khác.
• Cung cấp dữ liệu kế toán cho các cơ quan liên quan: Thuế, thống kê, hội đồng quản trị.
• Thực hiện các giao dịch với ngân hàng về vay vốn tín dụng, lập phương án kinh doanh trình ngân hàng khi có yêu cầu.
• Giải quyết các vấn đề liên quan đến tài chính của doanh nghiệp: công nợ khách hàng, công nợ nhà cung cấp...
• Cùng kế toán thuế lập báo cáo tài chính hàng năm.
• Kiểm tờ khai thuế tháng, báo cáo tài chính theo quy định, chứng từ tài chính năm, BCTC năm theo quy định hiện hành và gửi cơ quan chức năng.
• Quản lý và phục vụ Phòng Tài chính Kế toán, chịu trách nhiệm trước Ban Tổng Giám đốc về các hoạt động của Phòng TCKT.
• Hướng dẫn nghiệp vụ kế toán, kỹ năng quản lý công việc cho nhân viên.
• Tổng hợp, phân tích số liệu, tài chính về hoạt động sản xuất kinh doanh trong doanh nghiệp hàng tháng để phục vụ cho Ban lãnh đạo
• Lập báo cáo hàng tháng, hàng năm về hoạt động sản xuất kinh doanh hoặc theo yêu cầu của Ban lãnh đạo trong từng thời kỳ.
• Chuẩn bị kịp thời các báo cáo quản trị hàng tuần, hàng tháng, hàng quý cho Ban Giám đốc để hỗ trợ ra quyết định quản lý hiệu quả.
• Thực hiện các công việc khác liên quan đến Phòng Tài chính Kế toán dưới sự chỉ đạo của BTGĐ.- Có 5 năm kinh nghiệm trong vai trò tương tự.
- Kiến thức về kế toán tài chính
- Khả năng kiểm soát công việc
- Khả năng kết nối và quản trị hệ thống kế toán
- Kỹ năng kiểm soát cảm xúc1. Chế độ lương:
- Lương : 25.000.000 - 35.000.000 đ/tháng
2. Phụ cấp:
- Sử dụng máy tính theo trang bị của công ty (khi thành nhân sự chính thức).
3. Bảo hiểm:
- Thời điểm đóng BHXH, BHYT, BHTN: Sau khi thành nhân viên chính thức.
4. Chế độ đãi ngộ khác:
- Thưởng thành tích quý, năm, các ngày lễ, Tết, lương tháng 13,...
- Hỗ trợ trang thiết bị phục vụ công việc, phí công tác, ....
- Có cơ hội được phát huy tối đa năng lực bản thân,