CUNG ỨNG NHÂN LỰC NHÂN KIỆT

Phối hợp, hỗ trợ Project Manager (PM): quản lý các bên liên quan trong dự án, giám sát sự hài lòng của khách hàng, rủi ro, quản lý truyền thông trong quá trình triển khai dự án; thực hiện giám sát hiệu quả tài chính dự án.
Đánh giá cơ hội kinh doanh, xây dựng phương án cho dự án/khách hàng. Xây dựng báo giá, đề xuất hồ sơ dự thầu tài chính, đàm phán ký kết hợp đồng triển khai dự án; theo dõi và đôn đốc việc thực hiện hợp đồng.
Phối hợp với Trợ lý Kinh doanh thực hiện các hoạt động chăm sóc sau bán hàng, giải quyết khiếu nại của khách hàng, tiếp nhận yêu cầu nâng cấp, mở rộng dịch vụ; tìm kiếm cơ hội dự án mới từ khách hàng.
Thực hiện báo cáo định kỳ, đột xuất theo yêu cầu.
Xác định yêu cầu của khách hàng; phối hợp với bộ phận Presale/Technical Sale tư vấn, giới thiệu sản phẩm/giải pháp CNTT cho khách hàng;
Tiếp xúc thường xuyên, xây dựng mối quan hệ với khách hàng, nắm bắt thông tin khách hàng kịp thời, báo cáo cấp trên khi có những biến động từ phía khách hàng ảnh hưởng đến việc sử dụng SP, giải pháp của Tinhvan.
Triển khai các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên.

Nhạy bén, chủ động tìm hiểu, học hỏi để nắm vững các kiến thức về sản phẩm và dịch vụ.
Có từ 1 năm kinh nghiệm về sale phần mềm hoặc giải pháp, sẽ được đào tạo trong quá trình làm việc;
Có tinh thần trách nhiệm, trung thực, chủ động trong công việc.
Trình độ học vấn: tốt nghiệp các trường ĐH, cao đẳng chuyên ngành kinh tế, quản trị kinh doanh, CNTT hoặc các ngành liên quan
Ngoại hình ưu nhìn
Kỹ năng: chịu được sức ép công việc; có kỹ năng bán hàng, đàm phán, kỹ năng lập kế hoạch và làm việc nhóm, kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, giải quyết vấnình đề tốt, sử dụng thành thạo các ứng dụng vi tính văn phòng phục vụ công việc.
Đọc tài liệu tiếng anh tốt, nếu sử dụng tốt cả 4 kỹ năng (Nghe, nói, đọc, viết) là lợi thế
Kiến thức chuyên môn: Am hiểu về sản phẩm dịch vụ, dự án CNTT cho khối Giáo dục và lĩnh vực chuyển đổi số cho Giáo dục (phổ thông, cao đẳng & đại học)

Team building, du lịch hàng năm
Hưởng đầy đủ các chính sách và chế độ như: BHYT, BHXH, BHTN,.. theo đúng quy định của Bộ Luật Lao động và của Công ty
Thưởng ngày lễ, theo quy định chung của Công ty.
Có cơ hội được hưởng các chế độ đãi ngộ đặc biệt theo chính sách Nhân sự Key của Tinhvan Group;
Thưởng tất cả các ngày lễ (30/4, 1/5, sinh nhật, 2/9, cưới hỏi, tết dương lịch, tết truyền thống...)
Chế độ chăm sóc phụ nữ: thưởng lễ 20/10 – 8/3, gói thưởng sinh sản của riêng công ty
Mức lương cứng thỏa thuận theo năng lực + thưởng theo doanh số
Được công ty hỗ trợ khóa học kỹ năng và tăng ngay 1 bậc lương nếu hoàn thàng chứng chỉ
Có cơ hội trở thành “Gương mặt xuất sắc” hay “Minh Tinh” tiêu biểu của Công ty nếu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ;
Hưởng gói bảo hiểm sức khỏe 24/7 khi làm đủ 12 tháng
Hưởng chính sách xét lương 1 lần/ năm và đột xuất nếu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ;
Có cơ hội đi học tập và làm việc tại Singapore và Nhật Bản.
Có cơ hội hưởng quyền mua cổ phiếu ưu đãi theo Chính sách của Công ty;

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-15 18:50:03