GF CAPITAL (Việt Nam)

• Trình độ: Tốt nghiệp Đại học/Cao học trở lên Chuyên ngành Luật hoặc tương đương.
• Kiến thức:

- Kiến thức vững về pháp luật doanh nghiệp, hợp đồng, lao động, thuế, và các quy định pháp lý trong ngành giải trí hoặc các ngành liên quan.

- Hiểu biết về các quy định liên quan đến đầu tư, kinh doanh, bảo vệ người tiêu dùng và quyền lợi người lao động.

- Kiến thức về các quy trình và thủ tục pháp lý liên quan đến việc thành lập và thay đổi đăng ký kinh doanh.

• Chứng chỉ nghề nghiệp:

- Có chứng chỉ hành nghề luật sư (nếu Có) là một lợi thế.

- Các chứng chỉ liên quan đến quản lý dự án, kiểm soát hợp đồng hoặc tư vấn pháp lý là một lợi thế.

• Kinh nghiệm:

- Ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực pháp lý doanh nghiệp, đặc biệt là trong các ngành liên quan đến giải trí, bất động sản hoặc các lĩnh vực yêu cầu tuân thủ pháp lý phức tạp.

- Kinh nghiệm soạn thảo và rà soát hợp đồng, tư vấn pháp lý trong các giao dịch thương mại và các thủ tục pháp lý.

• Kỹ năng:

- Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt, có khả năng giải thích các vấn đề pháp lý phức tạp cho các bộ phận không chuyên môn.

- Kỹ năng phân tích, tư duy logic và giải quyết vấn đề nhanh chóng và hiệu quả.

- Kỹ năng làm việc độc lập và phối hợp nhóm tốt.

- Kỹ năng quản lý thời gian và hoàn thành công việc đúng hạn.

• Yêu cầu khác: Hiệu quả, Chính trực, Chuyên nghiệp

• Mức đóng BHXH 80% trên mức lương được offer;
• Thưởng làm tốt, thưởng T13, Lễ Tết,...
• Phép năm 12 -15 ngày/năm;
• BHSK từ ngày đầu tiên + cho người thân, BHYT, BHTN đầy đủ các chế độ;
• Phụ cấp ăn uống, xăng xe, di chuyển...
• Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của công ty;
• Cơ hội thăng tiến nghề nghiệp cao;
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và sáng tạo;
• Chính sách Novator hấp dẫn trong hệ sinh thái Tập đoàn (tập Citigym free, ưu đãi 10-40% các dịch vụ,...)