Mô tả công việc
- Lập kế hoạch tuyển dụng: Xây dựng kế hoạch chi tiết cho quá trình tuyển dụng.
- Tìm kiếm và thu hút ứng viên: Khả năng tạo nguồn, đa kênh (mạng xã hội, website, trường,...).
- Phỏng vấn ứng viên lựa chọn ứng viên.
- Quản lý hồ sơ ứng viên: Theo dõi, cập nhật và lưu trữ thông tin hồ sơ ứng viên theo quy định.
- Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng nhân sự cho công ty.
- Phối hợp với các bộ phận khác để đảm bảo quá trình tuyển dụng hiệu quả.
Yêu cầu công việc
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm tuyển dụng (đặc biệt kinh nghiệm tuyển dụng LĐPT).
- Có kỹ năng tạo nguồn, xây dựng đa kênh để thu hút ứng viên.
- Có kỹ năng phỏng vấn và truyền đạt thông tin rõ ràng, hiệu quả.
- Có khả năng tư duy, phân tích, xử lý vấn đề.
- Thành thạo các kỹ năng tin học văn phòng.
- Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
- Có khả năng chịu áp lực công việc cao.
Quyền lợi được hưởng
- Lương thỏa thuận theo năng lực.
- Thưởng theo KPI, thưởng tháng 13, BHXH, thưởng lễ, tết,...
- Ăn ca tại Công ty.
- Cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn mà ứng viên có thể đạt được nếu làm tốt công việc.
- Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và linh hoạt.
Công ty TNHH Hyosung Việt Nam thuộc 100% vốn đầu tư của tập đoàn Hyosung Hàn Quốc, được thành lập tại Việt Nam từ năm 2007 với 3 nhà máy chuyên sản xuất các loại sơi vải mành – nguyên liệu làm lốp xe ô tô, sợi Spandex, sợi nylon, sợi thép và các loại sợi khác. Nhà máy Hyosung Việt Nam đang tọa lạc tại đường N2, KCN Nhơn Trạch 5 với tổng diện tích đầu tư là 68 ha và hơn 3.500 nhân viên. Hiện tại, Hyosung Việt Nam đã có sản lượng tại Việt Nam và trở thành thương hiệu nổi tiếng trên thế giới về chất lượng cũng như sản lượng. Với môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động cùng chế độ phúc lợi tốt cũng như các chương trình training trong và ngoài nước, Hyosung Việt Nam được đánh giá là một trong những môi trường tốt nhất cho sự phát triển năng lực tiềm ẩn của nhân viên. Tính đến tháng 4/2013, tổng mức vốn đầu tư của công ty đạt hơn 141 triệu USD, đồng thời doanh nghiệp này cũng đã tăng quy mô sản xuất từ 13.300 tấn sản phẩm/tháng lên 14.200 tấn sản phẩm/tháng.'
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
- Du lịch
- Câu lạc bộ
- Team building
- Party
Lịch sử thành lập
-
2007: Thành lập công ty
Mission:
Hyosung đẩy mạnh sự đổi mới chất lượng và phát triển các công nghệ mang tính độc quyền dựa trên niềm tin rằng“ Năng lực công nghệ chính là năng lực cạnh tranh” .
Review Hyosung Việt Nam
Mức lương khá ổn cho các bạn sinh viên mới ra trường hoặc có ít kinh nghiệm. Được đào tạo rất nhiều về kiến thức ngành (rv)
Mang tiếng công ty lớn nhưng lối vận hành vẫn thủ công (RV)
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, chế độ đãi ngộ lại cao