- Lập kế hoạch và chiến lược tuyển dụng, đào tạo - Thực thi các công tác tuyển dụng, đào tạo - Quản lý thông tin nhân viên - Theo dõi đánh giá nhân viên: hợp đồng thử việc, hợp đồng lao động, hợp đồng hợp tác, đánh giá thực hành chuyên môn bác sĩ, dược sĩ, điều dưỡng - nữ hộ sinh - kỹ thuật viên,.... - Thực hiện thủ tục Hợp đồng thực hành, hợp đồng hợp tác, hợp đồng thử việc, hợp đồng lao động - Quản lý hồ sơ Chứng chỉ hành nghề - Báo cáo các số liệu nhân sự - Quản lý các công tác hành chính, sự vụ nhân sự - Quản lý công tác khen thưởng - kỷ luật - Quản lý các dự án, KPI,...
Yêu cầu công việc
- Trình độ chuyên môn: Cử nhân Luật, Cử nhân Quản trị kinh doanh, Cử nhân Quản trị nhân lực, Cử nhân quan hệ lao động - Trình độ Anh văn: giao tiếp, có khả năng dịch thuật tài liệu - Trình độ Vi tính: Giỏi, thành thạo excel (sử dụng thành thạo các hàm nâng cao, pivot, biểu đồ và đồ thị...) - Có tư duy hệ thống, trách nhiệm, chịu được áp lực cao, có kiến thức về Luật lao động, BHXH, BHTN, có kiến thức về đánh giá hiệu suất KPI - Ưu tiên có kinh nghiệm công tác nhân sự môi trường y tế hoặc phòng nhân sự của các doanh nghiệp - Có tư duy logic, có kinh nghiệm quản lý dự án, xây dựng hệ thống đánh giá nhân sự
Quyền lợi được hưởng
+ Được hưởng phụ cấp ăn trưa, chức vụ, độc hại, công việc đảm nhiệm riêng,.. + Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định + Được đào tạo cập nhật kiến thức chuyên môn liên tục + Được đánh giá cao và tôn trọng ý kiến cá nhân trong cải tiến công việc hằng ngày + Được khám sức khỏe định kỳ, chăm sóc sức khỏe theo chế độ nhân viên và người thân nhân viên. Đặc biệt có chính sách chăm sóc sức khỏe thai sản dành cho nhân viên + Được đãi ngộ bảo hiểm sức khỏe dành cho nhân viên 5 năm, 10 năm
Số 2, đường số 13, Khu đô thị Vạn Phúc Tổ 5, Khu phố 5, Thủ Đức, Thành phố Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH MAICO GROUP - Startup Công nghệ Slogan: Nền tảng thịnh vượng
Lĩnh vực hoạt động:
Dịch vụ bán và cho thuê căn hộ.
Pháp lý căn hộ
Phát triển công nghệ: Maico.vn
VĂN HÓA MCG
Giá trị cốt lõi: SỰ TỬ TẾ. Tất cả mọi thứ đều phải xoay quanh giá trị SỰ TỬ TẾ.
Lực lượng nhân sự:
Độ tuổi từ: 17 tuổi - 25 tuổi.
Chiến lược nhân sự:
MAICO GROUP tập trung tìm kiếm những con người "kỷ luật và tập trung", "kính nghiệp và hiệu quả" để hòa nhập với MCG. Song, nếu công ty cảm nhận được sự phù hợp của nhân sự về mặt văn hóa và mặt nghiệp vụ, thì công ty sẽ tạo điều kiện cho nhân sự đó được khai thác sâu hơn các vị trí công việc khác của công ty, đồng thời sâu sát và giúp nhân sự đó định hướng về lộ trình thăng tiến.
Tầm nhìn của MAICO GROUP:
Tin tưởng vào ước mơ trở thành công ty số 01 Việt Nam và vươn tầm thế giới về lĩnh vực môi giới bán và cho thuê bất động sản. Bằng cách thức xây dựng công nghệ ứng dụng riêng đặc thù cho ngành môi giới bất động sản, tăng hiệu suất hoạt động Sales gấp nhiều lần. MCG bắt nhịp với ngành bất động sản như một SME nhưng định hướng của MCG sẽ là một startup tạo ra giá trị đột phá bằng công nghệ riêng. MCG đang quy tụ đội ngũ anh em IT Sinh viên Part-time để làm ra sản phẩm công nghệ dành cho tối ưu vận hành nghiệp vụ đặc thù. MCG sẽ làm một startup về ngành Protech.
Sứ mệnh của MCG:
Đối với khách hàng: Tập thể MCG phấn đấu đưa giá trị "Tử tế" vào dịch vụ khách hàng, nhằm đưa dịch vụ môi giới trở thành một dịch vụ được mọi khách hàng TÔN TRỌNG và Hài Lòng. Tử tế trong việc cân bằng lợi ích giữa bên bán và bên mua, tử tế bằng quy chuẩn dịch vụ đẳng cấp được cải tiến và updates liên tục, tử tế bằng cách minh bạch rõ mọi quy trình, tử tế bằng tốc độ dịch vụ nhanh chóng, tử tế bằng nghiệp vụ tư vấn và hệ thống thông tin chính xác.