Tuyển Dụng Giáo Viên (40%): Hỗ trợ đăng tin tuyển dụng, lọc hồ sơ ứng viên tiềm năng. Sắp xếp lịch phỏng vấn và phối hợp với các phòng ban liên quan. Giao tiếp và hướng dẫn ứng viên trong suốt quá trình tuyển dụng. Chuẩn bị tài liệu hội nhập (onboarding) cho giáo viên mới và đảm bảo mọi thủ tục giấy tờ được hoàn tất. Đảm bảo quá trình tuyển dụng diễn ra suôn sẻ và kịp thời. Hỗ Trợ Dự Án (60%): Theo dõi tiến độ dự án, cập nhật lịch trình và tổ chức các cuộc họp. Chuẩn bị và quản lý các tài liệu liên quan đến dự án. Ghi chép biên bản cuộc họp và theo dõi nhiệm vụ được giao. Hỗ trợ hàng ngày cho nhóm dự án.
Yêu cầu công việc
Sinh viên năm cuối hoặc mới tốt nghiệp các ngành: Nhân sự, Quản trị Kinh doanh, Quản lý Dự án hoặc liên quan. Giao tiếp tốt và có khả năng quản lý thời gian hiệu quả. Sử dụng tốt Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint). Khả năng làm việc độc lập cũng như làm việc nhóm tốt. Có khả năng sử dụng tiếng Anh khá, cả trong giao tiếp và viết.
Quyền lợi được hưởng
Được khám phá và phát triển trong lĩnh vực tuyển dụng và quản lý dự án qua các dự án thực tế. Cơ hội làm việc và học hỏi trực tiếp từ các nhà quản lý và chuyên gia giàu kinh nghiệm. Được đào tạo, huấn luyện và nhận sự cố vấn (coaching, mentoring) từ các quản lý cấp cao, giúp nâng cao kỹ năng và định hướng phát triển sự nghiệp. Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và chuyên nghiệp, tạo điều kiện để học hỏi và phát triển toàn diện. Nhận trợ cấp thực tập: 2 triệu/tháng. Hỗ trợ dấu mộc và chữ ký cho xác nhận thực tập và báo cáo thực tập. Cơ hội tham gia vào các dự án lớn và có đóng góp quan trọng, mang lại trải nghiệm quý giá trong lĩnh vực giáo dục.
Số 2, đường số 13, Khu đô thị Vạn Phúc Tổ 5, Khu phố 5, Thủ Đức, Thành phố Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH MAICO GROUP - Startup Công nghệ Slogan: Nền tảng thịnh vượng
Lĩnh vực hoạt động:
Dịch vụ bán và cho thuê căn hộ.
Pháp lý căn hộ
Phát triển công nghệ: Maico.vn
VĂN HÓA MCG
Giá trị cốt lõi: SỰ TỬ TẾ. Tất cả mọi thứ đều phải xoay quanh giá trị SỰ TỬ TẾ.
Lực lượng nhân sự:
Độ tuổi từ: 17 tuổi - 25 tuổi.
Chiến lược nhân sự:
MAICO GROUP tập trung tìm kiếm những con người "kỷ luật và tập trung", "kính nghiệp và hiệu quả" để hòa nhập với MCG. Song, nếu công ty cảm nhận được sự phù hợp của nhân sự về mặt văn hóa và mặt nghiệp vụ, thì công ty sẽ tạo điều kiện cho nhân sự đó được khai thác sâu hơn các vị trí công việc khác của công ty, đồng thời sâu sát và giúp nhân sự đó định hướng về lộ trình thăng tiến.
Tầm nhìn của MAICO GROUP:
Tin tưởng vào ước mơ trở thành công ty số 01 Việt Nam và vươn tầm thế giới về lĩnh vực môi giới bán và cho thuê bất động sản. Bằng cách thức xây dựng công nghệ ứng dụng riêng đặc thù cho ngành môi giới bất động sản, tăng hiệu suất hoạt động Sales gấp nhiều lần. MCG bắt nhịp với ngành bất động sản như một SME nhưng định hướng của MCG sẽ là một startup tạo ra giá trị đột phá bằng công nghệ riêng. MCG đang quy tụ đội ngũ anh em IT Sinh viên Part-time để làm ra sản phẩm công nghệ dành cho tối ưu vận hành nghiệp vụ đặc thù. MCG sẽ làm một startup về ngành Protech.
Sứ mệnh của MCG:
Đối với khách hàng: Tập thể MCG phấn đấu đưa giá trị "Tử tế" vào dịch vụ khách hàng, nhằm đưa dịch vụ môi giới trở thành một dịch vụ được mọi khách hàng TÔN TRỌNG và Hài Lòng. Tử tế trong việc cân bằng lợi ích giữa bên bán và bên mua, tử tế bằng quy chuẩn dịch vụ đẳng cấp được cải tiến và updates liên tục, tử tế bằng cách minh bạch rõ mọi quy trình, tử tế bằng tốc độ dịch vụ nhanh chóng, tử tế bằng nghiệp vụ tư vấn và hệ thống thông tin chính xác.