Mô tả công việc
- Hỗ trợ TQL xây dựng các chương trình hành động, kế hoạch thực hiện công việc của Cơ sở
- Triển khai thực hiện các chương trình kế hoạch định kỳ, kế hoạch hành động trong toàn bộ phận
- Tổng hợp, phân tích, nghiên cứu thông tin phục vụ việc TQL ra các quyết định đối với các sự việc có tính phức tạp cao và đòi hỏi sự phối hợp của nhiều bộ phận - Kiểm tra thường xuyên các trang thiết bị, cơ sở vật chất, chất lượng dịch vụ của khu vực được giao, kịp thời báo cáo các lỗi/ sự cố cho Cấp trên để có hướng xử lý phù hợp.
- Theo dõi, kiểm soát, đốc thúc công việc của các cơ sở, bộ phận.
- Tổng hợp đánh giá đúc kết các vấn đề, đề xuất biện pháp xử lý phù hợp trong quá trình làm việc để phổ biến và rút kinh nghiệm cho các cơ sở/ bộ phận
- Kiểm soát các chi phí sử dụng trong bộ phận, đưa ra đề xuất cắt giảm các chi phí không cần thiết, hoặc bổ sung các chi phí hợp lý để nâng cao chất lượng dịch vụ.
- Triển khai thực hiện các chương trình/ hoạt động tiết kiệm chi phí của khách sạn theo kế hoạch của TQL.
- Nắm vững các nội quy của Công ty.
- Tổ chức việc thực hiện các tiêu chuẩn, quy trình, quy định mang tính định hướng và hướng dẫn thực hiện của văn phòng TQL.
- Đề xuất làm mới, bổ sung, hoàn thiện và cải tiến các quy trình, quy định, hướng dẫn cần thiết việc còn thiết hoăc chưa hợp lý tại Khách sạn.
- Báo cáo Tổng Quản lý các trường hợp ngoài khả năng xử lý hoặc thẩm quyền và các sự cố. sự việc quan trọng, khẩn cấp.
- Theo dõi báo cáo QTRR của Khách sạn, đề xuất các giải pháp.
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.
Quyền lợi được hưởng
- Lương thưởng hấp dẫn, ngoài ra còn được hưởng chế độ dưới đây:
- Vui chơi không giới hạn cho bản thân và 1 lần/năm cho người thân tại các cơ sở VinWonders, Vinpearl Safari trên toàn quốc
- Thưởng tháng lương 13, Thưởng lễ tết cuối năm, Thưởng theo hiệu quả hoạt động kinh doanh
- Tham gia đầy đủ bảo hiểm theo quy định nhà nước, ngoài ra sẽ có bảo hiểm chăm sóc sức khỏe của tập đoàn Vingroup
- Ưu đãi sử dụng dịch vụ nội bộ: Vinmec, Vinfast, Vinschool...
- Cơ hội được đào tạo và thăng tiến cao trong môi trường làm việc chuyên nghiệp
Yêu cầu công việc
- Trung thực, chính trực, năng động, cầu tiến, có trách nhiệm trong công việc.
- Luôn sẵn sàng tiếp nhận nhiệm vụ mới theo yêu cầu của cấp trên.
- Khả năng làm việc độc lập và có sức chịu đựng áp lực công việc cao.
- Bảo mật thông tin – trung thành
- Kỹ năng giao tiếp, xử lý vấn đề tốt, thông minh và nhạy bén.
- Tổ chức, sắp xếp trong công việc, chính xác, dứt khoát nhưng phải hợp lý theo thực tế.
- Thành thạo tin học văn phòng: Word, Excel, Power Point, Internet..v.v.
- Ngoại hình ưa nhìn, sáng sủa, cao ráo.
Yêu cầu hồ sơ
- Mọi thắc mắc, vui lòng liên hệ: Mr. Ánh - 0867602046
Công ty TNHH Saint-Gobain Việt Nam trực thuộc Tập đoàn Saint-Gobain được vua Louis XIV thành lập năm 1665 với dự án đầu tiên cung cấp kính cho lâu đài Versailles – Pháp. Saint-Gobain Việt Nam cung cấp nhiều loại sản phẩm và dịch vụ hàng đầu cho ngành xây dựng Việt Nam. Các thương hiệu chính của chúng tôi bao gồm: Gyproc và Vĩnh Tường, cung cấp các giải pháp sáng tạo cho trần và tường thạch cao; DURAflex cung cấp các giải pháp tuyệt vời cho các khu vực ẩm ướt. Ngoài ra, chúng tôi còn có thương hiệu Weber cung cấp các giải pháp về keo dán gạch, vữa và sản phẩm chống thấm.
Saint-Gobain Việt Nam cam kết nâng cao chất lượng không gian sống và làm việc bằng việc cung cấp các giải pháp trần vách một cách hiệu quả, sáng tạo và bền vững.
Sứ mệnh của chúng tôi là phát triển các sản phẩm và dịch vụ sáng tạo để giúp khách hàng xây dựng không gian sống, làm việc và vui chơi tốt hơn. Từ nhà ở đến nơi làm việc, từ khách sạn đến trường học hay bệnh viện,... nơi chúng ta có thể tạo ra những không gian sống tốt hơn thông qua các giải pháp phân chia không gian với tính năng vượt trội về chống cháy, cách âm hay thẩm mỹ...Sản phẩm và hệ thống của chúng tôi chắc chắn là sự lựa chọn hoàn hảo cho các nhà thiết kế, nhà thầu hay chủ đầu tư - những người đang tìm kiếm giải pháp thân thiện với môi trường, thẩm mỹ và hiệu suất cao. cho công việc của mình
Review SAINT - GOBAIN VIETNAM
Công ty làm việc không ổn, toàn quy trách nhiệm lên người khác nhưng không chịu cải thiện bản thân
Mức lương bình quân khá cao so với mặt bằng chung
Mức lương ổn định, cường độ công việc cao