Trang Anh

• Xây dựng kế hoạch, tiến độ thực hiện, kiểm tra, đánh giá tình hình triển khai và thực hiện của dự án.
• Điều phối công việc kỹ thuật
• Kiểm tra, giám sát hoạt động hàng ngày của bộ phận và hỗ trợ xử lý các sự cố phát sinh liên quan (nếu có), kịp thời đề xuất các phương án nhằm nâng cao chất lượng dịch vụ, rút ngắn thời gian, nâng cao tính chuyên nghiệp của BPKT.
• Tổ chức, sắp xếp thực hiện, theo dõi, tổng kết việc lập phương án và dự toán chi phí kỹ thuật theo yêu cầu. Kiểm tra và chịu trách nhiệm kết quả cuối cùng trước khi trình Ban Giám đốc xét duyệt.
• Tổ chức triển khai các dự án nghiên cứu/ phát triển/cải tiến/nâng cấp/các lĩnh vực mới... theo yêu cầu của Công ty.
• Chịu trách nhiệm về chất lượng thi công
• Tiếp nhận/xử lý thông tin, khiếu nại, yêu cầu dịch vụ...và đưa ra các giải pháp/phản hồi cụ thể/kịp thời khi có yêu cầu từ khách hàng, đối tác, NCC hoặc từ các cấp quản lý trực thuộc.
• Tổ chức, quản lý và đề xuất trang bị công cụ, dụng cụ đồ nghề, thiết bị, máy móc chuyên dùng phục vụ cho công việc của Bộ phận.
• Tuyển dụng và đào tạo các kỹ thuật viên và kỹ sư.
• Quản lý, đánh giá, đề xuất khen thưởng nhân việc trực thuộc. Hỗ trợ BGĐ trong việc điều hành và quản lý công việc của Bộ phận kỹ thuật một cách hiệu quả• Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Tự động hóa, Điện tử, Điện công nghiệp; Cơ khí, Cơ khí ô tô, Cơ điện, Cơ khí động lực...
• Sử dụng thành thạo các ứng dụng văn phòng và các phần mềm chuyên ngành.
• Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
• Có khả năng tổ chức, quản lý, sắp xếp công việc, thời gian và nguồn lực một cách có hệ thống nhằm đạt được mục tiêu cụ thể.
• Có thể đi công tác nước ngoài và các tỉnh trong nước.
• Có tư duy và khả năng xây dựng kế hoạch, phân tích, tổng hợp và báo cáo.
• Có khả năng phân tích, đưa ra quyết định và giải quyết vấn đề.
• Kỹ năng tổ chức và giám sát công việc.
• Kỹ năng quản lý, chịu được áp lực công việc.
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục.
• Kinh nghiệm huấn luyện, phát triển đội ngũ.Thưởng
Tăng lương hàng năm. Thưởng tháng lương thứ 13 + Thưởng kết quả kinh doanh (1-12 tháng lương)
Cơ hội du lịch
Training/Du lịch hàng năm trong và ngoài nước
Hoạt động nhóm
Được thanh toán các khoản công tác phí, đi lại, giao dịch công việc, tiếp khách.