Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
Mô tả Công việc
· Quản lý chất lượng sản phẩm:
- Thiết lập và duy trì các tiêu chuẩn chất lượng, quy trình kiểm tra và hướng dẫn thực hiện nhằm đảm bảo sản phẩm đáp ứng yêu cầu về chất lượng.
- Theo dõi, kiểm soát quá trình sản xuất, từ khâu nguyên liệu đầu vào, quy trình sản xuất cho đến thành phẩm cuối cùng.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan (như sản xuất, kỹ thuật, kho) để đảm bảo mọi quy trình sản xuất tuân thủ đúng tiêu chuẩn chất lượng.
· Quản lý và phát triển đội ngũ QA/QC:
- Phân công công việc, giám sát và đánh giá hiệu suất của nhân viên trong bộ phận QA/QC.
- Đào tạo và hướng dẫn đội ngũ QC về các phương pháp kiểm tra, quy trình vận hành tiêu chuẩn (SOP), và cải tiến quy trình kiểm soát chất lượng.
· Xây dựng và cải tiến hệ thống quản lý chất lượng:
- Xây dựng, cải tiến và cập nhật hệ thống quản lý chất lượng (ISO, HACCP, BRC) nhằm đảm bảo sự tuân thủ với các tiêu chuẩn quốc tế.
- Thực hiện các cuộc kiểm tra, đánh giá nội bộ và chuẩn bị cho các cuộc kiểm tra của khách hàng hoặc cơ quan chức năng.
- Phân tích nguyên nhân gốc rễ của các vấn đề chất lượng và đưa ra các biện pháp khắc phục và phòng ngừa.
· Báo cáo và phân tích chất lượng:
- Thu thập dữ liệu, phân tích và lập các báo cáo về chất lượng sản phẩm, tỷ lệ lỗi, hiệu quả của các quy trình kiểm soát chất lượng.
- Đề xuất các biện pháp cải tiến liên tục nhằm nâng cao hiệu suất sản xuất và giảm thiểu tỷ lệ lỗi.
- Báo cáo trực tiếp cho Ban Giám đốc về tình hình chất lượng và các vấn đề cần giải quyết.
· Giải quyết khiếu nại và yêu cầu của khách hàng:
- Làm việc với bộ phận kinh doanh và dịch vụ khách hàng để xử lý các khiếu nại về chất lượng từ khách hàng.
- Đảm bảo các yêu cầu và tiêu chuẩn đặc biệt của khách hàng được đáp ứng đúng theo thỏa thuận.
· Quản lý thiết bị và công cụ kiểm tra chất lượng:
- Quản lý, kiểm tra và đảm bảo rằng tất cả các thiết bị kiểm tra chất lượng đều hoạt động đúng cách và được bảo dưỡng định kỳ.
Yêu Cầu Công Việc
- Giới tính Nam/ nữ
- Bằng cấp: Tốt nghiệp đại học các ngành Kỹ thuật, Quản lý chất lượng, Hóa học, hoặc các ngành liên quan.
- Kinh nghiệm: Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực QA/QC, trong đó ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm quản lý QA/QC trong ngành sản xuất bao bì nhựa hoặc ngành sản xuất công nghiệp khác có liên quan.
- Kinh nghiệm về audit: Am hiểu và có kinh nghiệm tổ chức, tham gia các cuộc kiểm tra, đánh giá nội bộ và đánh giá từ khách hàng về chất lượng sản phẩm.
- Hiểu biết về hệ thống quản lý chất lượng: Nắm vững các tiêu chuẩn chất lượng quốc tế như ISO 9001, HACCP, BRC, hoặc các tiêu chuẩn liên quan đến ngành bao bì nhựa.
- Kiến thức về sản phẩm bao bì: Am hiểu về các yêu cầu kỹ thuật của bao bì nhựa, các loại vật liệu, đặc tính sản phẩm, và quy trình sản xuất bao bì.
- Kỹ năng kiểm soát chất lượng: Có khả năng thiết lập các quy trình kiểm soát chất lượng (QC), từ nguyên liệu đầu vào, quy trình sản xuất đến sản phẩm đầu ra, đảm bảo tuân thủ đúng tiêu chuẩn.
- Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề: Có khả năng phát hiện và xử lý các vấn đề chất lượng phát sinh, điều tra nguyên nhân gốc rễ và thực hiện các biện pháp khắc phục.
- Kiến thức về đo lường và kiểm tra: Hiểu biết về các phương pháp và thiết bị kiểm tra chất lượng (như kiểm tra độ bền, độ dày, độ bám dính, màu sắc) của bao bì nhựa.
- Kỹ năng quản lý tài liệu chất lượng: Khả năng xây dựng và quản lý hệ thống tài liệu chất lượng, bao gồm các quy trình vận hành chuẩn (SOP), hướng dẫn kiểm tra chất lượng và hồ sơ chất lượng.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong công ty sản xuất về ngành nhựa
- Kỹ năng lãnh đạo: Có khả năng quản lý và điều hành đội ngũ QA/QC, phân công nhiệm vụ và giám sát công việc của các thành viên trong phòng.
- Tư duy logic và hệ thống: Có khả năng thiết lập quy trình quản lý chất lượng khoa học và hiệu quả.
- Kỹ năng giao tiếp và hợp tác: Có khả năng làm việc với các phòng ban liên quan (sản xuất, kinh doanh, kho, vận hành) để cải thiện và duy trì chất lượng sản phẩm.
- Kỹ năng lập báo cáo: Có khả năng tổng hợp, phân tích số liệu và lập các báo cáo chất lượng cho ban lãnh đạo.
Quyền lợi được hưởng:
- Thu nhập thỏa thuận theo năng lực (Từ 20-35tr)
- Thời gian làm việc từ 7h00 đến 19h00 các ngày từ thứ 2 đến thứ 7, nghỉ ngơi 1 tiếng ăn bữa ăn và bữa phụ.
- Tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội theo quy định.
- Thưởng cổ phần ESOP.
- Bảo hiểm 24h, bảo hiểm nhân thọ, chăm sóc sức khỏe,
- Thưởng các ngày lễ/tết
- Thưởng lương tháng 13: Tối thiểu là 01 tháng Thu nhập
- Thưởng ngày thành lập Công ty, Thưởng thâm niên
- Du lịch hàng năm. Thưởng du lịch tại các khu nghỉ dưỡng tối thiểu 3 sao dành cho các nhân viên có thành tích xuất sắc.
- Học bổng dành cho con CB.CNV
-Thưởng nhân viên xuất sắc hàng năm
- Môi trường làm việc năng động, sạch sẽ, thoáng mát
Chính sách đối với quản lý
- Được tặng cổ phần/ cổ phiếu hoặc mua cổ phần/ cổ phiếu với chi phí ưu đãi.
- Được công ty mua hoặc hỗ trợ hoặc cho vay tiền để mua tài sản lớn.
- Hưởng gói bảo hiểm nhân thọ và chăm sóc sức khỏe ở bệnh viện lớn.
- Đưa đón hoặc hỗ trợ chi phí xăng xe.
- Du lịch riêng theo gói của quản lý.
- Được đào tạo, phát triển nằm trong đội ngũ ban chiến lược của Tập đoàn.
- Được xây dựng lộ trình thăng tiến và kế nhiệm trong năm.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 20 Tr - 35 Tr VND
Chúng tôi, Công ty TNHH Viking Việt Nam, tự hào giới thiệu nhà máy 450 người của mình tới tất cả các đối tác và khách hàng tiềm năng. Tại đây bạn có thể đọc về khu vực sản xuất:
Chúng tôi tạo ra FOB, nghĩa là chúng tôi có thể đảm nhiệm mọi việc từ vải, vật liệu, cắt, may, hàn, dán, đóng gói và vận chuyển. Trong trường hợp này, chúng tôi chỉ cần thông số kỹ thuật từ khách hàng và sau đó về cơ bản chúng tôi đã sẵn sàng.
Phòng may là nơi chúng tôi nắm giữ tài sản lớn nhất: những người vận hành tuyệt vời của chúng tôi, với sự hỗ trợ từ những người này, chúng tôi có thể cung cấp cho khách hàng những trang phục chất lượng cao. Điều quan trọng đối với chúng tôi là đội ngũ của chúng tôi có những kỹ năng phù hợp để sản xuất hàng may mặc mà chúng tôi sản xuất; điều này có nghĩa là chúng tôi sử dụng dây chuyền đào tạo của mình trong trường hợp chúng tôi cần bất kỳ kỹ năng mới nào cho một hoặc nhiều người vận hành. Nhân viên mới cũng đến dây chuyền đào tạo để tìm hiểu các tiêu chuẩn chất lượng của chúng tôi và xác định loại máy và hoạt động nào phù hợp nhất.
Trong công việc hàng ngày, chúng tôi ghép quần áo của mình lại với nhau bằng cách tạo ra các bộ phận, chúng tôi gắn chúng để làm lớp lót, sau đó chúng tôi ghép chúng lại với nhau và đưa vào khâu kiểm tra cuối cùng. Quần áo chúng tôi may có thể dễ dàng mất hơn 300 phút. cái.
Giám khảo cuối cùng là phần cuối cùng chúng tôi xem xét quần áo trước khi rời khỏi hàng. Các bài kiểm tra cuối cùng của chúng tôi được đào tạo để xác định bất kỳ vấn đề hoặc sai sót nào với hàng may mặc và từ chối hoặc vượt qua hàng may mặc, mục tiêu chất lượng của chúng tôi là làm lại tối đa 3% và 0% giây.
Chúng tôi là một trong số ít các nhà sản xuất hàng may mặc ở Châu Á được cấp phép sản xuất quần áo Gore-Tex ở cả ba loại sau: trang phục giải trí, quân sự và công sở. Nhà máy chúng tôi còn sử dụng máy hàn cao tần, một dây chuyền chuyên sản xuất PVC và PU cho những khách hàng có nhu cầu về sản phẩm này.
Khu vực sản xuất chính của chúng tôi có thể được tìm thấy dưới đây:
Quần áo bảo hộ
Quần áo thoáng khí
Vải chống thấm nước
Bất cứ thứ gì trong mưa và quần áo bảo hộ lao động
Về cơ bản, chúng tôi sản xuất bất kỳ loại quần áo nào được sản xuất để sử dụng lâu dài và cần thiết với chất lượng cao. Đối với một số danh mục trên, ví dụ có thể là hàng may mặc cho các ngành công nghiệp dầu mỏ, đánh cá, khai thác mỏ, sản xuất. Chúng tôi may quần áo cho quân đội, cảnh sát, săn bắn và nhiều hạng mục khác.