Mô tả công việc
- Accurate understanding and use of Repo/Git
- Understanding the Gerrit System
- Jenkins Maintenance
- Improvements to the Build System and Environment
- Ability to respond to Build and Runtime Errors
- Apply Branch strategy according to development purpose
- Develop and execute an efficient migration plan
- Clear and transparent permission management
- Managing the history of build output.
External Competencies and Qualification (by Domain Leader)
Yêu cầu công việc
- Korean language skills are plus points.
Basic Qualifications:
- Experience in Create and maintain configuration management repository (Git/gerrit/repo, etc.).
- Experience in Setup/Optimize build system for Automotive projects (server configuration, monitor system's health ...).
- Experience in Develop, maintain and optimize CI pipelines (Jenkins), build ing languages like Python, Bash.
- More than 3 years of experience in DevOps or has experience in leading (team size around 4-5 members).
- Excellent written and verbal communication skills in English.
*** What we offer:
- Attractive and competitive salary package (negotiable upon the interview);
- 13th month salary + incentive bonus (total remuneration package up to 16 month's
salary)
- Annual salary review;
- Support for lunch and transportation.
- 5 working days/ week: Mon - Fri with flexible working time;
- 12 days of annual leave, 8 days of company holidays and 10 days of public holidays;
- Social insurance contribution based on full gross base salary;
- Premium healthcare and Accident Insurance;
- Training opportunities abroad and global working environment;
- Lots of team building activities and internal events.
Quyền lợi được hưởng
Attractive and competitive salary package (negotiable upon the interview);
13th month salary + incentive bonus (total remuneration package up to 16 month's salary);
Annual salary review
Chăm sóc sức khoẻ
Social insurance contribution based on full gross base salary;
Premium healthcare and Accident Insurance;
5 working days/ week: Mon - Fri with flexible working time;
12 days of annual leave, 8 days of company holidays and 10 days of public holidays
Đào tạo
Training opportunities abroad and global working environment
Trong gần 50 năm phát triển, Điện Quang từ đơn vị sản xuất sản phẩm thuần túy đã không ngừng nỗ lực trở thành công ty công nghệ hàng đầu, giúp nâng tầm trải nghiệm của khách hàng qua những sản phẩm và bộ giải pháp chiếu sáng thông minh toàn diện.
Trong suốt quá trình hình thành và phát triển, với sự nỗ lực không ngừng từ ban lãnh đạo đến cán bộ nhân viên, Điện Quang đã vinh dự đạt được nhiều giải thưởng, bằng khen, chứng nhận tiêu biểu.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Thể thao
- Party
- Tình nguyện
- Chương trình giao lưu văn hóa của công ty,mở tiệc tùng, lễ hội
- Các cuộc thi năng khiếu như : Ca hát, múa, nhảy
- Tham gia các hoạt động, sự kiện, team building, du lịch nghỉ mát… do Công ty tổ chức;
- Xây dựng đội ngũ (team building)
- Lễ khen thưởng.
Lịch sử thành lập
- 1973: Công ty được thành lập
Mission
- Trở thành nhà cung cấp và phân phối các sản phẩm với chất lượng tốt nhất và đem đến sự hài lòng cho khách hàng
-
Không ngừng đổi mới, sáng tạo để kiến tạo hệ sinh thái các sản phẩm dịch vụ đẳng cấp, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống của mọi người và nâng tầm vị thế của thương hiệu Việt trên trường quốc tế.
Review Tập Đoàn Điện Quang
Lương thấp hầu hết các vị trí, trừ các vị trí trưởng phòng IoT hoặc Homecare (RV)
Môi trường làm việc thoải mái, thân thiện (RV)
Công việc ổn định, làm việc không quá căng thẳng (RV)