Việc làm IHG (VIETNAM), LLC

Cập nhật 04/01/2025 01:09
Tìm thấy 6 việc làm đang tuyển dụng
IHG Hotels and Resorts
TT Y tế Tx. Kiến Tường, Long An tuyển dụng viên chức năm 2024
IHG (VIETNAM), LLC 3.7★
28 đánh giá 176 việc làm 12 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 24/07/2024
Hạn nộp hồ sơ: 24/07/2025
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 4
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
TT Y tế Tx. Kiến Tường, Long An

Căn cứ văn bản của Sở Nội vụ: số 1976/SNV-TCBCCCVC ngày 20/6/2024 về tuyển dụng viên chức tại các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Sở Y tế;
Căn cứ Quyết định số 887/QĐ-SYT ngày 25/6/2024 của Sở Y tế về việc ủy quyền xây dựng kế hoạch và thực hiện việc tuyển dụng viên chức;
Căn cứ Kế hoạch số: 426 /KH – TTYT ngày 11/5/2024 của Trung tâm Y tế thị xã Kiến Tường về việc tuyển dụng viên chức Trung tâm y tế thị xã Kiến Tường năm 2024;
Trung tâm Y tế thị xã Kiến Tường thông báo tuyển dụng viên chức:

1. TIÊU CHUẨN, ĐIỀU KIỆN ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN
Thực hiện theo điều 5, Nghị định 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020, đồng thời gồm:
Những người được tuyển chọn phải đảm bảo đúng tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ gắn với chức danh nghề nghiệp, hạng chức danh nghề nghiệp cần tuyển.
Người đăng ký dự tuyển phải hoàn toàn chịu trách nhiệm trước pháp luật về tính hợp pháp của những giấy tờ trong hồ sơ dự tuyển. Các trường hợp khai man, giả tạo hồ sơ sẽ bị hủy kết quả tuyển dụng và xử lý theo quy định của pháp luật. Thí sinh không được bổ sung các giấy tờ xác nhận chế độ ưu tiên sau khi đã công bố kết quả tuyển dụng.
2. QUY ĐỊNH ĐỐI VỚI NGƯỜI DỰ TUYỂN
Căn cứ Điều 22 Luật Viên chức 2010; Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức sửa đổi 2019 như sau:
 Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển viên chức:

  • Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;
  •  Từ đủ 18 tuổi trở lên. Đối với một số lĩnh vực hoạt động văn hóa, nghệ thuật, thể dục, thể thao, tuổi dự tuyển có thể thấp hơn theo quy định của pháp luật; đồng thời, phải có sự đồng ý bằng văn bản của người đại diện theo pháp luật;
  •  Có đơn đăng ký dự tuyển;
  •  Có lý lịch rõ ràng;
  •  Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo, chứng chỉ hành nghề hoặc có năng khiếu kỹ năng phù hợp với vị trí việc làm;
  •  Đủ sức khoẻ để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ;
  •  Đáp ứng các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm do đơn vị sự nghiệp công lập xác định nhưng không được trái với quy định của pháp luật.

 Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển viên chức:

  • Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
  •  Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc, đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc, đưa vào trường giáo dưỡng.

3. ĐỐI TƯỢNG ƯU TIÊN, XÁC ĐỊNH NGƯỜI TRÚNG TUYỂN TRONG KỲ XÉT TUYỂN VIÊN CHỨC, CHÍNH SÁCH THU HÚT NHÂN LỰC Y TẾ:
a. Đối tượng ưu tiên:

Thực hiện theo điều 6 Nghị định 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020; khoản 2 Điều 1 Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 của Chính phủ; Thí sinh không được bổ sung các giấy tờ xác nhận chế độ ưu tiên sau khi đã công bố kết quả tuyển dụng:

  • Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm thi tại vòng 2;
    Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp, người làm công tác cơ yếu chuyển ngành, con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con của người hoạt động cách mạng trước tổng khởi nghĩa (từ ngày 19 tháng 8 năm 1945 trở về trước), con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng Lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động: được cộng 5 điểm vào kết quả điểm thi tại vòng 2;
  • Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ phục vụ có thời hạn trong lực lượng công an nhân dân, đội viên thanh niên xung phong, đội viên trí thức trẻ tình nguyện tham gia phát triển nông thôn, miền núi từ đủ 24 tháng trở lên đã hoàn thành nhiệm vụ: được cộng 2,5 điểm vào kết quả điểm thi tại vòng 2.
  • Cán bộ công đoàn trưởng thành từ cơ sở, trong phong trào công nhân: Được cộng 1,5 điểm vào kết quả vòng 2
    Trường hợp thí sinh thuộc nhiều diện ưu tiên quy định tại thông báo này, thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm phỏng vấn tại vòng 2.

b. Xác định người trúng tuyển trong kỳ xét tuyển viên chức: Thực hiện theo Điều 12 Nghị định 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020;
4. SỐ LƯỢNG VIÊN CHỨC CẦN TUYỂN THEO TỪNG VỊ TRÍ VIỆC LÀM VÀ CHỨC DANH NGHỀ NGHIỆP TƯƠNG ỨNG
a. Số lượng người hiện có của Trung tâm Y tế: 80 người.
b. Chỉ tiêu viên chức cần tuyển dụng là 04 chỉ tiêu gồm:

STT

Vị trí việc làm cần tuyển

Chỉ

 

tiêu

Tên vị trí việc làm cần tuyển

Nơi bố trí công tác (cụ thể Tên khoa/phòng chuyên môn)

Chức danh nghề nghiệp

Trình độ chuyên môn cần tuyển

1

VTVL Y sĩ

Trạm Y tế Phường 3

V.08.03.07

 

– Y sĩ hạng IV

Y sĩ đa khoa

01

2

VTVL Y sĩ

Trạm Y tế

 

Bình Hiệp

V.08.03.07

 

– Y sĩ hạng IV

Y sĩ đa khoa

01

3

VTVL Dân

 

số viên hạng

IV

Trạm Y tế Thạnh Hưng

V.08.10.29

 

– Dân số viên hạng

IV

Cao đẳng, chuyên ngành dân số – y tế trở lên; cao đẳng trở lên các ngành khác thì phải có chứng chỉ đào tạo đạt chuẩn viên

01

       

chức dân số hoặc tương đương

 

 

 

4

 

 

VTVL Dược sĩ hạng IV

 

 

Trạm Y tế

Bình Tân

 

 

V.08.08.23 – Dược

hạng IV

Dược sĩ cao đẳng chuyên ngành dược học trở lên

 

 

01

Tổng cộng

04

5. NỘI DUNG HỒ SƠ DỰ TUYỂN
Người đăng ký dự tuyển viên chức nộp trực tiếp tại Phòng Tổ chức Hành chính Trung tâm Y tế thị xã Kiến Tường (Mẫu phiếu đăng ký thực hiện theo Nghị định 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 của Chính phủ Sửa Đổi, Bổ Sung Một Số Điều Của Nghị Định Số 115/2020/NĐ-CP Ngày 25 Tháng 9 Năm 2020 về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức)
6. THỜI HẠN VÀ ĐỊA ĐIỂM NỘP HỒ SƠ DỰ TUYỂN
a. Thời gian tiếp nhận phiếu đăng ký dự tuyển: Bắt đầu từ ngày 01/7/2024 đến hết ngày 30/7/2024.
b. Địa điểm tiếp nhận hồ sơ:
Địa điểm tiếp nhận hồ sơ của người đăng ký dự tuyển: Phòng Tổ chức – Hành chính, Trung tâm Y tế thị xã Kiến Tường số 27 đường 30/4 Phường 1, thị xã Kiến Tường, Long An . Nhận hồ sơ trong giờ hành chính. Thông tin chi tiết liên hệ số điện thoại : 0273 843 820.
Không tiếp nhận phiếu đăng ký dự tuyển qua đường bưu điện. Trường hợp thí sinh không trực tiếp đến nộp phiếu đăng ký dự tuyển, phải có giấy ủy quyền và phải ký tên, ghi rõ họ tên của người nộp phiếu đăng ký dự tuyển (giấy ủy quyền phải có xác nhận của địa phương nơi của thí sinh cư trú).
Không tiếp nhận phiếu đăng ký dự tuyển bị tẩy xóa, không ghi đủ theo qui định.
7. HÌNH THỨC VÀ NỘI DUNG TUYỂN DỤNG
a. Hình thức tuyển dụng: Xét tuyển
b. Nội dung xét tuyển viên chức:
Xét tuyển viên chức được thực hiện theo 2 vòng như sau:

  • Vòng 1:
    Kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển đăng ký tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm, nếu phù hợp thì người dự tuyển được tham dự vòng 2.
  • Vòng 2:
    Phỏng vấn để kiểm tra về năng lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của người dự tuyển.
    Điểm phỏng vấn được tính theo thang điểm 100.
    Nội dung thông báo này được thông báo công khai 03 lần trên Đài truyền thanh thị xã Kiến Tường, trên trang web Sở Y tế (http://syt.longan.gov.vn), các TTYT huyện, TP Tân An và niêm yết công khai tại trụ sở làm việc của Trung tâm Y tế thị xã Kiến Tường số 27 đường 30/4 Phường 1, thị xã Kiến Tường, Long An.

Trên đây là Thông báo tuyển dụng viên chức năm 2024 của Trung tâm Y tế thị xã Kiến Tường.

Nguồn tin: syt.longan.gov.vn

 

 
Khu vực
Báo cáo

IHG Hotels and Resorts
IHG (VIETNAM), LLC Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Phòng 38, Tầng 16, Tòa nhà Saigon Tower, 29 Lê Duẩn, Phường Bến Nghé, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam

InterContinental Hotels Group (IHG) là tập đoàn khách sạn đa quốc gia có trụ sở tại Denham, Vương quốc Anh, ra đời năm 1946, sở hữu hơn 5000 khách sạn và trên 700.000 phòng đang hoạt động trải dài gần 100 quốc gia. Đây là tập đoàn khách sạn lớn nhất thế giới tính theo số lượng phòng đang quản lý. 

Năm 2020, tập đoàn khách sạn IHG quản lý 5,795 khách sạn, tương đương 864,699 phòng thuộc 17 thương hiệu trên toàn thế giới. Đối với tập đoàn Intercontinental Hotel Group định vị thương hiệu dựa trên sự khác biệt hóa là quan trọng nhưng chưa đủ, tiêu chí số 1 chính là hình ảnh thực tế và cảm nhận của khách hàng. 

Hệ thống khách sạn của tập đoàn Intercontinental Hotel Group nổi trội và khác biệt nhờ sự tiện nghi, sang trọng, đẳng cấp cùng đội ngũ nhân viên chuyên nghiệp, nhiệt tình, cam kết mang đến cho du khách trải nghiệm thú vị và hài lòng nhất. Điều này được minh chứng bằng những con số cụ thể khi Intercontinental Hotel Group đang ở hữu 94 triệu khách hàng thân thiết – IHG RewardClub trên toàn thế giới. 

Chính sách bảo hiểm

  • Bảo hiểm sức khỏe & tai nạn PVI Premium; 
  • Bảo hiểm xã hội

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch hàng năm
  • Zumba
  • Bóng đá
  • Bóng bàn
  • Cầu lông
  • Teambuilding

Lịch sử thành lập

  • Tập đoàn IHG có tiền thân ban đầu là hãng bia William Bass được thành lập vào năm 1777.
  • Trong giai đoạn từ thế kỷ XVIII đến thế kỷ XX, William Bass với thương hiệu Logo tam giác màu đỏ (một trong những thương hiệu được đăng ký đầu tiên tại Vương Quốc Anh) là một trong những hãng sản xuất bia rượu lớn nhất tại Anh.
  • Tuy nhiên, đến năm 1988, chính phủ Anh mạnh tay hạn chế số lượng quán rượu mà các nhà sản xuất bia có thể trực tiếp sở hữu. Tình thế này đã thúc đẩy Bass mua lại Holiday Inn International và đầu tư nhiều hơn vào việc mở rộng kinh doanh khách sạn.
  • Năm 1988, Bass mua lại Holiday Inns International và bắt đầu đặt chân vào ngành công nghiệp khách sạn.
  • Những năm 1990s, Bass liên tục thâu tóm các thương hiệu khách sạn như InterContinental; Southern Pacific Corporation; Bristol Hotels & Resort;… đồng thời tung ra các thương hiệu riêng như Crowne Plaza, Staybridge.
  •  Năm 2000, tập đoàn bán nhãn hiệu Bass Brewers cho hãng sản xuất bia của Bỉ với giá 2,3 tỷ Bảng và chuyển tên công ty thành Six Continents PLC.
  • Năm 2002, Six Continents PLC tiến hành chia tách việc quản lý mảng kinh doanh khách sạn và đồ uống thành 2 công ty riêng biệt.   
  • Quá trình này hoàn tất vào ngày 15/04/2003. Khi đó, IHG được thành lập chuyên về kinh doanh khách sạn, niêm yêt cổ phiếu trên thị trường chứng khoán Anh và Mỹ.

Mission

Trong các khách sạn và cộng đồng của chúng tôi trên khắp thế giới, các đồng nghiệp tài năng và đầy nhiệt huyết mang đến lòng hiếu khách đích thực cho điều tốt đẹp mỗi ngày.


Review IHG (VIETNAM), LLC

3.7
28 review

05/11/2024
Nhân viên tại Hồ Chí Minh

Không được tăng lương

30/10/2023
Điều phối viên Marketing (Marketing Coordinator) tại Hồ Chí Minh

Phúc lợi tốt

30/10/2023
Điều phối viên Marketing (Marketing Coordinator) tại Hồ Chí Minh

Phúc lợi tốt

Những nghề phổ biến tại IHG (VIETNAM), LLC

Bạn làm việc tại IHG (VIETNAM), LLC? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo IHG (VIETNAM), LLC

IHG (VIETNAM), LLC

Click để đánh giá