WTO ★ 3.3

Liên hệ SĐT (Zalo): 033.837.2122

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
* Nâng cao giá trị Công ty:
- Nâng cao sức mạnh thương hiệu
- Tạo giá trị bên ngoài Công ty
* Đề xuất ý tưởng kinh doanh mới:
- Xây dựng ý tưởng kinh doanh
- Đề xuất kế hoạch kinh doanh mới
* Quản lí kinh doanh hiện có:
- Xây dựng chính sách hàng năm cho từng bộ phận, khu vực phụ trách
- Lập kế hoạch biện pháp đối phó với các khó khăn đã, đang và sẽ có
- Nắm bắt, điều chỉnh kinh doanh theo điều kiện thị trường
- Kế hoạch hành động chiến lược cho từng bộ phận, khu vực phụ trách
* Quản lý tổng thể:
- Định hướng tổng thể toàn bộ khu vực trực tiếp kinh doanh tại Trung tâm thương mại bao gồm cả siêu thị
- Quản lý đội nhóm, nhân viên trong quyền hạn
- Phối hợp với các Phòng, Ban liên quan trong nội bộ
- Xây dựng mối quan hệ tốt với các đơn vị thuê
* Quản lí khách hàng:
- Thông tin chung về khu vực thương mại
- Cá nhân hóa sản phẩm mạnh mẽ để phù hợp với đối tượng khách hàng mục tiêu
- Gia tăng số lượng khách hàng
- Biện pháp thu hút khách hàng tới mua sắm, vui chơi tại Trung tâm thương mại
* Kiểm soát hiệu quả kinh doanh:
- Kiểm soát lợi nhuận gộp
- Kiểm soát tồn kho
- Kiểm soát doanh số
- Điều chỉnh giá
- Cải thiện hiệu suất bán hàng bằng các biện pháp cụ thể

* Đối thủ cạnh tranh:
- So sánh giá (cạnh tranh với đối thủ)
- Đề xuất sản phẩm cần thiết
- So sánh danh mục hàng hóa với các đối thủ (hiểu điểm mạnh điểm yếu để cải thiện)
- So sánh quy hoạch phân khu để liên tực cải thiện, đổi mới nhằm tối ưu hóa không gian và doanh thu
* Công việc hằng ngày:
- Xây dựng mục tiêu hàng năm
- Kế hoạch công việc hàng ngày
- Quản lý bản thân
* Các công việc khác theo sự phân công của Thủ trưởng đơn vị
YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
- Tốt nghiệp trình độ Đại học trở lên, chuyên ngành: quản trị kinh doanh, kinh tế thương mại...

- Sử dụng được Tiếng Anh giao tiếp level business, có tiếng Nhật là lợi thế.
- Am hiểu về đặc điểm hàng hóa, sản phẩm tại siêu thị cũng như thị trường.
- Nắm bắt xu hướng thị trường nhanh nhạy
- Từ 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các Trung tâm thương mại.
- Kinh nghiệm lãnh đạo đội nhóm.
- Có kiến thức chuyên môn phong phú ở bộ phận phụ trách và kinh nghiệm vận hành phát triển bán hàng.
- Các kỹ năng chuyên môn khác:
+ Linh hoạt, nhanh nhạy trong xử lí tình huống
+ Có kỹ năng đàm phán và thương lượng tốt.
+ Kinh nghiệm lãnh đạo (có khả năng phát triển hệ thống nhân viên và được các đối tác tin tưởng).
- Các kỹ năng mềm:
+ Có tinh thần trách nhiệm cao
+ Giao tiếp tốt.
+ Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
+ Chịu được môi trường làm việc áp lực cao.

QUYỀN LỢI:

- Thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực, kinh nghiệm của ứng viên.

- Thử việc 02 tháng, hưởng 85% thu nhập chính thức. Sau thử việc, tham gia BHXH theo quy định.

- Các chế độ khác: Theo quy định của pháp luật và Tổng công ty

- Tốt nghiệp trình độ Đại học trở lên, chuyên ngành: quản trị kinh doanh, kinh tế thương mại...

- Có kiến thức chuyên môn phong phú ở bộ phận phụ trách và kinh nghiệm vận hành phát triển bán hàng.
- Sử dụng được Tiếng Anh giao tiếp level business, có tiếng Nhật là lợi thế.
- Am hiểu về đặc điểm hàng hóa, sản phẩm tại siêu thị cũng như thị trường.
- Kinh nghiệm lãnh đạo đội nhóm.
- Từ 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các Trung tâm thương mại.
- Nắm bắt xu hướng thị trường nhanh nhạy
- Các kỹ năng chuyên môn khác:
+ Có kỹ năng đàm phán và thương lượng tốt.
+ Linh hoạt, nhanh nhạy trong xử lí tình huống
+ Kinh nghiệm lãnh đạo (có khả năng phát triển hệ thống nhân viên và được các đối tác tin tưởng).
- Các kỹ năng mềm:
+ Có tinh thần trách nhiệm cao
+ Chịu được môi trường làm việc áp lực cao.
+ Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
+ Giao tiếp tốt.

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Du lịch nước ngoài, Chế độ thưởng, Tăng lương, Công tác phí, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-04-01 20:10:02