Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Phó Trưởng khoa là người giúp Trưởng khoa thực hiện tốt những nhiệm vụ chính trị, chuyên môn, đào tạo, nghiên cứu khoa học theo chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn được giao, cụ thể:
1. Hỗ trợ Trưởng khoa trong việc quản lý, điều phối nhân sự theo kế hoạch hoạt động của Khoa và của Trường đã được Lãnh đạo Trường phê duyệt; Giám sát và hỗ trợ giảng viên, nhân viên của Khoa trong quá trình làm việc; Đánh giá kết quả hoàn thành công việc của giảng viên, nhân viên;
2. Hỗ trợ Trưởng khoa để xuất mở bộ môn, ngành, chuyên ngành đào tạo của Khoa và quản lý các Bộ môn trực thuộc khoa; Trực tiếp quản lý các bộ môn được Trưởng Khoa phân công;
3. Tham gia xây dựng, phát triển chương trình đào tạo, kế hoạch giảng dạy;
4. Biên soạn chương trình, giáo trình môn học được phân công phụ trách;
5. Nghiên cứu cải tiến phương pháp giảng dạy, học tập theo hướng chuẩn hóa, đáp ứng chất lượng đào tạo và xu hướng hội nhập quốc tế;
6. Hỗ trợ Trưởng khoa xây dựng kế hoạch phát triển đội ngũ giảng viên; quản lý nhân viên, giảng viên cơ hữu và thỉnh giảng của Khoa;
7. Tham gia quản lý người học thuộc Khoa; nắm bắt thông tin người học, tổ chức quản lý dữ liệu người học một cách khoa học chính xác;
8. Tham gia quản lý, thống kê học phí (nếu có); xét học bổng khuyến khích học tập cho từng học kỳ; đề xuất các chính sách, phương án cho người học;
9. Hỗ trợ Trưởng khoa tổ chức thực hiện quá trình đào tạo của Khoa và các hoạt động giáo dục khác trong chương trình giảng dạy chung của Trường;
10. Tham gia đánh giá chất lượng dạy - học và nghiên cứu khoa học của khoa, liên tục nghiên cứu và cải tiến;
11. Giảng dạy và nghiên cứu: Giảng dạy các môn lý thuyết & thực hành phù hợp với chuyên môn; hướng dẫn sinh viên nghiên cứu khoa học; hướng dẫn đồ án tốt nghiệp...
theo kế hoạch; thực hiện đúng trách nhiệm của giảng viên cơ hữu theo quy định của Trường;
12. Đầu mối phối hợp với Phòng Tuyển sinh và Truyền thông trong công tác tuyền sinh, xây dựng hình ảnh và quan hệ công chúng của Khoa và của Trường;
13. Ký thay trưởng khoa các văn bản được Trưởng khoa ủy quyền;
14. Thực hiện chế độ báo cáo theo quy định;
15. Thực hiện các nhiệm vụ khác do Tổng Giám đốc, Hiệu trưởng và Trưởng khoa phân công.
Yêu Cầu Công Việc
- Có sức khỏe tốt.
- Độ tuổi từ: 40 đến 50 tuối
- Trình độ chuyên môn phù hợp với vị trí ứng tuyển
- Có kinh nghiệm quản lý
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Sau đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Được thành lập ngày 10/10/2007, Trường Đại học Thành Tây trở thành thành viên của Tập đoàn Phenikaa - Tập đoàn Công nghệ và Công nghiệp hàng đầu tại Việt Nam. Ngày 21/11/2018, Trường chính thức mang tên Trường Đại học Phenikaa.
Với sự đầu tư của Tập đoàn Phenikaa, Trường đã và đang được tái cấu trúc toàn diện theo định hướng Đổi mới sáng tạo và nghiên cứu để cung với hệ thống liên cấp trở thành một trong ba trụ cột của Hệ sinh thái Phenikaa là Doanh nghiệp - Giáo dục - Nghiên cứu khoa học.
Trường Đại học Phenikaa có định hướng phát triển là một trường đại học không vì lợi nhuận và dựa trên triết lý giáo dục: Tôn trọng - Sáng tạo - Phản biện.
Review ĐẠI HỌC PHENIKAA
Điều kiện làm việc tốt với ít căng thẳng. Cơ sở hạ tầng tốt (GL)
Môi trường làm việc không tốt cho những người tài giỏi (GL)
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Bí Thư Đoàn Trường là gì?
Bí Thư Đoàn Trường có thể hiểu là một người có vai trò quản lý học sinh thì giáo viên này thường đứng ra tổ chức các hoạt động ngoại khóa, phong trào và giáo dục đạo đức, lý tưởng cho học sinh trong nhà trường. Đồng thời có trách nhiệm xây dựng hệ thống tổ chức cơ sở Đội trong nhà trường theo nguyên tắc tổ chức và hoạt động của Đội Thiếu niên Tiền phong Hồ Chí Minh; bồi dưỡng đội ngũ phụ trách chi đội, ban chỉ huy Đội các cấp.
Mô tả công việc của Bí Thư Đoàn Trường
Theo hướng dẫn tại Điều 3, Thông tư 27/2017/TT-BGDĐT về quy định tiêu chuẩn, nhiệm vụ, quyền hạn và cử giáo viên làm Tổng phụ trách Đội Thiếu niên Tiền phong Hồ Chí Minh trong các cơ sở giáo dục phổ thông công lập hướng dẫn nhiệm vụ và quyền hạn của giáo viên làm Tổng phụ trách Đội như sau:
- Thực hiện nhiệm vụ và quyền hạn của giáo viên ở mỗi cấp học theo quy định tại Điều lệ trường học hiện hành; Tham mưu cho hiệu trưởng các vấn đề thuộc lĩnh vực chuyên môn, nghiệp vụ công tác Đội và phong trào thiếu nhi trong phạm vi nhà trường;
- Lập kế hoạch, tổ chức, quản lý các chương trình hoạt động cho đội viên, học sinh trong nhà trường theo kế hoạch của ngành Giáo dục, chương trình công tác Đội và phong trào thiếu nhi của Hội đồng Đội các cấp; Xây dựng hệ thống tổ chức cơ sở Đội trong nhà trường theo nguyên tắc tổ chức và hoạt động của Đội Thiếu niên Tiền phong Hồ Chí Minh;
- Bồi dưỡng đội ngũ phụ trách chi đội, ban chỉ huy Đội các cấp; Phối hợp với các tổ chức, cá nhân có liên quan để tổ chức các hoạt động Đội và phong trào thiếu nhi, hoạt động giáo dục trong nhà trường;
Học tập, rèn luyện và tham dự các lớp bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ Công tác thanh thiếu niên, công tác Đội và phong trào thiếu nhi do ngành Giáo dục, Hội đồng Đội các cấp tổ chức để nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ; Được bảo đảm các điều kiện để thực hiện các hoạt động Đội và phong trào thiếu nhi, các hoạt động giáo dục phù hợp với điều kiện thực tế của nhà trường và địa phương”.
Bí Thư Đoàn Trường có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
23.4 - 27.3 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Bí Thư Đoàn Trường
Tìm hiểu cách trở thành Bí Thư Đoàn Trường, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Bí Thư Đoàn Trường?
Yêu cầu tuyển dụng Bí Thư Đoàn Trường
Yêu cầu về trình độ
- Đáp ứng đủ tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giáo viên theo hạng chức danh nghề nghiệp giáo viên đang giữ (tiêu chuẩn đối với giáo viên tiểu học quy định tại Thông tư liên tịch số 21/2015/TTLT-BGDĐT-BNV ngày 16 tháng 9 năm 2015 quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giáo viên tiểu học công lập; tiêu chuẩn đối với giáo viên trung học cơ sở quy định tại Thông tư liên tịch số 22/2015/TTLT-BGDĐT-BNV ngày 16 tháng 9 năm 2015 quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giáo viên trung học cơ sở công lập).
- Đã được đào tạo nghiệp vụ công tác Đội cùng chuyên ngành giảng dạy hoặc bồi dưỡng nghiệp vụ về công tác Đội.
- Có năng lực phối hợp với các tổ chức trong và ngoài nhà trường để tổ chức các hoạt động Đội và phong trào thiếu nhi.
- Ưu tiên chọn giáo viên có khả năng về âm nhạc, mỹ thuật, thể dục thể thao, thuyết trình, tổ chức sự kiện, truyền thông để giúp nhà trường tổ chức tốt các hoạt động Đội và phong trào thiếu nhi.
Yêu cầu về kỹ năng
- Tính kiên nhẫn: Để làm công việc Tổng Phụ trách Đoàn trường thì việc giữ được sự bình tĩnh và luôn tôn trọng học sinh là một kỹ năng rất cần thiết. Bằng cách giữ bình tĩnh, buổi học của bạn không chỉ diễn ra một cách suôn sẻ mà còn thông qua đó giúp học sinh rèn luyện được tính kiên nhẫn để có thể vượt qua khó khăn, chinh phục các môn học đầy thử thách và đạt được điểm số tốt nhất.
- Kỹ năng lãnh đạo: Khả năng lãnh đạo cũng là một kỹ năng khác mà người dạy kèm nên có để tạo lợi thế cho mình. Điều này là do bạn thường có trách nhiệm đối với học sinh của mình, và khi dạy kèm một lớp có nghĩa là bạn sẽ phải có trách nhiệm đối với nhiều học sinh cùng một lúc. Có kỹ năng lãnh đạo xuất sắc cho phép bạn hướng dẫn học sinh của mình và giúp học sinh hoàn thành nhiệm vụ một cách tốt nhất.
- Quản lý thời gian: Một kỹ năng hữu ích khác cho Tổng Phụ Trách/ Bí Thư Đoàn Trường là quản lý thời gian. Có thể quản lý thời gian một cách hiệu quả có nghĩa là bạn có thể đảm bảo các buổi họp không diễn ra ngoài giờ. Ngoài ra, nó còn giúp cho bạn có thể bao quát mọi thứ mà học sinh của bạn muốn hoàn thành trong suốt phiên học.
- Thái độ tích cực: Nó sẽ giúp bạn giải quyết các vấn đề một cách hiệu quả và nhanh nhất có thể. Không cần nghiêm trọng hóa vấn đề dù đó là nhỏ hay lớn, sai thì sửa. Quan điểm lạc quan này sẽ giúp bạn tự tin và thành công hơn.
- Kỹ năng giải quyết vấn đề: Như đã mô tả về công việc của Tổng Phụ Trách/ Bí Thư Đoàn Trường, vị trí này đảm nhiệm rất nhiều công việc. Chính vì thế, đôi khi sẽ gặp phải các vấn đề xảy ra ngoài ý muốn. Do đó, trong vai trò là Tổng Phụ Trách/ Bí Thư Đoàn Trường, bạn cần phải có kỹ năng linh hoạt và tư duy nhạy bén để có thể đảm bảo các hoạt động giảng dạy không bị ảnh hưởng.
- Khả năng giao tiếp: Đây là yếu tố rất quan trọng đối với những ai mong muốn làm việc ở vị trí Tổng Phụ Trách/ Bí Thư Đoàn Trường, càng giỏi giao tiếp đến đâu, khả năng thành công càng cao đến đấy... Vì thế, để làm được điều này, Tổng Phụ Trách/ Bí Thư Đoàn Trường phải biết cách truyền đạt một cách dễ hiểu, hải có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình để trình bày rõ ràng mọi thứ, ghi điểm trong mắt phụ huynh và học sinh.
- Khả năng ngoại ngữ: Thành thạo ngoại ngữ như Anh, Trung, Nhật,... sẽ giúp bạn thuận lợi hơn trong việc giao tiếp và làm việc với đối tác. Ngoài ra, nó còn giúp bạn đọc hiểu các tài liệu nước ngoài liên quan đến việc nghiên cứu...
- Đam mê: Để theo đuổi việc làm ngành Công tác thanh thiếu niên lâu dài thì bạn cần phải có đam mê và sự kiên định bởi công việc này không hề dễ dàng mà đòi hỏi nhiều kỹ năng tổng hợp.
- Tinh thần ham học hỏi: Khoa học công nghệ có những bước tiến phát triển mới, nếu không có sự nhanh nhạy nắm bắt, ham học hỏi thì Tổng Phụ Trách/ Bí Thư Đoàn Trường sẽ không thể giỏi được. Để nâng cao chất lượng chuyên môn thì Tổng Phụ Trách/ Bí Thư Đoàn Trường luôn phải nâng cao trình độ chuyên môn của mình. Do đó, hãy tích cực trau dồi thêm kiến thức và kinh nghiệm để phát triển tương lai hơn nhé!
- Tinh thần mạnh mẽ: Trong công việc Tổng Phụ Trách/ Bí Thư Đoàn Trường sẽ không thể tránh khỏi những chuyện làm cho mình bị căng thẳng. Do làm việc quá nhiều không có thời gian nghỉ ngơi. Đặc thù của của Tổng Phụ Trách/ Bí Thư Đoàn Trường là bạn phải có một tinh thép, không được sợ hãi và chịu được áp lực công việc.
- Rèn luyện tính cẩn thận: Tính cẩn thận là một trong những đức tính rất cần thiết mà những người làm ngành Công tác thanh thiếu niên nói chung, làm Tổng Phụ Trách/ Bí Thư Đoàn Trường nói riêng cần phải có.
- Luôn chăm chỉ và chịu khó trong công việc: Với những tổng hợp công việc của ngành Công tác thanh thiếu niên ở trên thì chắc hẳn rằng bạn cũng đã thấy được sự vất vả của nghề này. Do đó, nếu không có sự chịu khó, chịu khổ thì bạn khó có thể hoàn thành tốt công việc được giao.
Lộ trình thăng tiến của Bí Thư Đoàn Trường
Từ 0 - 2 năm đầu tiên: Ủy viên Ban Chấp hành
Đây là bước đệm quan trọng để có thể hoàn thiện kiến thức, kỹ năng, năng lực, thái độ làm việc trước khi chính thức lên chức. Trong thời gian đó tại các cơ quan của trường các bạn sẽ có cơ hội cọ sát và có cái nhìn chân thực nhất về công việc tương lai của mình. Trong giai đoạn này, bạn sẽ bắt đầu với vị trí Ủy viên ban chấp hành. Nhiệm vụ chính là phụ trách việc tổ chức các hoạt động vui chơi, giải trí văn hóa văn nghệ, thể dục thể thao nhằm góp phần xây dựng môi trường sống lành mạnh đa dạng và phong phú cho Đoàn viên - Thanh niên.
Từ 2 - 3 năm: Phó bí thư Đoàn trường
Tiếp đó, bạn có thể tiến lên vị trí Phó bí thư Đoàn trường, sau khi tích được 0 - 2 năm kinh nghiệm bạn sẽ vào Ban Chấp hành Đoàn trường để đảm trách các công việc mang tính thường xuyên của Đoàn trường. Trách nhiệm của bạn là trao đổi, phân tích về các nội dung: tình hình đội ngũ cán bộ, đoàn viên, thanh niên; tình hình hoạt động của chi Đoàn; sự quan tâm của cấp ủy đối với công tác cán bộ của chi Đoàn; đánh giá mặt mạnh, yếu, những khó khăn, nguyên nhân, giải pháp khắc phục và định hướng các công việc cụ thể mà Ban Chấp hành (hoặc Bí thư, Phó Bí thư) chi Đoàn cần thực hiện.
Từ 3 - 5 năm: Bí Thư Đoàn Trường
Khi bạn có kinh nghiệm làm việc từ 1 - 3 năm, bạn có thể lên vị trí Tổng Phụ Trách/ Bí Thư Đoàn Trường. Đây là lúc bạn nên tập trung học hỏi, phát triển chuyên môn nghiệp vụ. Tùy vào từng cơ sở mà bạn sẽ được đào tạo thêm chuyên môn. Tuy nhiên, để thăng tiến dễ dàng hơn, bạn sẽ phải tự chủ động học hỏi, tích lũy kinh nghiệm thông qua công việc thực tế, từ những thành công hay từ chính thất bại của bản thân.