154 việc làm
Hệ Thống Trường Mầm Non - Tiểu Học ICS
Hiệu Phó và Trợ lý chuyên môn Trung học
Hệ Thống Trường Mầm Non - Tiểu Học ICS
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
16 - 20 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
HỆ THỐNG TRƯỜNG LIÊN KẾT QUỐC TẾ INSCHOOL
Hiệu Trưởng Liên Cấp - Hết hạn
Hệ thống Trường liên kết Quốc tế Inschool
Thỏa thuận
Đắk Lắk
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Tuyên Quang,
Đăng 30+ ngày trước
8 - 14 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ PREP
Chuyên Viên Học Thuật IELTS/TOEIC - Hết hạn
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ PREP
2.2
10 - 13 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ PREP
Trưởng nhóm Học thuật Tiếng Trung / HSK - Hết hạn
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ PREP
2.2
Tới 25 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
12 - 13 triệu
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
18 - 25 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh,
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Trường Đại học Yersin Đà Lạt
GIẢNG VIÊN NGÀNH TÂM LÝ HỌC - Hết hạn
Trường Đại học Yersin Đà Lạt
Trên 8 triệu
Lâm Đồng,
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh,
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hải Phòng
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hưng Yên
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh,
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Khánh Hòa
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Cần Thơ
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Kon Tum,
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hải Phòng,
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh,
Đăng 30+ ngày trước
Hệ Thống Trường Mầm Non - Tiểu Học ICS
Hiệu Phó và Trợ lý chuyên môn Trung học
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Trưởng nhóm / Giám sát
Ngày đăng tuyển: 22/10/2025
Hạn nộp hồ sơ: 31/12/2025
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 5 - 6 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • CLB thể thao

Mô tả Công việc

1. MỤC TIÊU CHÍNH CỦA VỊ TRÍ

Đảm bảo chất lượng chuyên môn và hiệu quả triển khai chương trình giảng dạy theo đúng định hướng của Bộ Giáo dục và Đào tạo (MOET), đồng thời hỗ trợ Ban Giám hiệu trong việc xây dựng, điều chỉnh và giám sát hoạt động chuyên môn của đội ngũ giáo viên nhằm nâng cao chất lượng giáo dục toàn diện.

2. TRÁCH NHIỆM & NHIỆM VỤ CHÍNH

2.1. Thiết kế & phát triển chương trình giảng dạy

- Chủ trì, phối hợp với các tổ/nhóm chuyên môn xây dựng, điều chỉnh và cập nhật chương trình giảng dạy phù hợp với Khung chương trình của MOET và đặc thù của nhà trường.

- Thiết kế các kế hoạch dạy học linh hoạt, tích hợp, phát triển năng lực và phẩm chất.

- Đề xuất và triển khai các mô hình giảng dạy đổi mới (dự án, STEM, học qua trải nghiệm, v.v.).

2.2. Hiểu biết & triển khai chương trình MOET

- Nắm vững và cập nhật thường xuyên các văn bản, hướng dẫn, thông tư, chương trình giáo dục phổ thông (2018 và các phiên bản cập nhật) từ Bộ GD&ĐT.

- Đảm bảo toàn bộ hoạt động giảng dạy và đánh giá trong nhà trường tuân thủ đúng quy định và tinh thần của chương trình MOET.

- Tổ chức tập huấn, hướng dẫn giáo viên triển khai hiệu quả chương trình giáo dục theo định hướng phát triển năng lực.

2.3. Xây dựng & giám sát chuyên môn

- Xây dựng kế hoạch chuyên môn năm học, học kỳ và theo từng giai đoạn cụ thể.

- Tổ chức và giám sát hoạt động sinh hoạt chuyên môn (SHCM) theo hướng nghiên cứu bài học và cải tiến thực hành giảng dạy.

- Theo dõi, đánh giá chất lượng giảng dạy thông qua dự giờ, phản hồi, phân tích dữ liệu học tập và kết quả đánh giá học sinh.

- Hỗ trợ giáo viên trong việc xây dựng kế hoạch bài dạy, lựa chọn phương pháp và công cụ đánh giá phù hợp.

2.4. Hợp tác & phát triển đội ngũ

- Phối hợp với các bộ phận liên quan (học vụ, tâm lý, phụ huynh, đối tác giáo dục) để đảm bảo tính đồng bộ trong triển khai chương trình.

- Đề xuất và tham gia xây dựng kế hoạch bồi dưỡng chuyên môn cho giáo viên theo nhu cầu và năng lực thực tế.

- Tham mưu cho BGH trong công tác quy hoạch, bổ nhiệm và đánh giá cán bộ, giáo viên về mặt chuyên môn.

Yêu Cầu Công Việc

1. Trình độ chuyên môn

Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Giáo dục, Quản lý giáo dục, Sư phạm hoặc lĩnh vực liên quan.

Ưu tiên ứng viên có bằng Thạc sĩ hoặc đang theo học chương trình sau đại học về Giáo dục/Lãnh đạo trường học.

2. Kinh nghiệm

Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm giảng dạy và/hoặc quản lý chuyên môn trong môi trường giáo dục phổ thông.

Có kinh nghiệm xây dựng chương trình, tham gia biên soạn tài liệu hoặc làm việc với các dự án cải tiến giảng dạy.

3. Kỹ năng & phẩm chất

Hiểu biết sâu sắc và cập nhật thường xuyên về Chương trình Giáo dục phổ thông của MOET.

Kỹ năng thiết kế chương trình, tổ chức hoạt động chuyên môn và đánh giá giáo dục.

Kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp, làm việc nhóm và giải quyết vấn đề.

Tư duy đổi mới, tinh thần trách nhiệm cao, có khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực.

Địa điểm làm việc

Hồ Chí Minh
Số 915, Đường Nguyễn Duy Trinh, Phường Bình Trưng Đông, Quận 2, Tp. Hồ Chí Minh

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Báo cáo

Hệ Thống Trường Mầm Non - Tiểu Học ICS
Hệ Thống Trường Mầm Non - Tiểu Học ICS Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
915 Nguyễn Duy Trinh, Phường Bình Trưng Đông, Thành phố Thủ Đức, Thành phố Hồ Chí Minh

Trường Mầm non- Tiểu học ICS là ngôi trường đầu tiên tại Việt Nam được vận hành theo mô hình I Can School, mô hình được sáng lập bởi cô Kiran Bir Sethi, một trong 10 nhà giáo dục hàng đầu thế giới năm 2015. Đây là ngôi trường của những nhà nghiên cứu và thực hành giáo dục tiến bộ tại Việt Nam với tâm huyết:

 Cùng xây dựng một cộng đồng trường hạnh phúc cho chính mình và cho học sinh

 Sống tinh thần “Tự tin vào năng lực của bản thân”

 Không ngừng kiến tạo cho sự thay đổi của chính mình và cộng đồng

Tại ICS, tinh thần “I Can Mindset” không chỉ được “gieo trồng” và phát huy ở học sinh mà cả giáo viên và những nhà quản lý giáo dục.

 

ICS tọa lạc tại đường Nguyễn Duy Trinh, Q2, sẽ là không gian sống của 700 học sinh và gần 100 nhà giáo từ 6/2020. ICS là nơi ứng dụng các phương pháp tiến bộ trong giáo dục, đổi mới chương trình để giáo dục thực sự trở thành đời sống chứ không phải là phương tiện cho đời sống, để những gánh nặng học tập của học sinh được chuyển thành sự say mê tìm hiểu, để thành viên trong cộng đồng trường được nuôi dưỡng, phát triển hài hòa và toàn diện.

 

Nếu các bạn có cùng tâm huyết với đội ngũ ICS, và muốn thực hành 

 Những phương pháp giáo dục tiến bộ trong giảng dạy,

 Giáo dục thay vì trách phạt,

 Sống trong một cộng đồng kiến tạo, nhân văn, khai phóng vì hạnh phúc của chính mình.

ICS cần sự chung tay của các bạn kể từ hôm nay!


Công việc của Phó trưởng Khoa trường Đại học là gì?

Phó trưởng khoa Trường Đại học (Vice Dean) là vị trí lãnh đạo cấp trung trong một khoa thuộc trường đại học. Phó/ Trưởng Khoa hỗ trợ trong việc quản lý, điều hành các hoạt động của khoa, đảm bảo khoa hoạt động hiệu quả và hoàn thành mục tiêu đề ra. Bên cạnh đó những công việc như Giáo viên, Gia sưTrợ giảng... cũng thường đảm nhận những công việc tương tự.

Mô tả công việc của Phó trưởng Khoa trường Đại học

Xây dựng kế hoạch và chương trình hoạt động của khoa

Phối hợp với Trưởng Khoa xây dựng kế hoạch và chương trình hoạt động của khoa. Tổ chức thực hiện các kế hoạch, chương trình đã được phê duyệt. Giám sát, đánh giá và báo cáo về kết quả hoạt động của khoa. Phân công công việc cho các bộ phận và cá nhân trong khoa.

Giảng dạy bộ môn chuyên ngành

Chịu trách nhiệm về nội dung, chất lượng, tiến độ giảng dạy của những môn học được giao trong chương trình đào tạo, kế hoạch giảng dạy chung của trường, của khoa.

Nghiên cứu phương pháp giảng dạy đổi mới

Nghiên cứu đổi mới phương pháp giảng dạy; tổ chức kiểm tra, đánh giá quá trình và kết quả học tập của sinh viên theo quy định của nhà trường; Tổ chức sinh hoạt chuyên môn định kỳ ở bộ môn.

Biên soạn giáo trình 

Xây dựng và hoàn thiện nội dung môn học; tổ chức biên soạn giáo trình, xây dựng tài liệu tham khảo, đề cương môn học phù hợp với nội dung môn học được Trưởng khoa giao;

Hỗ trợ Trưởng khoa

Trưởng, Phó trưởng bộ môn là người cộng sự và tham mưu Ban Chủ nhiệm Khoa, chịu trách nhiệm trước Ban Chủ nhiệm Khoa về các lĩnh vực của Bộ môn theo quyết định thành lập Bộ môn và phù hợp với tình hình cụ thể từng thời kỳ hoạt động của Khoa và năng lực của người được phân công, bổ nhiệm. Giúp giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình hoạt động của khoa.

Phó trưởng Khoa trường Đại học có mức lương bao nhiêu?

240 - 260 triệu /năm
Tổng lương
276 - 336 triệu
/năm

Lương cơ bản

+
23 - 28 triệu
/năm

Lương bổ sung

240 - 260 triệu

/năm
299 M
364 M
260 M 390 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Xem thêm thông tin chi tiết

Lộ trình sự nghiệp Phó trưởng Khoa trường Đại học

Tìm hiểu cách trở thành Phó trưởng Khoa trường Đại học, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.

Trợ giảng
78 - 130 triệu/năm
Giảng viên
130 - 260 triệu/năm
Cố vấn học tập
144.000.000 triệu/năm
Phó trưởng Khoa trường Đại học

Số năm kinh nghiệm

0 - 1
42%
2 - 4
32%
5 - 7
25%
8+
11%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo

Điều kiện và Lộ trình trở thành một Phó trưởng Khoa trường Đại học?

Yêu cầu tuyển dụng của Phó trưởng Khoa trường Đại học

Để trở thành Phó trưởng Khoa trường Đại học, bạn cần đáp ứng được các yêu cầu sau:

Yêu cầu về bằng cấp và kiến thức chuyên môn 

  • Bằng cấp: Tốt nghiệp Thạc sĩ, Tiến sĩ hoặc sắp tốt nghiệp Tiến sĩ đúng ngành hoặc các ngành gần với yêu cầu của vị trí cần tuyển dụng: có bằng cử nhân và thạc sĩ loại khá trở lên. Đối với các chương trình đào tạo trình độ thạc sĩ không xếp loại thì điểm trung bình các môn phải từ 7.0 trở lên. Tốt nghiệp hoặc sắp tốt nghiệp tiến sĩ chuyên ngành.
  • Năng lực nghiên cứu: Ưu tiên ứng viên có công trình khoa học được công bố trên các tạp chí uy tín trong nước và quốc tế, đặc biệt là tạp chí thuộc danh mục WoS, Scopus.

Yêu cầu kỹ năng

  • Xây dựng nền tảng kiến thức và nghiệp vụ vững chắc: Đạt được chứng chỉ chuyên ngành cần thiết sẽ giúp bạn trở thành một Phó trưởng khoa Trường Đại học xuất sắc. Chứng chỉ chuyên ngành có điểm số cao sẽ là minh chứng cho khả năng chuyên môn của bạn và hấp dẫn hơn với nhà tuyển dụng, giúp bạn có thu nhập tốt hơn. Không ngừng nâng cao chuyên môn sẽ giúp bạn tiếp cận với rất nhiều cơ hội mới. 
  • Lựa chọn địa điểm và môi trường làm việc phù hợp: Thay vì tìm việc ở các trung tâm hay cơ sở đào tạo trong nước các bạn hãy xem xét các trường quốc tế, tư thục hay cơ sở đào tạo nước ngoài. Đây là những môi trường sẽ  có thu nhập và quyền lợi hấp dẫn hơn rất nhiều. 
  • Tham gia dạy thêm tại các trung tâm đào tạo khác nhau: Điều này không chỉ giúp bạn có thu nhập tốt hơn mà còn cải thiện khả năng tiếng Anh và kỹ năng giảng dạy. Bạn cũng có cơ hội áp dụng những phương pháp dạy tiếng Anh hiệu quả với học sinh của mình, trau dồi kinh nghiệm giảng dạy cho bản thân.
  • Kỹ năng giao tiếp và lắng nghe: Kỹ năng giao tiếp là một trong những yếu tố then chốt để thành công trong vai trò Cố vấn học tập. Đây không chỉ đơn thuần là khả năng truyền đạt thông tin mà còn là khả năng tạo sự tin tưởng và tương tác tích cực với học sinh, sinh viên. Cố vấn cần biết cách lắng nghe chân thành để hiểu rõ nhu cầu và mục tiêu của học sinh, sinh viên, từ đó có thể đưa ra các giải pháp và lựa chọn phù hợp nhất. Việc giao tiếp hiệu quả cũng bao gồm khả năng diễn đạt một cách rõ ràng và dễ hiểu, đồng thời có khả năng thuyết phục để học sinh, sinh viên tin tưởng và chấp nhận các đề xuất tư vấn.
  • Kỹ năng phân tích và đánh giá nhu cầu: Để cung cấp các giải pháp và tư vấn chuyên sâu, Cố vấn cần có khả năng phân tích và đánh giá nhu cầu của từng cá nhân hay nhóm đối tượng mà mình đang làm việc. Điều này bao gồm việc nghiên cứu và hiểu rõ về học lực, sở thích, mục tiêu nghề nghiệp và các yếu tố cá nhân khác của học sinh, sinh viên. Kỹ năng này giúp Cố vấn xác định được những điểm mạnh, yếu, cũng như những thách thức mà khách hàng đang phải đối mặt, từ đó có thể đưa ra các lời khuyên và phương án hỗ trợ phù hợp nhất.
  • Kỹ năng quản lý thời gian và tự quản lý: Trong môi trường làm việc năng động như lĩnh vực tư vấn học tập, kỹ năng quản lý thời gian là rất quan trọng. Cố vấn cần phải có khả năng ưu tiên và phân bổ thời gian một cách hợp lý giữa các khách hàng và các nhiệm vụ công việc khác nhau. Khả năng tự quản lý cũng đặc biệt quan trọng để duy trì sự tự tin, hiệu quả và tính chuyên nghiệp trong công việc.
  • Kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin: Để có thể cung cấp dịch vụ tư vấn hiện đại và hiệu quả, Cố vấn cần có khả năng sử dụng các công nghệ thông tin và truyền thông. Việc này bao gồm sử dụng các công cụ và phần mềm quản lý học tập, hỗ trợ tư vấn trực tuyến, và sử dụng mạng xã hội để tương tác và tạo dựng mối quan hệ với khách hàng. Kỹ năng này giúp Cố vấn nâng cao tính hiện đại và sự thu hút của dịch vụ tư vấn mà mình cung cấp.

Các yêu cầu khác 

  • Ưu tiên có 5-7 năm kinh nghiệm làm giảng viên, thạc sĩ, tiến sĩ... hoặc các nghề nghiệp liên quan
  • Có ngoại hình sáng sủa, ưa nhìn, chất giọng hay là một lợi thế
  • Nhiệt tình, kiên nhẫn, tỉ mỉ, cẩn thận

Lộ trình nghề nghiệp của Phó trưởng Khoa trường Đại học

Kinh nghiệm Vị trí Mức lương
0 - 1 năm Trợ giảng 2.000.000 - 4.000.000 đồng/tháng
3 - 5 năm Giảng viên 15.000.000 - 25.000.000 đồng/tháng
5 - 7 năm Cố vấn học tập 25.000.000 - 30.000.000 đồng/tháng
Trên 8 năm Phó Trưởng khoa trường Đại học 30.000.000 - 40.000.000 đồng/tháng

Mức lương trung bình của Phó trưởng Khoa trường Đại học và các ngành liên quan:

1. Trợ giảng 

Mức lương: 2.000.000 - 4.000.000 đồng/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 0 - 1 năm kinh nghiệm

Đầu tiên để bắt đầu với lĩnh vực sư phạm, bạn có thể phải làm quen với vị trí Trợ giảng. Vị trí này có nhiệm vụ hỗ trợ giảng viên chính trong quá trình giảng dạy cũng như hoàn  thành các công việc liên quan ở lớp học.. Bạn sẽ tham gia vào việc đánh giá và cải thiện bài giảng hằng ngày, hỗ trợ trực tiếp cùng giảng viên để đạt được kết quả tốt nhất.

>> Đánh giá: Vì là bước đầu tiên trong quá trình trở thành một giáo viên/giảng viên nên mức lương cho giai đoạn này thường không cao. Chủ yếu vì Trợ giảng chưa thực sự nắm rõ được quy trình làm việc nên vẫn có thể có nhiều sự sai sót và phải nhận sự hướng dẫn từ những nhân viên có kinh nghiệm hơn. Việc làm Trợ giảng tuy có mức lương không quá hấp dẫn nhưng cơ hội thăng tiến khá rộng mở. 

2. Giảng viên 

Mức lương: 15.000.000 - 25.000.000 đồng/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 3 - 5 năm kinh nghiệm

Tiếp đó, bạn có thể tiến lên vị trí Giảng viên, sau khi tích được 3 - 5 năm kinh nghiệm. Trách nhiệm của bạn là giảng dạy trực tiếp với học viên. Với vai trò là giảng viên bạn sẽ là người chịu trách nhiệm trực tiếp với bài giảng của mình. Cùng với đó là tích cực tạo dựng môi trường đào tạo tốt, văn hóa lớp học, không ngừng nâng cao trình độ chuyên môn.  

>> Đánh giá: Việc làm Giảng viên mang lại nhiều cơ hội phát triển và thu nhập hấp dẫn, nhưng cũng đi kèm với những thách thức và áp lực. Những ai có kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng làm việc dưới áp lực, và tinh thần học hỏi không ngừng sẽ có cơ hội thành công và phát triển bền vững trong ngành này.

3. Cố vấn học tập

Mức lương: 25.000.000 - 30.000.000 đồng/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 5 - 7 năm kinh nghiệm

Cố vấn học tập là người tư vấn và hỗ trợ học sinh hoặc sinh viên để tận dụng tối đa khả năng học tập, rèn luyện và nghiên cứu khoa học, lựa chọn đăng ký học phần phù hợp để đáp ứng mục tiêu tốt nghiệp và khả năng tìm được việc làm sau khi ra trường, theo dõi quá trình học tập, rèn luyện của sinh viên nhằm giúp sinh viên điều chỉnh kịp thời hoặc đưa ra một lựa chọn đúng trong quá trình học tập, đồng thời quản lý, hướng dẫn và chỉ đạo lớp được phân công phụ trách.

>> Đánh giá: Hiện nay, các vị trí Cố vấn học tập yêu cầu nguồn nhân lực có chuyên môn rất cao, song không có đủ nguồn nhân lực đáp ứng được nên mức độ cạnh tranh nghề nghiệp khá cao. Mức lương cho vị trí này khá cao, tuy nhiên đòi hỏi rất nhiều kỹ năng và kiến thức chuyên môn. Việc làm Cố vấn học tập có mức lương khá hấp dẫn với cơ hội thăng tiến rộng mở. 

4. Phó Trưởng khoa trường Đại học 

Mức lương: 30.000.000 - 40.000.000 đồng/tháng

Kinh nghiệm làm việc: Trên 8 năm kinh nghiệm

Với kinh nghiệm và thành tựu trong quá trình làm việc, bạn có thể tiến lên vị trí Phó Trưởng khoa trường Đại học. Vai trò của Phó Trưởng khoa trường Đại học là quản lý các hoạt động hàng ngày của khoa, đảm bảo hiệu quả và tuân thủ các quy trình và quy định. Bạn sẽ tham gia vào quyết định chiến lược và phát triển của nhà trường, cùng với việc quản lý các sinh viên, giảng viên và tăng cường mối quan hệ với các đối tác quan trọng.

>> Đánh giá: Việc làm Phó trưởng khoa Trường Đại học là vị trí vô cùng quan trọng nên mức lương hậu hĩnh đi kèm với đó là tỉ lệ cạnh tranh cao. Vai trò càng lớn thì trách nhiệm và công việc sẽ càng nhiều. Để đạt được vị trí này, bạn cần phải chứng minh được năng lực cá nhân cũng như tư chất lãnh đạo của mình thông qua các thành tựu gặt hái được ngay từ khi còn là Giảng viên bộ môn. 

5 bước giúp Phó trưởng Khoa trường Đại học thăng tiến nhanh trong công việc

Nâng cao trình độ chuyên môn, kinh nghiệm

Là một Phó trưởng Khoa trường Đại học, khả năng chuyên môn là điều vô cùng quan trọng, được xem là quan trọng nhất đối với bất kỳ ai làm ngành sư phạm. Chỉ khi có chuyên môn và kiến thức vững chắc, bạn mới có thể truyền đạt những gì tốt nhất cho học viên của mình. Đạt được nhiều thành tựu cũng chính là chìa khóa dẫn đến cơ hội thăng tiến cao hơn cho một Phó trưởng Khoa trường Đại học

Trau dồi kỹ năng giao tiếp

Đặc thù công việc của Phó trưởng Khoa trường Đại học là phải trao đổi với rất nhiều người mỗi ngày, từ đồng nghiệp, học viên cho đến người nhà học viên. Phó trưởng Khoa trường Đại học nên là một người thân thiện và hoạt bát, có khả năng ứng biến và xử lý những yêu cầu cũng như câu hỏi của học viên và người nhà học viên. Đồng thời, bạn cũng nên là một người có kiến thức sâu rộng, am hiểu về lĩnh vực giảng dạy của mình và có lý lẽ thuyết phục với những thông tin mà mình cung cấp để tạo được sự tin tưởng đối với học viên và phụ huynh.

Có khả năng phân tích, đánh giá 

Công việc chính của Phó trưởng Khoa trường Đại học là giảng dạy, chấm bài cho học viên. Do đó, khả năng phân tích, đánh giá là vô cùng quan trọng. Khả năng này càng nhanh nhạy thì học viên càng có hiệu quả học tập tốt hơn. Khả năng này thông thường sẽ được rèn luyện ở giảng đường đại học với những bài tập thực tế. Tuy nhiên, để lượng kiến thức mà bạn học được trở nên có ý nghĩa thì hãy học cách ứng dụng nó vào công việc của mình. 

Nắm vững kỹ năng về quản lý thời gian

Công việc của Phó/ Trưởng khoa trong trường Đại học thường đòi hỏi xử lý nhanh chóng nhiều công việc và yêu cầu từ đối tác. Hãy học cách ưu tiên công việc, sắp xếp thời gian hiệu quả và đảm bảo tuân thủ các quy định và tiến độ làm việc.

Đạo đức nghề nghiệp 

Ngành nghề nào cũng sẽ có những cám dỗ, đặc biệt với những ngành liên quan đến chuyện tiền bạc. Để tránh sa vào lòng tham của chính mình, bạn nên thiết lập lý trí mạnh mẽ và vạch ra những nguyên tắc nghề nghiệp nằm lòng. Có cái nhìn thấu đáo, biết rõ đúng sai sẽ giúp bạn tránh đưa ra những quyết định có lợi cho bản thân từ việc trục lợi người khác. Để có thể xây dựng sự uy tín và đạo đức nghề nghiệp vững chắc, bạn cần đặt lợi ích của bệnh nhân lên hàng đầu. Chỉ có nhận được sự tín nhiệm và tin tưởng, bạn mới có thể có nhiều cơ hội hơn trong quá trình phát triển sự nghiệp. 

Nhắn tin Zalo