Tweet
Facebook
Copy Link
-
Bằng cấp: Để trở thành Finance Business Partner, bạn cần có bằng cử nhân trong lĩnh vực tài chính, kế toán, hoặc quản trị kinh doanh. Bằng cấp này cung cấp nền tảng cơ bản về nguyên tắc tài chính, kế toán và phân tích dữ liệu. Một số vị trí có thể yêu cầu bằng thạc sĩ hoặc các chứng chỉ chuyên môn như CPA (Certified Public Accountant) hoặc CFA (Chartered Financial Analyst). Những bằng cấp cao hơn giúp bạn có kiến thức sâu hơn và nâng cao khả năng phân tích và tư vấn tài chính.
-
Kiến thức về tài chính và kế toán: Bạn cần có kiến thức vững về các nguyên tắc và quy định tài chính, kế toán, và báo cáo tài chính. Kiến thức về phân tích tài chính, lập kế hoạch ngân sách và quản lý chi phí cũng rất quan trọng. Bạn nên hiểu rõ về các công cụ phân tích tài chính và phần mềm quản lý tài chính. Điều này giúp bạn cung cấp các phân tích chính xác và hỗ trợ quyết định chiến lược dựa trên dữ liệu tài chính.
-
Kiến thức về quản lý dự án và cải tiến quy trình: Bạn cần có hiểu biết về quản lý dự án và kỹ năng cải tiến quy trình để tối ưu hóa hoạt động tài chính. Kiến thức về các phương pháp và công cụ quản lý dự án giúp bạn quản lý các dự án tài chính hiệu quả. Sự hiểu biết về quy trình và công cụ cải tiến cũng giúp bạn nâng cao hiệu suất và độ chính xác trong công việc. Kiến thức này hỗ trợ việc triển khai các giải pháp tài chính hiệu quả và đạt được các mục tiêu tổ chức.
Mô tả công việc
- Theo dõi xử lý nợ khách hàng
- Tìm kiếm cơ hội và thực hiện các bước bán hàng theo quy trình
- Làm hợp đồng và theo dõi hợp đồng bán hàng
- Nghiên cứu, khảo sát hành vi sử dụng, các ứng dụng khách hàng theo yêu cầu
- Giải quyết các khiếu nại khách hàng
- Thường xuyên chăm sóc khách hàng, kiểm tra các hoạt động ứng dụng và điều chỉnh giải pháp ứng dụng khi cần
- Báo cáo kinh doanh
- Làm việc cùng Team giải pháp để xây dựng và test các giải pháp ứng dụng cho khách hàng
- Xây dựng phương án chiến thuật tiếp cân khách hàng
- Chứng minh giài pháp cho khách hàng
- Phối hợp kế toán xử lý nợ khó đòi, nợ quá hạn
- Đàm phán giao hàng, các chương trình CKKM
- Hỗ trợ kỹ thuật cho các khách hàng đại lý bán vào dự án đã đăng ký
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp trường CĐ và ĐH kinh tế hay ngành cơ khí
- Kỹ năng giải quyết vấn đề
- Có từ 1- 2 kinh nghiệm kinh doanh B2B ngành cơ khí trở lên
- Kỹ năng đàm phán thuyết phục
- Hiểu biết ngành cơ khí (ưu tiên)
- Khả năng tư duy tốt
- Kỹ năng làm việc đội nhóm
- Năng động, hoạt bát, chủ động trong công việc
- Có tinh thần trách nhiệm; theo đuổi mục tiêu đến cùng
- Kỹ năng bán hàng
Quyền lợi
- Lương cơ bản từ 9 triệu – 15 triệu. Tổng thu nhập từ 20 triệu trở lên
- Lương Tháng lương 13, thưởng KPI, thưởng nhân viên xuất sắc cuối năm,
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN.
- Một năm có 12 ngày phép, nếu nghỉ không hết sẽ được công ty chi trả vào đầu năm sau.
- Quà 8.3, 20.10.- Quà cuối năm, quà 1.6 cho con CBNV.
- Khám sức khỏe đình kỳ hàng năm.
- Chính sách hỗ trợ tài chính (vay không lãi suất) cho CBNV khó khăn.
- Được tham gia du lịch hàng năm theo kế hoạch của công ty.
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-12 00:25:02
Công ty TNHH SX & TM Hồng Ký là doanh nghiệp đầu ngành trong lĩnh vực sản xuất các sản phẩm máy hàn, máy khoan, động cơ điện, mát cắt, máy tiện và máy chế biến gỗ. Hồng Ký luôn cung cấp những sản phẩm chất lượng, tiên tiến đáp ứng được nhu cầu của cả khách hàng cá nhân lẫn khách hàng doanh nghiệp, cả khách hàng trong nước lẫn nước ngoài. Với những sáng kiến cải tiến và sự đổi mới liên tục, ứng dụng công nghệ hiện đại, Hồng Ký đang ngày một vươn xa hơn và khẳng định vị thế tiên phong trên lĩnh vực này.
Là một đơn vị đa ngành và uy tín ở Việt nam, Hồng Ký có năng lực về tài chính mạnh, khả năng huy động vốn nhanh, đáp ứng kịp thời các lô hàng lớn.
Sản phẩm Hồng Ký, hàng Viêt Nam chất lượng cao, có mặt tại hầu hết các tỉnh thành trong cả nước và thị trường nước ngoài.
Hồng Ký có lực lượng nhân sự hùng mạnh với hơn 500 nhân viên có trình độ, chuyên môn, tay nghề cao trong lĩnh vực cơ khí. Trong đó, công ty có nhân viên quản lý chất lượng người Nhật, nhân viên kinh doanh người Ấn Độ, Myanmar,...
Công ty cũng rất chú trọng đến phát triển nhân sự thông qua đào tạo bên trong công ty và đi học bên ngoài, kể cả gửi nhân sự đi nước ngoài đào tạo.
Những cột mốc đáng chú ý:
Năm 1986, Hồng ký khởi nghiệp theo mô hình kinh tế hộ gia đình, chỉ có vài chủng loại máy công cụ nhỏ được giới thiệu bán ở thành phố Hồ Chí Minh với sản lượng thấp.
Năm 1995, Hồng ký thay đổi mô hình và quy mô sản xuất, phát triển thành cơ sở sản xuất nhỏ, chế tạo thêm một số chủng loại máy mới.
Năm 2001, từ cơ sở sản xuất nhỏ đã thành lập Công ty TNHH SX & TM Cơ khí Hồng Ký. Đây là thời kỳ Hồng Ký bắt đầu đổi mới toàn diện về cơ cấu tổ chức, chức năng, nhiệm vụ. Đây cũng được xem là giai đoạn Hồng Ký vươn lên làm chủ khoa học công nghệ, khẳng định năng lực của mình trong ngành.
Năm 2008, với đà phát triển của mình, Hồng Ký thâm nhập vào lĩnh vực nghiên cứu phát triển sản phẩm máy hàn điện tử.
Năm 2009, cho ra đời chiếc máy hàn điện tử “Made in Vietnam” đầu tiên và đây là chiếc máy do công sức và trí tuệ của người Việt tạo ra.
Năm 2012, bắt đầu có sản phẩm xuất khẩu ra thị trường nước ngoài.
Năm 2007, ứng dụng công nghệ CNC vào dây chuyền sản xuất. Đến nằm 2015, Hồng Ký tiếp tục đưa robot tự động để hỗ trợ sản xuất. Việc gia tăng tự động hóa trong quá trình sản xuất đã tạo nên sự phát triển đáng kể về độ chính xác và chất lượng của các linh kiện.
Từ năm 2010 – nay, Hồng Ký liên tục nghiên cứu và thay đổi công nghệ mới để phát triển hơn 10 chủng loại máy hàn điện tử, phục vụ cho ngành công nghiệp xây dựng và chế tạo.
Năm 2015, Hồng Ký giữ vững tốc độ tăng trưởng nhanh, tăng trưởng gấp đôi so với cùng kỳ năm trước.
Triết lý kinh doanh:
- Lấy chất lượng sản phẩm làm tiêu chí hàng đầu trong sản xuất và kinh doanh.
- Tạo ra sự khác biệt và độc đáo trong các sản phẩm để mang đến giá trị cộng thêm cho khách hàng.
- Luôn hướng đến mong muốn và sự hài lòng của khách hàng.
Sứ mệnh – Tầm nhìn:
- Sứ mệnh
Sự lớn mạnh của Hồng Ký gắn liền với sự lớn mạnh của ngành cơ khí Việt Nam. Trong tương lai, Hồng Ký vẫn sẽ tiếp tục giữ vững vị trí đầu ngành của mình.
- Tầm nhìn
Với kinh nghiệm hoạt động 30 năm trong lĩnh vực cơ khí, chúng tôi tin tưởng sẽ thực hiện được những mục tiêu đặt ra trong 10 năm tới. Trong đó, mục tiêu quan trọng nhất là nghiên cứu, phát triển và chế tạo thành công nhiều chủng loại máy tự động hóa.
Các thành tựu nổi bật
* Chứng chỉ và chứng nhận có uy tín:
Một doanh nghiệp muốn khẳng định chất lượng sản phẩm ổn định, liên tục tăng trưởng, doanh nghiệp đó nhất định phải có một hệ thống quản lý chất lượng khoa học theo tiêu chuẩn ISO 9001:2008 để sử dụng và phát huy hiệu quả nguồn lực hiện có.
Năm 2013, Hồng Ký đạt chứng nhận Hàng Việt Nam chất lượng cao do người tiêu dùng bình chọn.
CE Making được Uỷ ban Châu Âu quy định như là "Giấy thông hành" cho phép sản phẩm tự do lưu thông trên thị trường chung Châu Âu. CE Marking cũng chứng minh chất lượng sản phẩm phù hợp với tiêu chuẩn Châu Âu, đó là tuyên bố rõ ràng cho khách hàng/đối tác về chất lượng sản phẩm.
* Doanh nghiệp Việt Nam mang sản phẩm cơ khí xuất khẩu sang nước ngoài.
Năm 2012, nhận thấy Myanmar là một quốc gia mở cửa, lại vừa gia nhập vào kinh tế thị trường, Hồng Ký chọn quốc gia này để xuất khẩu các sản phẩm máy hàn điện tử, máy khoan bàn, máy cắt sắt, động cơ điện. Từ đó đến nay, các sản phẩm của Hồng Ký đều đáp ứng được nhu cầu của khách hàng Myanmar và được thị trường này đánh giá cao.
Hiện tại, ngoài Myanmar, Hồng Ký còn mở rộng thị trường, xuất khẩu sang Nhật Bản, Châu Âu.
* Đơn vị đầu tiên và duy nhất thiết kế mạch điện tử, sản xuất máy hàn điện tử tại Việt Nam.
* Là đơn vị đầu tiên thiết kế chế tạo thành công máy tiện CNC tại Việt Nam.
* Dẫn đầu cả nước về quy mô sản xuất máy chế biến gỗ.
Hiện tại Hồng Ký đã cung cấp máy cho hàng ngàn công ty sản xuất đồ gỗ trong cả nước. Đặc biệt, đội ngũ nhân sự của Hồng Ký có thể thiết kế chế tạo máy theo yêu cầu riêng của từng công ty giúp cho khách hàng tăng năng suất.
* Giữ vững vị trí đứng đầu Việt Nam về quy mô sản xuất máy hàn, máy khoan và máy chế biến gỗ.
* Giữ vững tốc độ tăng trưởng cao hàng năm với hàng chục ngàn khách hàng khắp cả nước. Đây là kết quả rõ ràng nhất để bảo chứng cho chất lượng sản phẩm của Hồng Ký. Các sản phẩm này đang được khách hàng ưa chuộng và luôn đáp ứng được nhiều nhu cầu của khách hàng, kể cả những khách hàng khó tính.
* Thu hút được nhiều nguồn lực hổ trợ từ bên ngoài. Đã có nhiều tổ chức nước ngoài như JICA (Nhật Bản), CBI (Hà Lan), PUM (Hà Lan) cử chuyên gia người nước ngoài đến tư vấn cho Hồng Ký nâng cao hiệu quả quản trị cho xưởng sản xuất, bộ phận kinh doanh, marketing và nghiên cứu phát triển (R&D).
* Hệ thống phân phối rộng khắp với độ phủ 63 tỉnh thành trong cả nước.
Hiện tại, trong nước, Hồng Ký có 4 nhà máy chính, có quy mô lớn cùng các Trạm bảo hành, chi nhánh:
* Nhà máy cơ điện (Bình Trị 1) tại: 54 Tây Lân, khu phố 7, phường Bình Trị Đông A, quận Bình Tân, thành phố Hồ Chí Minh.
* Trung tâm Kinh doanh (Bình Trị 2) tại: 38 Tây Lân, khu phố 7, phường Bình Trị Đông A, quận Bình Tân, thành phố Hồ Chí Minh.
* Nhà máy Cơ khí: Ấp 4, xã Hựu Thạnh, huyện Đức Hòa, tỉnh Long An.
* Nhà máy Thép: 3A37 Tỉnh lộ 10, xã Phạm Văn Hai, huyện Bình Chánh, thành phố Hồ Chí Minh.
* Phòng trưng bày: số 15 Đinh Tiên Hoàng, phường 3, quận Bình Thạnh, thành phố Hồ Chí Minh.
* Văn phòng đại diện: số 569A Tam Trinh, phường Hoàng Văn Thụ, quận Hoàng Mai, thành phố Hà Nội.
* Cùng nhiều đại lý chính thức có mặt tại khắp các tỉnh thành Việt Nam.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Finance Business Partner là gì?
Finance Business Partner là đối tác kinh doanh tài chính trong doanh nghiệp. Với vai trò quan trọng, họ hỗ trợ và cộng tác với các bộ phận khác như kinh doanh, tiếp thị, sản xuất và quản lý, từ đó đưa ra các quyết định kinh doanh thông minh và hiệu quả dựa trên phân tích và thông tin tài chính.
Mô tả công việc của Finance Business Partner
Phân tích tài chính và cung cấp thông tin hỗ trợ quyết định
Bạn sẽ thu thập, phân tích và diễn giải các dữ liệu tài chính để cung cấp thông tin chính xác và kịp thời cho các phòng ban khác. Công việc này bao gồm việc đánh giá hiệu suất tài chính, dự báo ngân sách, và phân tích chi phí và lợi nhuận. Bạn sẽ chuẩn bị các báo cáo tài chính và phân tích để giúp các nhà quản lý đưa ra quyết định chiến lược dựa trên dữ liệu. Điều này giúp tổ chức hiểu rõ hơn về tình hình tài chính và hỗ trợ việc lập kế hoạch dài hạn.
Tư vấn và hỗ trợ các phòng ban trong việc lập kế hoạch và ngân sách
Bạn sẽ làm việc chặt chẽ với các phòng ban khác để hỗ trợ lập kế hoạch ngân sách và theo dõi việc thực hiện ngân sách. Vai trò của bạn bao gồm việc tư vấn về các vấn đề tài chính, giúp các phòng ban xác định các mục tiêu tài chính và đưa ra các chiến lược để đạt được các mục tiêu đó. Bạn cũng sẽ theo dõi các chi phí và lợi nhuận thực tế so với ngân sách dự kiến, và cung cấp các khuyến nghị để điều chỉnh ngân sách nếu cần thiết. Sự hỗ trợ của bạn giúp đảm bảo rằng các phòng ban hoạt động trong phạm vi ngân sách và đạt được hiệu suất tài chính tối ưu.
Quản lý dự án và cải tiến quy trình tài chính
Bạn sẽ quản lý các dự án tài chính và tham gia vào các sáng kiến cải tiến quy trình để tối ưu hóa hiệu quả hoạt động tài chính. Điều này bao gồm việc đánh giá và cải tiến các quy trình tài chính hiện tại, áp dụng các công cụ và công nghệ mới để nâng cao hiệu quả và độ chính xác. Bạn cũng sẽ phối hợp với các bộ phận khác để triển khai các giải pháp tài chính và đảm bảo rằng các dự án tài chính được thực hiện đúng hạn và đạt được các mục tiêu đề ra. Quá trình cải tiến liên tục giúp tổ chức hoạt động hiệu quả hơn và giảm thiểu rủi ro tài chính.
Finance Business Partner có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
260 - 520 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Finance Business Partner
Tìm hiểu cách trở thành Finance Business Partner, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Finance Business Partner?
Yêu cầu tuyển dụng Finance Business Partner
Yêu cầu về bằng cấp và kiến thức chuyên môn
Yêu cầu về kỹ năng
-
Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề: Bạn cần có khả năng phân tích dữ liệu tài chính một cách chi tiết và chính xác để đưa ra các nhận định đúng đắn. Kỹ năng giải quyết vấn đề giúp bạn xác định nguyên nhân gốc rễ của các vấn đề tài chính và đề xuất các giải pháp hiệu quả. Khả năng này là cần thiết để hỗ trợ các quyết định chiến lược và cải thiện hiệu suất tài chính của tổ chức.
-
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình: Bạn phải có khả năng giao tiếp rõ ràng để truyền đạt các phân tích và khuyến nghị tài chính cho các phòng ban khác và các nhà quản lý cấp cao. Kỹ năng thuyết trình giúp bạn trình bày thông tin tài chính một cách dễ hiểu và thuyết phục. Khả năng này đảm bảo rằng các bên liên quan hiểu và đồng thuận với các quyết định và chiến lược tài chính.
-
Kỹ năng quản lý thời gian và tổ chức: Bạn cần biết cách quản lý thời gian hiệu quả để xử lý nhiều nhiệm vụ và dự án đồng thời. Kỹ năng tổ chức giúp bạn sắp xếp công việc, theo dõi tiến độ và đảm bảo rằng các nhiệm vụ quan trọng được hoàn thành đúng hạn. Khả năng này là cần thiết để duy trì hiệu quả làm việc và đạt được các mục tiêu tài chính của tổ chức.
Các yêu cầu khác
-
Tính chính xác và chi tiết: Bạn cần có sự chú ý cao đến từng chi tiết và đảm bảo rằng tất cả các dữ liệu và phân tích đều chính xác. Sự chính xác này giúp tránh các sai sót có thể ảnh hưởng đến các quyết định tài chính và kết quả công việc.
-
Khả năng làm việc dưới áp lực: Bạn cần có khả năng làm việc hiệu quả trong môi trường áp lực cao và đối mặt với các hạn chót gấp. Khả năng này giúp bạn duy trì hiệu suất làm việc tốt ngay cả khi phải xử lý khối lượng công việc lớn và các tình huống khẩn cấp.
Lộ trình thăng tiến của Finance Business Partner
Để giúp bạn hình dung rõ hơn về sự phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực tài chính, chúng tôi sẽ trình bày lộ trình thăng tiến từ các vị trí cơ bản đến vị trí cao cấp. Mỗi bước trên lộ trình này không chỉ đánh dấu sự gia tăng trách nhiệm và kỹ năng mà còn đi kèm với sự thay đổi đáng kể về mức lương trung bình. Việc hiểu rõ về lộ trình thăng tiến và mức lương tương ứng có thể giúp bạn định hình rõ ràng hơn về mục tiêu nghề nghiệp và lên kế hoạch cho sự nghiệp tài chính của mình.
|
Số năm kinh nghiệm |
Vị trí |
Mức lương |
|
0 – 2 năm |
Nhân viên tài chính |
8.000.000 – 12.000.000 đồng/tháng |
|
2 – 5 năm |
Chuyên viên phân tích tài chính |
15.000.000 – 30.000.000 đồng/tháng |
|
5 – 10 năm |
Finance Business Partner |
30.000.000 – 50.000.000 đồng/tháng |
1. Nhân viên Tài chính (Finance Associate)
Mức lương: 8.000.000 – 12.000.000 đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc:
Với vai trò là Nhân viên tài chính, bạn sẽ thực hiện các nhiệm vụ tài chính cơ bản như lập báo cáo tài chính, theo dõi chi phí và xử lý giao dịch tài chính hàng ngày. Công việc của bạn bao gồm việc nhập liệu vào hệ thống tài chính, kiểm tra và đối chiếu số liệu để đảm bảo tính chính xác. Bạn cũng sẽ hỗ trợ các nhiệm vụ liên quan đến ngân sách và dự toán chi phí dưới sự giám sát của các cấp quản lý.
>> Đánh giá: Đây là vị trí cơ bản và là bước khởi đầu quan trọng trong sự nghiệp tài chính. Mức độ trách nhiệm và phức tạp công việc còn hạn chế, giúp bạn xây dựng nền tảng vững chắc cho các bước thăng tiến tiếp theo.
2. Chuyên viên phân tích tài chính (Financial Analyst)
Mức lương: 15.000.000 – 30.000.000 đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: 2 – 5 năm
Ở vị trí Chuyên viên phân tích tài chính, bạn sẽ thực hiện các phân tích sâu hơn về dữ liệu tài chính để hỗ trợ việc ra quyết định chiến lược. Bạn sẽ chuẩn bị các báo cáo phân tích tài chính chi tiết, lập kế hoạch ngân sách và dự báo tài chính. Bạn cũng làm việc chặt chẽ với các phòng ban khác để cung cấp các khuyến nghị và tư vấn chiến lược nhằm cải thiện hiệu quả tài chính.
>> Đánh giá: Vai trò này yêu cầu kỹ năng phân tích và tư vấn cao hơn, đồng thời cho phép bạn ảnh hưởng đến các quyết định tài chính quan trọng. Đây là giai đoạn mà bạn bắt đầu nhận nhiều trách nhiệm hơn và có cơ hội phát triển kỹ năng lãnh đạo.
3. Đối tác kinh doanh tài chính (Finance Business Partner)
Mức lương: 30.000.000 – 50.000.000 đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: 5 - 10 năm
Ở cấp độ Finance Business Partner, bạn sẽ kết nối giữa bộ phận tài chính và các phòng ban khác, cung cấp phân tích tài chính và tư vấn chiến lược. Bạn chịu trách nhiệm lập kế hoạch tài chính, quản lý dự án tài chính và đảm bảo rằng các quyết định tài chính hỗ trợ các mục tiêu chiến lược của tổ chức. Bạn cũng sẽ lãnh đạo các cuộc họp và báo cáo kết quả tài chính cho các nhà quản lý cấp cao.
>> Đánh giá: Đây là vị trí cao cấp với trách nhiệm lớn trong việc định hình chiến lược tài chính của tổ chức. Bạn cần có khả năng lãnh đạo mạnh mẽ và kỹ năng giao tiếp xuất sắc để thành công trong vai trò này.
Xem thêm:
Việc làm Finance Business Partner mới nhất