Tweet
Facebook
Copy Link
Các Phúc Lợi Dành Cho Bạn
Mô Tả Công Việc
This position is expected to provide high quality and effective performance in recruiting new students to study English, Pathways, and Undergraduate and Postgraduate programmes for British University Vietnam annually. The representative takes charge of the entire student recruitment process, from initial admission planning to programme enrolment of prospective students.
AREAS OF RESPONSIBILITY
1. Student Recruitment
- Actively update information and promote recruitment activities to pre-university English, Foundation, Undergraduate and Post-graduate programmes at BUV
- Provide excellent consultation on course information, campus tour, admission process and policies, entry requirement, scholarship and financial aid opportunities for prospective students/parents/organisations in a professional and timely manner.
- Provide consistent and high-quality follow-up actions by email/phone/online meeting/face-to-face appointments to help prospective students and parents in the application and enrolment process.
- Build and execute an annual admissions plan. Provide high quality, consistent performance, and high conversion rate in the sales process to achieve personal and the team’s student recruitment target.
2. Customer Service and Relationship Management
- Provide an excellent level of customer service all the time. Oversee and manage to address the student’s and parents’ concerns, including documentation and administrative tasks throughout the admission process to guarantee customer satisfaction.
- Build and develop harmonious working relationships with other departments such as Marketing Communication, Admissions Office, Student Service, etc., to follow up and support address any problem in prospective students and parents’ recruitment and enrolment process.
- Maintain, generate and effectively develop recruitment sources from professional and personal networks to increase the number of potential leads and enrolments besides leads and database provided by the existing channels of the department.
3. Database Management
- Ensure the prospective student database is updated comprehensively, easy to approach, trackable, reportable and analysable in a timely manner.
- Continuously update and follow CRM’s guidelines to master all key system functions and requirements.
- Develop and implement strategies, plans and tactics according to all individual student databases, including email/phone/appointment plans for prospective students/parents.
4. General
- Actively take part and take charge in the organisation’s internal, promotion and student recruitment events and seminars, which occasionally be organised during the weekend and in different provinces in Vietnam and overseas.
- Provide periodic market research to update education industry knowledge and trend, especially in the international university market.
- Prepare and submit reports/proposals requested by the Line manager and undertake any other assignments/duties when required by management
Yêu Cầu Công Việc
COMPETENCIES (knowledge, skills, and abilities)
1. Essential
- Vietnamese national
- Holder of a bachelor’s degree, preferably in Business, Foreign Languages, or a relevant field
- At least 01 year of proven consultant/sales/customer service experience, preferably in the education sector and related to international higher education, or a proven track record of relevant work experiences demonstrating student recruitment ability
- Excellent selling, consulting and presenting skills, with a strong sales aptitude, customer focus and relationship building
- Proven ability to achieve a high level of attention to detail and information accuracy
- Excellent in working under pressure to meet individual and team targets
- Excellent written and verbal communication skills in both Vietnamese and English
- Computer literacy in MS Office applications (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams)
2. Desirable
- Study background from international universities in Vietnam or oversea universities is an advantage
- Strong research, analytical and problem-solving skills
- Good in planning, organizing and especially executing
- Experience in working with professional database management/CRM systems is an advantage
COMPETENCIES (behavioural)
1. Essential
- Customer and Service Orientation
- Results Orientation
- Communicating Effectively
- Relationship Building and Networking
- Team work and Collaboration
2. Desirable
- Problem Solving and Decision Making
- Planning and Organising
- Creative Thinking and Innovation
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Mô tả công việc ngành Giáo dục/ Đào tạo:
Giáo dục/ Đào tạo là ngành học trang bị những kiến thức cần thiết về tâm lý giáo dục; quản lý giáo dục, giúp xây dựng và bồi dưỡng năng lực xây dựng kế hoạch; thiết kế, triển khai và đánh giá các hoạt động giáo dục; tư vấn, quản lý trường học, các cơ quan, cơ sở, trung tâm về giáo dục. Vậy nên cơ hội việc làm cho sinh viên sau khi tốt nghiệp rất đa dạng và rộng mở.
Các vị trí ngành Giáo dục/ Đào tạo phổ biến:
Ngành Giáo dục/ Đào tạo được phân thành nhiều chuyên môn tương ứng với nhiều vị trí công việc khác nhau:
- Nhân viên tư vấn giáo dục
- Quản lý giáo dục
- Thực tập sinh học liệu giáo dục
- Giảng viên quản lý giáo dục
- Nhân viên đào tạo
- Chuyên viên đào tạo và phát triển
Hiện nay, ngành Giáo dục/ Đào tạo được xem là một trong những ngành nghề có sự cạnh tranh cao và nhu cầu tuyển dụng ngày càng gia tăng.
Mức lương trung bình ngành Giáo dục/ Đào tạo:
Ngày nay, Ngành Giáo dục/ Đào tạo đã có những đóng góp mạnh mẽ cho sự phát triển kinh tế của cả nước. Nhìn chung, mức lương của Nhân viên Giáo dục/ Đào tạo sẽ phụ thuộc vào năng lực và kinh nghiệm.
- Mức lương đối với ngành Giáo dục/ Đào tạo < 1 năm kinh nghiệm vào khoảng 7.000.000 VNĐ - 10.000.000 VNĐ/tháng.
- Sau 1 - 4 năm làm việc, bạn có thể nhận được mức lương từ 10.000.000 VNĐ - 15.000.000 VNĐ/tháng.
- 5 - 9 năm kinh nghiệm, mức lương sẽ vào khoảng 13.000.000 VNĐ - 16.000.000 VNĐ/tháng.
Đối với những kỹ sư tay nghề cao và có kinh nghiệm với những công trình lớn, mức lương có thể lên đến 25 triệu VNĐ/tháng. Ngoài ra, mức lương còn phụ thuộc nhiều vào kỹ năng, trình độ,và kinh nghiệm của người làm, quy mô doanh nghiệp, từng vị trí cụ thể. Tuy nhiên, không ngừng cố gắng học hỏi và va chạm thực tiễn sẽ cho bạn nhiều kinh nghiệm để xứng đáng với mức lương cao hơn. Đồng thời, khi làm việc ở ngành này, bạn còn có cơ hội tiếp xúc với đối tác và khách hàng nước ngoài, đa dạng trang thiết bị máy móc hiện đại cùng nhiều chính sách hấp dẫn khác.
Yêu cầu chung với kỹ sư ngành Giáo dục/ Đào tạo:
Để tăng thêm cơ hội trúng tuyển khi ứng tuyển Nhân viên Giáo dục/ Đào tạo, bạn phải nắm rõ những yêu cầu của nhà tuyển dụng đối với vị trí này. Cụ thể, một số yêu cầu tuyển dụng chung trong ngành Giáo dục/ Đào tạo bao gồm:
- Kỹ năng phân tích: Giáo dục/ Đào tạo là một công việc phải tiếp xúc nhiều với số liệu nên người thực hiện phải vô cùng tỉ mỉ, cẩn thận để tính toán chính xác. Một nhân viên Giáo dục/ Đào tạo chuyên nghiệp cần có kỹ năng phân tích số liệu tốt, nhìn nhận vấn đề một cách khách quan. Điều đó sẽ giúp nhìn nhận chân thực về bức tranh sản xuất trong từng giai đoạn. Từ đó, sẽ đưa ra được phương án giải quyết tốt nhất cho doanh nghiệp.
- Kỹ năng tổ chức: Công việc của nhân viên Giáo dục/ Đào tạo không chỉ dừng lại ở việc thu thập dữ liệu mà còn phải tiến hành sắp xếp chúng một cách tối ưu, dễ hiểu và theo dõi những gì thu thập được. Những thao tác này được thực hiện cùng nhau nên bạn cần có kỹ năng tổ chức để làm đơn giản hóa quá trình quản lý và đạt hiệu quả cao.
- Kỹ năng hành chính văn phòng: Công việc Giáo dục/ Đào tạo lúc nào cũng gắn liền với sổ sách, giấy tờ và biên bản. Vì vậy, kỹ năng hành chính văn phòng là vô cùng cần thiết cho công việc này. Nó sẽ giúp dữ liệu Giáo dục/ Đào tạo trở nên gọn gàng và dễ dàng tìm kiếm khi cần thiết.
Top công ty tuyển dụng Ngành Giáo dục/ Đào tạo:
- Giáo dục MEKONG
- Ocean Edu
- CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC JAXTINA
- Langmaster
- Fulbright University Vietnam - FUV
Top địa điểm tuyển ngành Giáo dục/ Đào tạo:
Nhu cầu tuyển dụng cao kéo theo cơ hội dành việc làm rộng mở cho kỹ sư Giáo dục/ Đào tạo. Địa điểm làm việc của kỹ sư Giáo dục/ Đào tạo rất đa dạng, năng động. đặc biệt là những thành phố phát triển Giáo dục/ Đào tạo mạnh mẽ như Bình Định, Bình Thuận, TP. Hồ Chí Minh, Bình Dương.
Với những chia sẻ trên, hy vọng bạn đã hiểu rõ về việc Ngành Giáo dục/ Đào tạo cũng như mức lương và cơ hội phát triển tiềm năng của ngành nghề trong thời gian sắp tới. 1900.com.vn hy vọng là địa chỉ tin cậy để bạn đặt niềm tin khi tìm kiếm cho mình cơ hội mới trong công việc, hãy truy cập ngay để có cơ hội tìm được vị trí công việc đúng như ý muốn và vô vàn công việc khác đang được đăng tuyển hằng ngày như việc làm việc làm Hải Phòng, việc làm Bắc Giang, việc làm Bắc Ninh, tuyển dụng việc làm Đà Nẵng, tìm việc làm tại Hà Nội tại những doanh nghiệp hàng đầu về đãi ngộ cũng như uy tín cao nhé!
Top việc làm ngành Giáo dục/ Đào tạo đang tuyển dụng nhiều:
- Giảng viên quản lý giáo dục
- Nhân viên đào tạo
- Chuyên viên đào tạo và phát triển
- Nhân viên tư vấn giáo dục
- Quản lý giáo dục
- Thực tập sinh học liệu giáo dục
Top mức lương ngành Giáo dục/ Đào tạo
Mức lương trung bình hiện nay của ngành Giáo dục/ Đào tạo dao động từ 7 - 12 triệu đồng/tháng. Tuy nhiên, mức lương sẽ có sự chênh lệch tùy vào năng lực và kinh nghiệm của người làm, quy mô doanh nghiệp, từng vị trí cụ thể.
Nhân viên Giáo dục/ Đào tạo đang có nhu cầu tuyển dụng ngày càng tăng cao. Nhìn chung, mức lương cao hay thấp sẽ phụ thuộc vào công việc bạn đảm nhận cũng như năng lực và kinh nghiệm của bạn. Bên cạnh đó mức lương còn phụ thuộc vào loại hình công ty và loại công trình. Nếu có trình độ ngoại ngữ tốt, bạn có thể làm việc tại các công ty nước ngoài hoặc trong các công trình quy mô lớn thì mức thu nhập vô cùng tốt.