Mô tả công việc
Nhiệm vụ 1: Giám sát vệ sinh, dọn dẹp sạch sẽ khu vực sân và đường nội bộ khách sạn
- Đảm bảo các lối đi bộ luôn an toàn và trong tình trạng tốt. Đảm bảo hàng rào ranh giới và khu vực bao quanh luôn gọn gàng, thông thoáng
- Thu gom và xử lý rác thải đúng quy định
- Làm việc dưới sự phân công của quản lý hoặc nhóm trưởng phụ trách, đảm bảo khu vực được phân công luôn sạch sẽ.
Nhiệm vụ 2: Giám sát chăm sóc, quản lý cây cảnh của khách sạn
- Ươm cây, cắt tỉa cành cây, loại bỏ những lá sâu, nhánh mục, những nhánh không đạt chuẩn; sắp xếp cây cảnh trong khuôn viên khách sạn theo đúng nơi quy định;
- Tưới nước, bón phân theo hướng dẫn, vệ sinh vườn, cắt cỏ, nhổ cỏ dại,…
- Vệ sinh chậu, đĩa, soạn cây và tiến hành ươm cây theo đúng quy định
- Thường xuyên kiểm tra số lượng và chất lượng cây cảnh; báo cáo tình hình chăm sóc, tăng giảm cây cảnh định kỳ hàng tháng.
- Chịu trách nhiệm hoàn toàn trong việc chăm sóc cây cảnh tại khu vực được phân công
- Sắp xếp, chuyển đổi cây cảnh trong các khu vực nhà hàng, phòng khách lưu trú, khu công cộng, khu văn phòng theo lịch.
Nhiệm vụ 3: Quản lý công cụ dụng cụ (CCDC) và trang thiết bị (TTB) sử dụng chăm sóc cây cảnh
- Nhận CCDC và TTB sử dụng chăm sóc cây cảnh vào đầu ca và chịu trách nhiệm bảo quản, hoàn trả lại vào cuối ca
- Đảm bảo CCDC và TTB đủ số lượng, sử dụng hiệu quả, đạt yêu cầu về năng suất làm việc mỗi ca
- Đảm bảo vệ sinh CCDC và TTB sạch sẽ vào cuối mỗi ca
- Kiểm tra, theo dõi tình trạng CCDC và TTB, báo cáo tình hình sử dụng, tăng giảm dụng cụ hàng tháng; phát hiện hư hỏng, báo cáo sữa chữa hoặc thay mới kịp thời.
- Đề xuất mua mới các loại CCDC và TTB cần cho công việc
- Thực hiện kiểm kê tài sản.
Nhiệm vụ 4: Hệ thống tưới và xe điện thu gom rác
- Đảm bảo việc tưới nước và hệ thống tưới tiêu vận hành đúng chức năng, quản lý các giếng khoan, giờ và khu vực tưới của bộ điều khiển như là ưu tiên cho cảnh quan của khách sạn
- Kiểm tra tình trạng của xe điện và báo cáo ngay các hư hỏng hay vấn đề cần bảo trì khác.
Nhiệm vụ 5: Thực hiện công tác quản lý chung
- Họp đầu ca để đảm bảo nhân viên được hướng dẫn và hiểu rõ công việc trong ngày
- Kiểm tra xác suất ít nhất 20% khối lượng công việc của tất cả các nhân viên trong tổ và nhắc nhở để chấn chỉnh kịp thời
- Đánh giá hiệu quả công việc nhân viên dưới quyền
- Bố trí, sắp xếp lịch/ca làm việc, lịch nghỉ phép/nghỉ bù cho nhân viên bộ phận
- Thực hiện các báo báo định kỳ và phát sinh
- Đảm bảo lưu trữ tất cả các vấn đề liên quan đến hoạt động hàng ngày vào sổ lưu trữ
- Xử lý các khiếu nại của khách một cách khéo léo và có hiệu quả
- Duy trì báo cáo năng suất làm việc hàng ngày. Báo cáo và cung cấp các phản hồi hàng ngày cho quản lý trực tiếp
Quyền lợi được hưởng
- Chính sách lương - thưởng cạnh tranh so với thị trường.
- Phụ cấp cơm trưa, xăng xe
- Quà sinh nhật các ngày lễ tết, quà hiếu hỷ, sinh con kết hôn...đầy đủ theo chính sách công đoàn
- Được công ty tham gia BHXH, BHTN, BHYT đầy đủ, phúc lợi toàn diện với bảo hiểm sức khỏe Nova-care, ưu đãi đặc quyền trong hệ sinh thái tập đoàn,...
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng, minh bạch. 100% nhân sự được tạo cơ hội thăng tiến dựa trên năng lực.
Yêu cầu công việc
- Trình độ Tốt nghiệp THPT/ Trung cấp trở lên (có kiến thức về sinh lý thực vật)
- Chứng chỉ nghề nghiệp nếu có
- Kinh nghiệm 06 tháng kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương
- Kỹ năng Trung thực, nhiệt tình, nhanh nhẹn và có trách nhiệm cao trong công việc.
- Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc. Kỹ năng giao tiếp và giải quyết vấn đề tốt.
- Sức khoẻ tốt, nhanh nhẹn, cẩn thận và có trách nhiệm trong công việc
- Các yêu cầu khác Hiệu quả, Chính trực, Chuyên nghiệp
Yêu cầu hồ sơ
Nộp hồ sơ ứng tuyển trên Hoteljob.vn
Hoặc liên hệ Ms Chi - 0932738456
Tổng công ty Nova Service hoạt động trong lĩnh vực Thương mại - Dịch vụ, phục vụ hệ sinh thái của NovaGroup bao gồm:
- Lĩnh vực Bán lẻ với Hệ thống nhà hàng - cà phê, dịch vụ giải trí và Hệ thống bán lẻ;
- Lĩnh vực Dịch vụ với các ngành Quản lý khách sạn, Vui chơi Giải trí, Điều hành tour, Hoạt động biểu diễn nghệ thuật, Vận hành sân golf, Tổ hợp thể dục thể thao, sức khỏe và làm đẹp;
- Lĩnh vực Phát triển cộng đồng với mảng giáo dục, y tế và quỹ vì cộng đồng.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Kỹ sư cảnh quan là gì?
Kỹ sư cảnh quan (Landscape Engineer) là người chuyên nghiên cứu, thiết kế, và quản lý các không gian môi trường và cảnh quan. Công việc của họ tập trung vào việc tạo ra các khuôn viên, công viên, khu đô thị, và các không gian xanh khác nhau để cải thiện không gian sống và làm việc của cộng đồng.
Mô tả công việc của Kỹ sư cảnh quan
Tùy thuộc vào vai trò của họ, người khảo sát có thể làm việc trực tiếp tại địa điểm dự án hoặc tại văn phòng. Các loại dự án có thể khác nhau tùy thuộc vào chuyên môn của họ. Một số công việc điển hình của một kỹ sư cảnh quan bao gồm:
- Khảo sát, lên kế hoạch tư vấn và đưa ra bảng khối lượng để báo cáo cấp trên.
- Quản lý và triển khai các dự án thi công cảnh quan của công ty
- Thiết kế các hạng mục cảnh quan, tiểu cảnh (Showroom, hoa viên nhà máy, cảnh quan đường phố)
- Định mức vật tư, nhân công cho công trình
- Kiểm tra bản vẽ, biện pháp thi công cho từng công trình. Lập các phương án quy hoạch, thiết kế, cải tạo & quản lý cảnh quan
- Giám sát chất lượng, tiến độ và kiểm tra khối lượng thi công của kỹ thuật ngoài công trình
- Kiểm soát, quản lý chi phí từng công trình. Kiểm tra và xác nhận khối lượng, chất lượng công việc làm cơ sở thanh toán cho các đội công và khách hàng.
- Nghiệm thu công việc bảo dưỡng hàng tháng với khách hàng để làm hồ sơ thanh toán
- Lập bảng kế hoạch chi tiết lịch bảo dưỡng hàng ngày, tuần và tháng cho công ty
- Lập báo cáo tuần, tháng, quý của các công trình của công ty đang nắm
Kỹ sư cảnh quan có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
156 - 234 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Kỹ sư cảnh quan
Tìm hiểu cách trở thành Kỹ sư cảnh quan, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Kỹ sư cảnh quan?
Yêu cầu tuyển dụng Kỹ sư cảnh quan
Kỹ sư cảnh quan muốn đạt được hiệu quả cao trong quá trình làm việc cần có những kỹ năng cơ bản và nâng cao nhất định. Vậy nên một Kỹ sư cảnh quan tốt nên nắm chắc trong tay những kỹ năng sau:
Kiến thức chuyên môn
Nhà tuyển dụng kỳ vọng ứng viên Kỹ sư cảnh quan đáp ứng được các yêu cầu sau:
- Học một số ngành toán học, bao gồm lượng giác, đại số và hình học ở cấp trung học.
- Các khóa học về bản vẽ cảnh quan
- Bằng cử nhân về ngành đô thị, xây dựng
- Giấy phép/chứng chỉ kỹ sư
Kỹ năng mềm
- Chú ý đến từng chi tiết: Người kỹ sư phải làm việc chính xác để đảm bảo các phép đo được chính xác. Họ cũng dựa vào sự chú ý đến mọi chi tiết để phát hiện ra sự khác biệt giữa các phép đo họ đã thực hiện và các hồ sơ hiện có.
- Giao tiếp bằng lời nói: Người khảo sát dựa vào kỹ năng giao tiếp để nói với các kỹ thuật viên khảo sát và các thành viên khác trong nhóm, các quan chức chính phủ và nói khách hàng về cách tiến hành và báo cáo về tiến độ cho các bên liên quan chính, bao gồm các nhà phát triển đất và luật sư. Họ cũng phải cẩn thận lắng nghe hướng dẫn từ các nhà quản lý xây dựng và kiến trúc sư.
- Giải quyết vấn đề: Người khảo sát sử dụng kỹ năng giải quyết vấn đề của họ để khám phá lý do đằng sau bất kỳ sự khác biệt nào trong các phép đo họ thực hiện và các hồ sơ hiện có và xác định đâu là ranh giới chính xác.
- Thể lực: Làm công việc kỹ sư có thể đòi hỏi sức khỏe trong lĩnh vực này. Họ dựa vào thể lực của mình để có thể đi bộ quãng đường dài và xác định các địa hình.
- Quản lý thời gian: Người khảo sát phải quản lý thời gian hiệu quả để làm kịp công việc đúng hạn, đặc biệt là khi làm việc trong lĩnh vực với số giờ ban ngày hạn chế.
Lộ trình thăng tiến của Kỹ sư cảnh quan
Mức lương trung bình của Kỹ sư cảnh quan
- Kỹ sư cảnh quan: 10.000.000 - 20.000.000 VNĐ ( 1 tháng )
- Chief Engineer/ Kỹ sư trưởng: 5.000.000 - 20.000.000 VNĐ ( 1 tháng )
Từ 0 - 3 năm đầu tiên: Nhân viên cảnh quan
Trong giai đoạn này, bạn sẽ bắt đầu với vị trí Nhân viên cảnh quan. Vị trí này bắt đầu sau khi ứng viên đã tốt nghiệp cử nhân về xây dựng, đô thị,... Nhân viên cảnh quan sẽ có vai trò cơ bản, tham gia vào các dự án dưới sự hướng dẫn và giám sát của Kỹ sư cảnh quan có kinh nghiệm..
Từ 3 - 5 năm: Kỹ sư cảnh quan
Với kinh nghiệm và hiểu biết tích lũy sau 3-4 năm làm việc, bạn sẽ có cơ hội thăng tiến lên Kỹ sư cảnh quan. Bạn sẽ đảm nhiệm tham gia vào các dự án khảo sát địa hình quy mô nhỏ dưới sự giám sát có trách nhiệm hơn. Điều này đòi hỏi bạn cần nâng cao trình độ chuyên môn về kỹ sư cảnh quan và các công cụ kỹ thuật liên quan.
Từ 5 - 7 năm: Chuyên gia cảnh quan đô thị
Tiếp đó, bạn có thể tiến lên vị trí Chuyên gia cảnh quan đô thị có kinh nghiệm, sau khi tích được 5 - 6 năm kinh nghiệm. Nhiệm vụ của bạn sẽ lớn hơn đối với việc khả năng quản lý các dự án cảnh quan đô thị trung bình đến lớn.
Từ 7 - 9 năm: Quản lý cảnh quan đô thị
Đây là vị trí cao cao cấp mà bất kì bạn Kỹ sư cảnh quan nào cũng muốn hướng đến. Quản lý cảnh quan đô thị là người có chuyên môn cao về cảnh quan, có thể đóng vai trò quan trọng trong việc đưa ra quyết định chiến lược và định hướng phát triển chi tiết trong lĩnh vực này.