3 việc làm
Công Ty TNHH PROPERWELL Việt Nam
Nhân Viên IE
Properwell Viet Nam
Thỏa thuận
Hải Phòng, Quảng Ngãi
Đăng 4 ngày trước
CÔNG TY TNHH DECHANG VIỆT NAM
Nhân Viên IE
CÔNG TY TNHH DECHANG
18 - 23 triệu
Đồng Nai
Đăng 15 ngày trước
CÔNG TY TNHH NHÀ MÁY MAY MẶC ĐỨC
Chuyên Viên IE / Gsd (Textitle / Garment)
CÔNG TY NHÀ MÁY MAY MẶC ĐỨC
10 - 12 triệu
Long An
Đăng 25 ngày trước
CÔNG TY TNHH QISDA VIỆT NAM
Nhân Viên IE
QISDA VIỆT NAM
Thỏa thuận
Hà Nam
Đăng 30 ngày trước
Công Ty TNHH PROPERWELL Việt Nam
Nhân Viên IE
Properwell Viet Nam
30 việc làm
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 2
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 2
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 21/08/2024
Hạn nộp hồ sơ: 21/09/2024
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Trên 3 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hải Phòng, Quảng Ngãi
Viết, làm bảng quy trình
Tính toán thời gian, số lượng nhân công, sản lượng tiêu chuẩn cho mỗi công đoạn (ngành giày)
Phân tích công đoạn chi tiết, tính tỉ lệ % hoàn thành
Làm việc và trao đổi với các phòng ban khác để đảm bảo tiến độ công việc.
Công việc khác: Thực hiện các công việc được yêu cầu từ cấp trênCó kinh nghiệm trong ngành giày
Giao tiếp tốt tiếng trung
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm từ 3 năm trở lên
Sử dụng thành thạo vi tính văn phòngHỗ trợ chổ ở, xe đưa đón
Hỗ trợ cơm trưa
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
Quà sinh nhật, quà cưới, trung thu, Tết,..
Thưởng hiệu quả công việc, lương 13, thâm niên,...
Đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định
Khu vực
Báo cáo
Công Ty TNHH PROPERWELL Việt Nam
Properwell Viet Nam Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Số 2, Đai Lộ Hữu Nghị, KCN Việt Nam - Singapore, Xã Tịnh Phong, Huyện Sơn Tịnh, Quảng Ngãi, Vietnam.

Công ty TNHH PROPERWELL Việt Nam là doanh nghiệp 100% vốn đầu tư nước ngoài được thành lập vào tháng 6 năm 2015 đóng tại KCN VSIP Quảng Ngãi, chuyên sản xuất giày nữ xuất khẩu theo đơn đặt hàng của nhiều thương hiệu giày cao cấp trên thế giới.
PROPERWELL SHOES MFG. LTD là một công ty chuyên sản xuất giày nữ xuất khẩu theo đơn đặt hàng của nhiều thương hiệu giày cao cấp trên thế giới. Được thành lập vào năm 1988 tại Hồng Kông. Với các dòng sản phẩm chính như: giày cao gót, giày cao cổ, giày thể thao và giày xăng đan, ….
Để mở rộng quy mô của công ty cũng như tăng năng suất sản xuất đáp ứng nhu cầu của các đối tác, Công ty Properwell Shoes MFG.LTD đã thực hiện dự án đầu tư xây dựng Nhà Máy Sản xuất giày PROPERWELL Việt Nam, tọa lạc tại số 2 Đại lộ Hữu Nghị, KCN VSIP Quảng Ngãi, Việt Nam với vốn đầu tư 556.375 tỷ đồng. Lễ khởi công xây dựng nhà máy được thực hiện vào ngày 26.02.2016
Được xây dựng trên diện tích 10,2 hecta, bao gồm tòa nhà hành chính, 5 nhà xưởng, canteen, khu vực nghỉ ngơi cho cán bộ, công nhân viên và các khu vực phụ trợ khác. Sau 3 năm hoạt động, công ty đã vận hành 3 nhà xưởng với 1,800 công nhân và công ty tiếp tục chuẩn bị vận hành nhà xưởng thứ 4 để đến năm 2025 PROPERWELL Việt Nam đạt mục tiêu trở thành Công ty sản xuất giày nữ hàng đầu tại Việt Nam.

Công việc của Nhân Viên IE là gì?

Nhân viên IE (Industrial Engineering) là những chuyên gia có trách nhiệm nghiên cứu, phân tích và tối ưu hóa các quy trình sản xuất và dịch vụ trong các tổ chức. Chúng ta có thể hiểu IE như những người chuyên sâu về kỹ thuật quản lý và tối ưu hóa tài nguyên. Công việc của nhân viên IE bao gồm việc thiết kế hệ thống sản xuất hiệu quả, tối ưu hóa quy trình làm việc và nâng cao năng suất lao động.

Mô tả công việc của Nhân viên IE

Nhân viên IE (Industrial Engineering) đảm nhận nhiều công việc quan trọng nhằm tối ưu hóa quy trình sản xuất và dịch vụ trong tổ chức. Dưới đây là mô tả chi tiết về một số công việc chính của họ:

Phân tích và Thiết kế Hệ Thống Sản Xuất

Nhân viên IE nắm vững trong việc phân tích quy trình sản xuất, từ đó xác định được những khâu không hiệu quả và lãng phí. Bằng cách sử dụng các phương pháp như phân tích giá trị và sơ đồ luồng công việc, họ thiết kế lại hệ thống sản xuất để tối ưu hóa năng suất và giảm chi phí sản xuất.

Tối Ưu Hóa Năng Suất Lao Động

Nhân viên IE thực hiện nghiên cứu về thời gian làm việc, tối ưu hóa sự phối hợp giữa lao động và thiết bị để đảm bảo tối đa hóa hiệu suất. Họ cũng thường xuyên đào tạo nhân viên về cách làm việc hiệu quả và giúp họ áp dụng các kỹ thuật tối ưu hóa vào công việc hàng ngày.

Quản Lý Chuỗi Cung Ứng và Dự Án

Nhân viên IE đóng vai trò quan trọng trong việc quản lý chuỗi cung ứng bằng cách tối ưu hóa lưu kho, vận chuyển và quy trình đặt hàng. Họ cũng tham gia vào quản lý dự án, đảm bảo rằng các biện pháp cải tiến được triển khai đúng hẹn và đạt được kết quả mong muốn.

Nhân Viên IE có mức lương bao nhiêu?

65 - 130 triệu /năm
Tổng lương
60 - 120 triệu
/năm

Lương cơ bản

+
5 - 10 triệu
/năm

Lương bổ sung

65 - 130 triệu

/năm
60 M
120 M
70 M 130 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Xem thêm thông tin chi tiết

Lộ trình sự nghiệp Nhân Viên IE

Tìm hiểu cách trở thành Nhân Viên IE, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.

Nhân Viên IE
65 - 130 triệu/năm
Nhân Viên IE

Số năm kinh nghiệm

0 - 1
42%
2 - 4
32%
5 - 7
25%
8+
11%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo

Điều kiện và Lộ trình trở thành một Nhân Viên IE?

Yêu cầu tuyển dụng Nhân viên IE

Yêu cầu về trình độ, kinh nghiệm

Nhân viên IE là người chịu trách nhiệm cao và cần có kiến thức sâu rộng về quản lý sản xuất và tối ưu hóa quy trình. Yêu cầu về trình độ và kinh nghiệm thường bao gồm việc có bằng cử nhân hoặc cao hơn trong lĩnh vực Kỹ thuật Công nghiệp, Quản lý Công nghiệp hoặc các chuyên ngành liên quan. Kiến thức chuyên sâu về quy trình sản xuất, kỹ thuật tối ưu hóa và các phương pháp nghiên cứu là quan trọng.

Một nhân viên IE cần có ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực liên quan để hiểu rõ về ứng dụng thực tế của kiến thức. Kinh nghiệm này có thể bao gồm thực tế tham gia vào các dự án tối ưu hóa, quản lý dự án, và áp dụng các phương pháp nghiên cứu trong môi trường sản xuất. Yêu cầu khác cũng bao gồm kỹ năng làm việc nhóm, giao tiếp hiệu quả, và khả năng giải quyết vấn đề. Sự thành thạo trong việc sử dụng các công cụ và phần mềm như AutoCAD, MATLAB, và các ứng dụng quản lý dự án là một ưu điểm. Khả năng làm việc linh hoạt, đồng thời duy trì sự sáng tạo và sự chủ động trong công việc cũng là những yếu tố quan trọng để thành công trong vai trò này.

Yêu cầu về kỹ năng

Nhân viên IE cần phải sở hữu một loạt kỹ năng đa dạng để đảm bảo hiệu quả trong việc tối ưu hóa quy trình sản xuất và dịch vụ. Dưới đây là mô tả chi tiết về từng loại kỹ năng mà họ cần có:

Kỹ Năng Phân Tích: Nhân viên IE cần có khả năng phân tích sâu rộng các quy trình sản xuất và nhận diện các vấn đề tiềm ẩn. Kỹ năng phân tích giúp họ xác định nguyên nhân gốc rễ của vấn đề và tạo ra giải pháp có hiệu quả.

Kỹ Năng Làm Việc Nhóm: Trong môi trường sản xuất, làm việc nhóm là quan trọng để đảm bảo sự đồng thuận và hiệu suất tối ưu. Nhân viên IE cần có khả năng làm việc hiệu quả cả nhóm để đạt được mục tiêu chung.

Kỹ Năng Giao Tiếp: Việc truyền đạt ý tưởng và thông tin một cách rõ ràng là quan trọng. Nhân viên IE cần có kỹ năng giao tiếp tốt để làm việc với các bộ phận khác nhau trong tổ chức và trình bày các giải pháp một cách dễ hiểu.

Kỹ Năng Sử Dụng Công Cụ và Phần Mềm: Sự thành thạo trong việc sử dụng các công cụ và phần mềm hỗ trợ như AutoCAD, MATLAB, hoặc các ứng dụng quản lý dự án giúp nhân viên IE thực hiện nghiên cứu và triển khai giải pháp một cách hiệu quả.

Kỹ Năng Quản Lý Dự Án: Quản lý dự án là một phần quan trọng của công việc IE. Họ cần có khả năng lập kế hoạch, theo dõi tiến độ, và giải quyết vấn đề để đảm bảo rằng các biện pháp cải tiến được triển khai đúng hẹn.

Kỹ Năng Tư Duy Sáng Tạo: Sự sáng tạo là chìa khóa để đưa ra những giải pháp độc đáo và hiệu quả. Nhân viên IE cần có khả năng tư duy sáng tạo để đối mặt với các thách thức và phát triển những phương pháp mới.

Tổng cộng, những kỹ năng này giúp nhân viên IE không chỉ hiệu quả trong việc phân tích và tối ưu hóa quy trình, mà còn tạo nên môi trường làm việc tích cực và đội nhóm mạnh mẽ.

Lộ trình thăng tiến của Nhân viên IE

Từ 0-2 năm kinh nghiệm:Nhân viên IE 

Trong giai đoạn đầu của sự nghiệp, nhân viên IE thường bắt đầu với vai trò cơ bản. Họ tham gia vào các dự án nhỏ và học hỏi từ đồng nghiệp và người quản lý. Trong thời gian này, họ chủ yếu thực hiện các nhiệm vụ thực tế như phân tích dữ liệu, xây dựng sơ đồ quy trình và hỗ trợ trong việc triển khai các biện pháp cải tiến.

Từ 2-5 năm kinh nghiệm : Nhân viên IE có kinh nghiệm

Sau khoảng 2-3 năm, nhân viên IE thường tiến xa hơn với trách nhiệm lớn hơn. Họ có thể đảm nhận vai trò quản lý dự án nhỏ, dẫn dắt nhóm làm việc, và chịu trách nhiệm cao hơn trong việc phân tích và thiết kế hệ thống sản xuất. Kỹ năng lãnh đạo và quản lý dự án trở nên quan trọng.

Từ 5-10 năm kinh nghiệm: Chuyên gia IE 

Với nhiều kinh nghiệm tích lũy, nhân viên IE có thể chuyển sang vai trò chuyên gia. Họ có trách nhiệm nghiên cứu và đề xuất giải pháp phức tạp hơn, đồng thời đóng vai trò tư vấn cho các dự án quan trọng của công ty. Chuyên sâu về một lĩnh vực cụ thể cũng trở nên quan trọng, và họ thường có cơ hội đào tạo và hướng dẫn nhân viên mới.

Từ 20+ năm kinh nghiệm: Giám Đốc IE hoặc Giám Đốc Quản lý Chất Lượng 

Với sự tích lũy kinh nghiệm và thành công trong việc thực hiện các dự án tối ưu hóa quy trình, một số nhân viên IE có thể leo lên vị trí lãnh đạo cao cấp như Giám Đốc IE hoặc Giám Đốc Quản lý Chất Lượng. Ở đây, họ định hình chiến lược toàn bộ cho tổ chức và đảm bảo rằng các quy trình sản xuất và dịch vụ đều đạt được mức hiệu suất cao nhất.

Tìm việc theo nghề nghiệp