Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Hoạch định chiến lược sản phẩm cho toàn hệ thống:
- Nghiên cứu và phân tích thị trường nhằm xác định cơ hội và xu hướng phát triển sản phẩm phù hợp với kênh phân phối của Công ty (Kênh Mẹ bé, OTC, ETC, Online).
- Xây dựng chiến lược, kế hoạch nghiên cứu phát triển sản phẩm mới từng giai đoạn.
- Quản lý, điều phối toàn bộ các dự án nghiên cứu phát triển sản phẩm toàn Tập đoàn.
2. Nghiên cứu và phát triển sản phẩm mới & cải tiến sản phẩm:
- Đề xuất sản phẩm mới, các dự án cải tiến sản phẩm trong hệ thống.
- Làm việc với các trường, viện, trung tâm nghiên cứu... để hoàn thiện sản phẩn trên quy mô nghiên cứu và chuyển giao sản xuất thực tế.
- Đánh giá các sản phẩm trong công ty từng giai đoạn để có chiến lược đầu tư, phát triển sản phẩm.
3. Đăng ký và giám sát bảo hộ sáng chế, thương hiệu và đăng ký lưu hành sản phẩm:
- Quản lý các vấn đề liên quan đến bảo hộ văn bằng sáng chế, văn bằng nhãn hiệu của Công ty.
- Quản lý công tác đăng ký lưu hành sản phẩm & Đăng ký Khuyến mại của Công ty.
4. Đào tạo kiến thức sản phẩm:
- Xây dựng và tổ chức kế hoạch đào tạo về kiến thức sản phẩm cho nội bộ và đối tác, khách hàng.
- Kiểm tra đánh giá định kỳ hoặc đột xuất kiến thức sản phẩm của đội ngũ.
Yêu Cầu Công Việc
- Ứng viên có từ 2 năm kinh nghiệm ở vị trí trưởng phòng nghiên cứu phát triển sản phẩm ngành Dược.
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Dược, hoặc các ngành nghề liên quan đến lĩnh vực sản phẩm Y tế, tiêu dùng Mẹ & bé.
- Am hiểu về các quy định pháp lý, tiêu chuẩn chất lượng trong ngành dược phẩm, các xu hướng mới trong nghiên cứu và phát triển Dược phẩm.
- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý dự án, và ra quyết định. Có khả năng phân tích, tư duy chiến lược và quản lý rủi ro.
- Khả năng tìm kiếm, đọc, dịch tài liệu chuyên môn bằng Tiếng Anh
- Kỹ năng giao tiếp & xử lý tình huống tốt.
- Sáng tạo, chủ động trong công việc.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 20 Tr - 35 Tr VND
Công ty cổ phần nguồn nhân lực Worklink (Worklink-Hr) là công ty hoạt động trong lĩnh vực cung ứng nguồn nhân lực chất lượng cao cho các công ty, doanh nghiệp và các tập đoàn tại Việt Nam. Được thành lập năm 2014 với 100% vốn đầu tư của Tập đoàn Basara và Tổ chức Jinzai – Liên hiệp về nhân sự tại Nhật Bản. Với phương châm “Đồng hành cùng doanh nghiệp” chúng tôi đã đang và sẽ cố gắng hết mình để luôn là cầu nối giữa ứng viên với doanh nghiệp và là giải pháp hữu hiệu trong việc tìm kiếm nhân sự chất lượng cao nhằm đáp ứng đủ– đúng nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp.