TEECOM ★ 2.7

Hồ Chí Minh

200 - 500 nhân viên

Xem trang web

Thương mại điện tử

Đã xác minh

Tổng quan

Review

287

Việc làm

256

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Các phòng ban đang tuyển dụng tại TEECOM

Marketing/ Truyền thông

89 đang tuyển

Nghệ thuật - Thiết kế

64 đang tuyển

Hành chính

36 đang tuyển

Quản lý sản phẩm & dự án

29 đang tuyển

Nhân sự

17 đang tuyển

Dịch vụ khách hàng

10 đang tuyển

Tài chính - Kế toán

10 đang tuyển

Buôn bán/ Kinh doanh

7 đang tuyển

Công nghệ thông tin

6 đang tuyển

Other

4 đang tuyển

Nghiên cứu và Khoa học

3 đang tuyển

Lao động có tay nghề và sản xuất

3 đang tuyển

Giáo dục

1 đang tuyển

Kỹ thuật

1 đang tuyển

Pháp lý

1 đang tuyển

Vận tải

1 đang tuyển

Việc làm TEECOM

Cập nhật 04/12/2025 17:26

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 1 việc làm đang tuyển dụng

CHUYÊN VIÊN PHÁP CHẾ - MẢNG THỰC THI SỞ HỮU TRÍ TUỆ

TEECOM 2.7★

27 đánh giá 287 việc làm 8 lượt xem

Hết hạn ứng tuyển

Thông tin cơ bản

Mức lương: 14 - 21 triệu

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 05/03/2024

Hạn nộp hồ sơ: 07/03/2024

Hình thức: Nhân viên chính thức

Kinh nghiệm: Trên 3 năm

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Chuyên viên pháp chế

Ngành

Hành chính / Thư ký

Địa điểm làm việc

- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

Nhằm đảm bảo tuân thủ và giảm thiểu rủi ro vi phạm sở hữu trí tuệ, TEECOM cần tuyển Chuyên viên Pháp chế - Mảng thực thi sở hữu trí tuệ.

Trách nhiệm công việc:

Đảm bảo các phòng ban tuân thủ đúng pháp luật về sở hữu trí tuệ.
Chịu trách nhiệm xử lý các vấn đề liên quan đến xác lập và thực thi sở hữu trí tuệ.
Phối hợp với Trưởng phòng đảm bảo hoạt động sản xuất kinh doanh trên sàn thương mại điện tử của Công ty hạn chế rủi ro về sở hữu trí tuệ.

Chi tiết công việc:

Xử lý các vụ việc vi phạm chính sách của các sàn thương mại điện tử liên quan đến sở hữu trí tuệ.
Xử lý các vụ kiện vi phạm sở hữu trí tuệ tại các thị trường mà Công ty có tham gia hoạt động kinh doanh.
Xây dựng, cập nhật các quy trình và bộ tài liệu xử lý các vụ việc vi phạm chính sách của các sàn thương mại điện tử hoặc các vụ kiện liên quan vi phạm sở hữu trí tuệ.
Kiểm tra và tư vấn sở hữu trí tuệ cho các sản phẩm mà Công ty đang kinh doanh, rà soát và đánh giá rủi ro sở hữu trí tuệ trong hoạt động của các phòng ban.
Thực hiện các thủ tục đăng ký sở hữu trí tuệ (nhãn hiệu, bản quyền, sáng chế) và theo dõi cập nhật tình trạng các đơn đăng ký để xử lý các vấn đề phát sinh kịp thời.
Đào tạo về luật sở hữu trí tuệ cho nhân viên Công ty theo nhu cầu và kế hoạch đào tạo của Công ty (nếu có).
Các công việc phát sinh theo phân công của cấp trên (nếu có).

Yêu Cầu Công Việc

Kiến thức và kinh nghiệm

Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành luật sở hữu trí tuệ.
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm.
Có kinh nghiệm xử lý các vi phạm về sở hữu trí tuệ tại Việt Nam và quốc tế.
Có kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh hoặc thương mại điện tử là một lợi thế.

Kỹ năng cần có

Tiếng Anh tối thiểu IELTS 6.0 hoặc tương đương.
Kỹ năng làm việc nhóm.
Kỹ năng giao tiếp bằng lời nói và văn bản.

CHÍNH SÁCH VÀ PHÚC LỢI:

Mức lương: 14.000.000 đến 21.000.000/tháng
Đánh giá và review 2 lần/ năm
Thưởng 13 và thưởng lợi nhuận mỗi năm
Thưởng chuyên cần 300-500.000 đồng/ tháng
Đóng bảo hiểm ngay sau khi lên chính thức
Trang bị laptop ngay từ ngày đầu nhận việc và giữ xe miễn phí
Thưởng thâm niên hàng năm
Khám sức khoẻ định kỳ hằng năm 1.5-2 triệu/ người
Nghỉ phép 1 ngày/ tháng và các ngày nghỉ khác hơn luật và theo quy định của pháp luật.
Teambuilding 1 lần/ năm vào mùa hè và hơn 10 events nội bộ trong năm như: Friday, YEP, Trung Thu, Ngày phụ nữ 20/10, 8/3, Ngày nam giới 6/4…
Văn phòng làm việc sáng tạo với nhiều tiện ích như góc tủ pantry, khu chơi Bi-lắc…
Môi trường làm việc hòa đồng, cùng nhau chia sẻ, chủ động phát triển.
Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 6 (08:30 đến 18:00, sáng thứ 7 tuỳ theo tính chất công việc mà làm việc tại nhà hoặc công ty.)

Thông tin khác

Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
Lương: 14 Tr - 21 Tr VND

Khu vực

Hồ Chí Minh - Việc làm tại Hồ Chí Minh

Hết hạn ứng tuyển

Báo cáo

TEECOM Xem trang công ty

Quy mô:

200 - 500 nhân viên

Địa điểm:

307A Nguyễn Trọng Tuyển, Phường 10, Quận Phú Nhuận, Thành phố Hồ Chí Minh

Đi vào hoạt động từ 2019, Teecom là một công ty phát triển vượt bậc trong lĩnh vực Thương mại điện tử xuyên biên giới (cross-border ecommerce) tại Việt Nam. Chúng tôi là nhà bán lẻ sở hữu nhiều thương hiệu và cửa hàng trực tuyến trên các sàn Thương mại điện tử tại thị trường Mỹ và Châu Âu như Amazon, Etsy, Woocommerce, Google Shopping, Tiktok Shop, vv…

Năm 2022, Teecom vinh dự được nhận danh hiệu “The Voice – Most Influential Seller” được bình chọn bởi Amazon Global Selling Việt Nam. Chúng tôi tự hào là một đội ngũ trẻ, năng động và không ngừng học hỏi để thích ứng với sự thay đổi không ngừng của môi trường thương mại điện tử.

Teecom là một tập thể những thành viên trẻ, luôn sẵn sàng học hỏi và phát triển. Hiện tại Teecom đã có hơn 100 nhân sự và vẫn đang tiếp tục mở rộng.

Review TEECOM

2.7

27 review

Review Highlights

Cập nhật 03/12/2025

Ưu điểm

Môi trường làm việc có sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống, đồng nghiệp thân thiện, hỗ trợ nhau (132 reviews)
Có nhiều cơ hội phát triển chuyên môn, lãnh đạo khuyến khích và tạo điều kiện học hỏi (126 reviews)
Lương tương đối cạnh tranh, có thưởng, trả lương đúng hạn và đầy đủ, nhiều phúc lợi hấp dẫn (115 reviews)
Văn hóa công ty trẻ trung, năng động, nhiều hoạt động tập thể, sự kiện vui chơi, môi trường thoải mái (142 reviews)
Quy trình làm việc dần hoàn thiện, sếp và leader quan tâm, tạo không gian làm việc thoải mái, có chính sách hỗ trợ (107 reviews)

Nhược điểm

Lương chưa phải cao nhất trên thị trường, có nơi trả cao hơn, phúc lợi chưa rõ ràng với một số bộ phận (108 reviews)
Áp lực công việc cao, nhiều giờ làm thêm, tăng ca cả thứ 7, chủ nhật, gây mệt mỏi (93 reviews)
Môi trường có phần thiếu ổn định, đặc biệt ở startup, hay thay đổi cơ cấu, phòng ban và nhân sự (89 reviews)
Một số nhân viên phản ánh tình trạng bị cắt hợp đồng đột ngột, thiếu chi phí thất nghiệp và đối xử không công bằng (82 reviews)
Giao tiếp nội bộ chưa tốt, một số phòng ban gây khó khăn, HR bị phản ánh thiếu minh bạch, gây áp lực tinh thần (78 reviews)