Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Theo sát và thực hiện các công việc liên quan để đạt được mục tiêu doanh số. Cụ thể như sau:
1. Nắm vững KPI doanh số siêu thị offline theo từng giai đoạn, từng nhóm siêu thị để thúc đẩy đội ngũ bán hàng đạt KPI
2. Làm việc với liên team (Triển khai, Vận hành, DVKH, Phát triển nhân lực, Sales Growth, Commercial, Cung ứng) để đảm bảo:
- Triển khai bán hàng tại siêu thị đạt hiệu quả theo yêu cầu
- Các giải pháp nâng cao chất lượng dịch vụ, tư vấn phục vụ đạt KPI
- Đề xuất và yêu cầu các CTKM phù hợp tình hình bán hàng và tồn kho thực tế nhằm đạt KPI bán hàng
- Cung ứng kịp thời hàng hóa và quà tặng cho siêu thị
- Đề xuất và yêu cầu thay đổi trưng bày phù hợp với vùng, từng siêu thị
- Bổ sung và các yêu cầu thay đổi trong listing các sản phẩm và cấu trúc trưng bày phù hợp với tình hình thực tế của siêu thị
3. Phát triển và kiện toàn công cụ phục vụ cho các công việc liên quan
Tìm hiểu thêm về Concung.com
- Thời gian làm việc: Hành chính 8:30 – 17:30 thứ Hai – Sáu
- Địa điểm làm việc: Tầng 14, Tòa nhà Phú Mỹ Hưng, P. Tân Phú, Quận 7, TP HCM
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên các nhóm ngành Thương mại, Marketing, Kinh tế
- Kinh nghiệm ít nhất 3 năm làm các công việc liên quan đến kinh doanh, phát triển bán hàng tại các doanh nghiệp kinh doanh theo mô hình chuỗi, bán lẻ
- Quản lý được đa mục tiêu cùng lúc, quyết liệt trong công việc và có phương pháp tiếp cận logic
Quyền lợi
- Làm việc tại đơn vị bán lẻ Mẹ và Bé có tốc độ phát triển số 1 Việt Nam
- Tham gia chương trình đào tạo đội ngũ quản lý tiềm năng của Con Cưng.
- Kiến thức sâu rộng về các lĩnh vực đang phát triển tại Công ty, đặc biệt là lĩnh vực triển khai và vận hành.
- Văn hóa làm việc đơn giản, sáng tạo, tận tâm và đề cao giá trị năng lực nhân viên.
- Nghỉ mát/team building hằng năm và các chương trình nội bộ hàng tháng/quý.
- Nghỉ phép: 12 ngày/năm và nghỉ ốm 6 ngày/năm
Thông tin khác
- Độ tuổi: 26 - 40
- Lương: Cạnh tranh
Công ty cổ phần VINPEARL là thương hiệu dịch vụ du lịch - nghỉ dưỡng - giải trí lớn nhất Việt Nam. Vinpearl sở hữu chuỗi thương hiệu khách sạn, resort, spa cùng trung tâm hội nghị, ẩm thực và sân golf đẳng cấp 5 sao và các khu vui chơi giải trí theo tiêu chuẩn quốc tế tọa lạc tại những danh thắng du lịch nổi tiếng nhất của Việt Nam. Với 18 năm không ngừng phát triển, 45 cơ sở thuộc thương hiệu Vinpearl đang có mặt tại 17 tỉnh thành trên toàn quốc với công suất phòng trên 18.500 phòng khách sạn và biệt thự, 3 công viên chủ đề và 2 khu vui chơi giải trí, 2 công viên bảo tồn và chăm sóc động vật bán hoang dã, 4 sân golf, dự kiến tiếp tục mở rộng quy mô trên Việt Nam và trên thế giới trong thời gian tới.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT, …. theo luật bảo hiểm theo quy định của pháp luật Nhà Nước
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các hoạt động thể thao: bóng đá, bóng chuyển, ….
- Tổ chức các bữa tiệc party, các sự kiện
- Du lịch hàng năm
- Team building ngoài trời
Lịch sử thành lập
- Thành lập năm 2001
Mission
- Vinpear là thương hiệu khách sạn hàng đầu Việt Nam với sự kết hợp đa dạng giữa các khu nghỉ dưỡng sang trọng và gia đình, trung tâm hội nghị, nhà hàng và spa tại các điểm đến hàng đầu Việt Nam. Vinpear là công ty tiên phong trong ngành du lịch Việt Nam kể từ khi thành lập năm 2003, với 3 tổ hợp điểm đến, là tổ hợp điểm đến đầu tiên tại Việt Nam. Chúng tôi chuẩn bị sẵn sàng để đưa khách hàng của mình tham gia những hành trình đáng nhớ và được cá nhân hóa độc đáo.
Review Vinpearl
Lợi ích tốt, không cân bằng công việc và cuộc sống, áp lực công việc cao (ID)
Kỷ luật cao, học được nhiều kiến thức, đãi ngộ tốt, môi trường văn minh, áp lực công việc cao (ID)
Trừ lương nặng, mất quyền con người (RV)