– Căn cứ Kế hoạch số 517-KH/BTGTW, ngày 13/8/2024 của Ban Tuyên giáo Trung ương về tổ chức thi tuyển công chức năm 2024, Ban Tuyên giáo Trung ương thông báo về việc tuyển dụng công chức tại Văn phòng, Ban Tuyên giáo Trung ương, như sau:
1. Điều kiện đăng ký dự tuyển
Điều kiện đăng ký thi tuyển đối với công chức thực hiện theo quy định tại Điều 36 Luật Cán bộ, công chức, ngoài ra còn phải đảm bảo các tiêu chuẩn, điều kiện sau:
– Là Đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam.
– Yêu cầu về lịch sử chính trị của bản thân và gia đình: Không vi phạm quy định về công tác bảo vệ chính trị nội bộ.
– Yêu cầu về trình độ chuyên môn nghiệp vụ: Có trình độ đại học trở lên phù hợp vị trí việc làm cần tuyển.
Ban Tuyên giáo Trung ương xác định các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm quy định tại điểm g, khoản 1 Điều 36 Luật Cán bộ, công chức phù hợp với vị trí việc làm nhưng không thấp hơn các tiêu chuẩn chung, không được trái với quy định của pháp luật, không phân biệt loại hình đào tạo.
2. Chỉ tiêu tuyển dụng, vị trí công tác
a. Chỉ tiêu tuyển dụng: 01 chỉ tiêu.
b. Vị trí công tác
– Công chức ở vị trí việc làm chuyên viên quản trị, Phòng Quản trị, Văn phòng.
– Ưu tiên người có kinh nghiệm làm công tác quản trị.
3. Nội dung, hình thức, thời gian thi tuyển
Thi tuyển công chức được thực hiện theo 2 vòng, như sau:
a. Vòng 1: Thi kiểm tra kiến thức, năng lực chung
– Hình thức thi: Thi trắc nghiệm trên máy vi tính.
– Nội dung thi gồm 2 phần, thời gian thi như sau:
Phần I: Kiến thức chung
Đối với công chức: 60 câu hỏi hiểu biết chung về hệ thống chính trị, tổ chức bộ máy của Đảng, Nhà nước, các tổ chức chính trị – xã hội; quản lý hành chính nhà nước; công chức, công vụ và các kiến thức khác để đánh giá năng lực. Thời gian thi 60 phút;
Phần II: Ngoại ngữ, 30 câu hỏi theo yêu cầu của vị trí việc làm về một trong năm thứ tiếng Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung Quốc hoặc ngoại ngữ khác do Trưởng Ban quyết định. Thời gian thi 30 phút;
– Miễn phần thi ngoại ngữ đối với các trường hợp sau:
Có bằng tốt nghiệp chuyên ngành ngoại ngữ cùng trình độ đào tạo hoặc ở trình độ đào tạo cao hơn so với trình độ đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển;
Có bằng tốt nghiệp cùng trình độ đào tạo hoặc ở trình độ đào tạo cao hơn so với trình độ đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm thi tuyển do cơ sở giáo dục nước ngoài cấp và được công nhận tại Việt Nam theo quy định;
– Kết quả thi vòng 1 được xác định theo số câu trả lời đúng cho từng phần thi quy định tại điểm b khoản này, nếu trả lời đúng từ 50% số câu hỏi trở lên cho từng phần thi thì người dự tuyển được thi tiếp vòng 2.
b. Vòng 2: Thi môn nghiệp vụ chuyên ngành
– Hình thức thi: Phỏng vấn
– Nội dung thi:
Kiểm tra kiến thức về chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về ngành, lĩnh vực tuyển dụng; kỹ năng thực thi công vụ của người dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.
Nội dung thi môn nghiệp vụ chuyên ngành phải căn cứ vào chức trách, tiêu chuẩn nghiệp vụ chuyên môn của ngạch công chức và phải phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.
Thời gian thi: Thi phỏng vấn 30 phút (trước khi thi phỏng vấn, thí sinh dự thi có không quá 15 phút chuẩn bị).
Thang điểm: 100 điểm.
4. Xác định người trúng tuyển trong kỳ thi tuyển
a. Người trúng tuyển trong kỳ thi tuyển công chức phải có đủ các điều kiện sau:
– Có kết quả điểm thi tại vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên.
– Có kết quả điểm thi tại vòng 2 cộng với điểm ưu tiên quy định (nếu có) cao hơn lấy theo thứ tự điểm từ cao xuống thấp trong chỉ tiêu được tuyển dụng của vị trí việc làm.
b. Trường hợp có từ 02 người trở lên có tổng số điểm tính theo quy định bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng của vị trí việc làm cần tuyển thì người có kết quả điểm thi vòng 2 cao hơn là người trúng tuyển; nếu vẫn không xác định được thì Trưởng Ban quyết định người trúng tuyển.
c. Người không trúng tuyển trong kỳ thi tuyển công chức không được bảo lưu kết quả thi tuyển cho các kỳ thi tuyển lần sau.
5. Hồ sơ dự tuyển, thời gian nhận hồ sơ
a. Hồ sơ dự tuyển gồm:
– Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu quy định tại Phụ lục ban hành kèm theo Nghị định số 138/2020/NĐ-CP, ngày 27/11/2020 của Chính phủ;
– Sơ yếu lí lịch tự thuật (theo mẫu đính kèm, có dán ảnh màu 4×6) có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền trong thời hạn 30 ngày tính từ ngày nộp hồ sơ dự tuyển;
– Bản sao Giấy khai sinh;
– Bản sao các văn bằng, chứng chỉ và kết quả học tập theo yêu cầu của vị trí dự tuyển (công chứng, chứng thực, dịch thuật,… theo quy định);
– Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp trong thời hạn 30 ngày tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển;
– Giấy chứng nhận thuộc đối tượng ưu tiên trong tuyển dụng công chức (nếu có) được cơ quan có thẩm quyền chứng thực.
Mỗi thí sinh được đăng ký dự tuyển vào 01 vị trí việc làm có chỉ tiêu tuyển dụng theo niêm yết của Ban Tuyên giáo Trung ương, chịu trách nhiệm về hồ sơ đăng ký dự thi của mình.
b. Thời gian, địa điểm nhận hồ sơ
– Thời gian nhận hồ sơ đăng ký dự tuyển: Trong giờ hành chính từ ngày 14/8/2024 đến ngày 13/9/2024 (trừ thứ bảy, chủ nhật và nghỉ lễ).
– Địa điểm nhận hồ sơ: tại Vụ Tổ chức – Cán bộ, Ban Tuyên giáo Trung ương (thí sinh đăng ký dự thi nộp hồ sơ trực tiếp tại phòng 207 tầng 2, số 2B Hoàng Văn Thụ, Ba Đình, Hà Nội).
6. Thời gian thi, lệ phí thi
6.1. Thời gian thi: Kỳ thi tuyển công chức năm 2024 của Ban Tuyên giáo Trung ương dự kiến tổ chức trong tháng 9/2024 (thông báo trên trang nội bộ cơ quan, Website Tạp chí Tuyên giáo, Báo Điện tử Đảng Cộng sản Việt Nam).
6.2. Lệ phí thi: Thí sinh có đủ điều kiện dự thi nộp lệ phí thi theo quy định tại Thông tư số 228/2016/TT-BTC, ngày 11/11/2016 của Bộ Tài chính quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức.
Ban Tuyên giáo Trung ương thông báo để các vụ, đơn vị biết, niêm yết công khai thông báo theo quy định./.
Nguồn tin: dangcongsan.vn
Tập đoàn Crystal International được ông bà Kenneth Lo thành lập tại Hồng Kông vào năm 1970. Lúc mới thành lập, chúng tôi có một xưởng với một vài máy may và khung dệt kim sản xuất áo len.
Ngày nay, chúng tôi có khoảng 20 cơ sở sản xuất tự vận hành trải rộng trên 5 quốc gia. Với lực lượng lao động khoảng 80.000 người, chúng tôi cung cấp hơn 470 triệu sản phẩm may mặc mỗi năm cho các thương hiệu may mặc tốt nhất trên thế giới, cung cấp cho họ sản phẩm phù hợp vào đúng thời điểm với mức giá hợp lý. Các sản phẩm may mặc đa dạng của chúng tôi bao gồm trang phục phong cách sống, đồ denim, trang phục thân mật, áo len và đồ thể thao cũng như trang phục ngoài trời.
Mô hình kinh doanh đồng sáng tạo của chúng tôi rất quan trọng để đạt được và nâng cao vị thế dẫn đầu ngành của chúng tôi nhờ sự kết hợp mạnh mẽ giữa kinh nghiệm trong ngành gần 5 thập kỷ của chúng tôi, mối quan hệ hợp tác lâu dài với các thương hiệu may mặc hàng đầu toàn cầu, danh mục sản phẩm đa dạng và đa dạng nền tảng sản xuất quốc gia, đã thúc đẩy khả năng của chúng tôi trong việc liên tục tung ra các sản phẩm mới thành công về mặt thương mại cho khách hàng.
Chúng tôi đã phát triển dựa trên văn hóa doanh nghiệp quan tâm đến "Vì lợi ích lớn hơn" - trong đó lợi ích của khách hàng, đồng nghiệp, xã hội và môi trường toàn cầu là ưu tiên hàng đầu của chúng tôi. Chúng tôi tin rằng tính bền vững cho phép chúng tôi tạo ra "giá trị chung" cho các cổ đông và các bên liên quan thông qua quy trình kinh doanh của mình. Để đạt được mục tiêu này, chúng tôi áp dụng cách tiếp cận toàn diện về tính bền vững bằng cách sử dụng năm trụ cột: Môi trường, Đổi mới, Tính toàn vẹn của sản phẩm, Chăm sóc nhân viên và Sự gắn kết với cộng đồng.