1) Do Market survey, Customers Survey (OMT, CLT, FGD), check Product quality in shelf-life period (in Market condition, in extreme condition),... work with MKT and Managers to build up new ideas and direction prototype. Cooperate with MKT team to evaluate Prototype sample quality and set up next plan. Discuss with MKT, Production, COO to approve Product factory quality.
2) Work on Lab to set up Prototype products. Set up final recipe and calculate Ingredients cost, product cost
3) Make product Label with QA, FQS
4) Estimate Production process, production parameter and capacity. Work with another department (Marketing, Production, Engineer, Purchase) to set up the plan for Trial test in factory and launching time.
5) Do trial test product in factory. Do final Customer survey with factory product to check Customer opinions.
6) Training and transfer Product Standard to production team
B/ Research and Improve Product quality:
1) Find out issue to improve (Material, Machine, Process...)
2) Work on Lab to check effect of improve material
3) Discuss with Manager to evaluate improved sample quality and set up next plan (improve more or do customer survey)
4) Test new ingredient into product in factory or Test to improve process
5) Make proposal to approve New ingredient, modified process for product and send to related team
6) Update Product Standard process, ingredient list for Production team
7) Check New ingredient quality & product quality periodically after apply new ingredient, modified process to make sure product quality stable
C/ Duplicate raw material & sub-material:
1) Searching new supplier, depend on quality and cost
2) Duplicate raw material, parallel supplier to cost down
D/ Other tasks:
1) Prepare the new raw material documents, send to QA department and related department
2) Make the packaging inscription, send to QA department and MKT department
3) Understand about Food law and update new Food law
4) Double check the label together with QA, MKT team
5) To conduct literature search independently, analyse information, summarise findings and recommend next steps with guidance.
6) Do other jobs follow manager request- Have 1 year of experience working in similar role in Food Company.
- Experience in Lab technical, Good sensory evaluation
- Relevant degree from recognized tertiary institution majoring in Food Science and Chemical Engineering
- Computer skills: Excel, Power Point, Word proficiently
- Responsibility and flexible
- Careful, self-motivated
- Ability to work under pressure
- Good communication skillsThưởng
CHẾ ĐỘ LƯƠNG BỔNG XỨNG ĐÁNG
Chăm sóc sức khoẻ
CHẾ ĐỘ BẢO HIỂM SỨC KHỎE CHO NHÂN VIÊN
Hoạt động nhóm
MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC CHỦ ĐỘNG SÁNG TẠO
CÔNG TY TNHH PANASONIC VIỆT NAM là công ty 100% vốn nước ngoài đầu tiên giữ vai trò Công ty Chủ Quản tại Việt Nam.Tập đoàn Panasonic tại Việt Nam gồm tám công ty bao gồm Panasonic Việt Nam và bộ phận kinh doanh trực thuộc Panasonic Sales Việt Nam (PSV), Trung tâm nghiên cứu và phát triển (PRDCV), năm công ty sản xuất bao gồm Panasonic AVC Networks Việt Nam (PAVCV), Panasonic Appliances Việt Nam (PAPVN), Panasonic System Networks Việt Nam (PSNV), Panasonic Industrial Devices Việt Nam (PIDVN), Panasonic Life Solutions Việt Nam (PLSVN), và công ty bảo hiểm Panasonic Insurance Service Việt Nam (PISVN). Tập đoàn có tổng số nhân lực khoảng 7,000 người. Panasonic lấy yếu tố con người làm trung tâm. Vì vậy chế độ phúc lợi của chúng tôi đảm bảo rằng công dân Panasonic được chăm lo về mặt cá nhân, tài chính, và nghiệp vụ. Bạn quan tâm muốn trở thành một phần của Tập đoàn Panasonic tại Việt Nam có thể gửi hồ sơ (Tiếng Anh) về địa chỉ email của phòng Nhân sự kết nối và nhận những thông tin nghề nghiệp hấp dẫn nhất!
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Câu lạc bộ
- Team building
- Nghệ thuật
- Tình nguyện
Lịch sử thành lập
- 2006: Thành lập Công ty
Mission
Nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân Việt Nam.
Review Panasonic Vietnam Co., Ltd.
Kỹ sư(GL)
Chế độ phúc lợi tốt(IT)
Môi trường tốt(IT)