![CÔNG TY TNHH PANASONIC VIỆT NAM CÔNG TY TNHH PANASONIC VIỆT NAM](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/40/0c87affc-0cdd-11e8-93a6-56c566ee3692-1692172076.jpg)
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Đào tạo
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
I. Xác nhận thanh toán chi trả chương trình khuyến mại:
- Review chương trình khuyến mại trước khi đăng ký cho Sở công thưởng/ Cục xúc tiến.
- Xác nhận trả khuyến mại và xuất hóa đơn VAT chương trình khuyến mại.
- Theo dõi thuế TNCN của khách hàng trúng thưởng (nếu có).
- Hiểu rõ quy định đăng ký chương trình, xuất hóa đơn, hoạch toán kế toán.
- Đảm bảo hạch toán đúng đủ so với chương trình đã đăng ký
II. Xác nhận thanh toán chi trả hỗ trợ bán hàng Shop:
- Đọc hiểu rõ thỏa thuận thông báo chính sách bán hàng Shop.
- Kiểm tra xác nhận thông tin mã số thuế, tài khoản ngân hàng Shop.
- Tính và xác nhận bảng tính thưởng hỗ trợ Shop.
- Hoạch toán đúng đủ các khoản hỗ trợ và theo dõi công nợ phải trả chương trình
III. Thống kê báo cáo và lưu chứng từ khác:
- Báo cáo quyết toán chương trình khuyến mại theo qui định của Sở/Cục.
- Báo cáo thống kê chương trình hỗ trợ bán hàng theo qui định.
- Quản lý lưu hồ sơ, chứng từ, các chương trình bán hàng, khuyến mại thực hiện đúng, đủ theo chính sách và quy định.
- Giải đáp thắc mắc chương trình bán hàng, khuyến mại tới Nhà phân phối.
- Thường xuyên cập nhật thông tư chính sách chương trình khuyến mại của nhà nước.
- Thực hiện công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý.
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Kế toán/ Tài Chính hoặc các chuyên ngành có liên quan.
- Từ 2-3 năm kinh nghiệm trong ngành kế toán, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm sử dụng SAP.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm ở các ngành thực phẩm, dinh dưỡng, đồ uống, FMCG.
Nắm vững và hiểu biết về Luật xúc tiến thương mại.
Kỹ năng thu thập số liệu kế toán, thống kê và tổng hợp lập báo cáo phân tích, đề xuất biện pháp thực hiện.
Sử dụng thành thạo excel,word và có kinh nghiệm sử dụng phần mềm kế toán như Misa, Bravo, SAP.
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
![CÔNG TY TNHH PANASONIC VIỆT NAM CÔNG TY TNHH PANASONIC VIỆT NAM](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/40/0c87affc-0cdd-11e8-93a6-56c566ee3692-1692172076.jpg)
CÔNG TY TNHH PANASONIC VIỆT NAM là công ty 100% vốn nước ngoài đầu tiên giữ vai trò Công ty Chủ Quản tại Việt Nam.Tập đoàn Panasonic tại Việt Nam gồm tám công ty bao gồm Panasonic Việt Nam và bộ phận kinh doanh trực thuộc Panasonic Sales Việt Nam (PSV), Trung tâm nghiên cứu và phát triển (PRDCV), năm công ty sản xuất bao gồm Panasonic AVC Networks Việt Nam (PAVCV), Panasonic Appliances Việt Nam (PAPVN), Panasonic System Networks Việt Nam (PSNV), Panasonic Industrial Devices Việt Nam (PIDVN), Panasonic Life Solutions Việt Nam (PLSVN), và công ty bảo hiểm Panasonic Insurance Service Việt Nam (PISVN). Tập đoàn có tổng số nhân lực khoảng 7,000 người. Panasonic lấy yếu tố con người làm trung tâm. Vì vậy chế độ phúc lợi của chúng tôi đảm bảo rằng công dân Panasonic được chăm lo về mặt cá nhân, tài chính, và nghiệp vụ. Bạn quan tâm muốn trở thành một phần của Tập đoàn Panasonic tại Việt Nam có thể gửi hồ sơ (Tiếng Anh) về địa chỉ email của phòng Nhân sự kết nối và nhận những thông tin nghề nghiệp hấp dẫn nhất!
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Câu lạc bộ
- Team building
- Nghệ thuật
- Tình nguyện
Lịch sử thành lập
- 2006: Thành lập Công ty
Mission
Nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân Việt Nam.
Những nghề phổ biến tại Panasonic Vietnam Co., Ltd.
Bạn làm việc tại Panasonic Vietnam Co., Ltd.? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
![Logo Panasonic Vietnam Co., Ltd.](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/40/0c87affc-0cdd-11e8-93a6-56c566ee3692-1692172076.jpg)